考勤假务管理制度

上传时间：2022-06-24 19:59

文档列表

经查明对责任人予以旷工处理。每旷工天扣除三倍当日工资额，旷工三天含以上，予以开除。第章法定休假日规定第条法定节假日公司应按国家法定假日周六周日，元旦春节清明节劳动节端午节中秋节国庆节等的规定正常休息。由于设计工作的特殊性，无法完全避免节假日加班。在加班期间，公司提供相应的餐费及交通费用补贴。第章事假规定第条事假申请员工在正常上班时间临时有事请假小时以内不含早上考勤时间，须向...

共10页 word 文档在线阅读

考勤机使用及考勤管理制度

随意考勤。按指纹前手指保持清洁，手指上不要带有赃物及可能的化学腐蚀物。考勤时应保持面部清洁。考勤机对手指干燥太冷等会感应失灵，可提前处理后再试可用口呵气温润，但手指不可有水。刷指纹要尽可能大面积接触感应板，不要有翘刮滑晃动扣镜面等动作。除指纹面板外考勤机其他按键不得随便按动，否则易造成故障及数据紊乱。常用和备份指纹因各类原因刷指纹不顺畅时可以到企审处重新采集指纹。非考勤机维...

共9页 word 文档在线阅读

抗菌药物使用规范及管理制度

剂量给药途径或根据药敏试验，改用其他敏感药物。三抗菌药物联合应用原则单药物不能控制的混合感染。免疫功能低下合并感染。需用药时间较长有产生耐药可能者。联合用药可以减少毒性较大的药物剂量者。需联合用药的严重感染如消化道穿孔性腹膜炎细菌性心内膜炎等。病原菌末明的严重感染，可先采集标本进行细菌培养后，即可开始联合用药，以后根据药敏结果调整用药。联合用药应选择协同或相加作用的组合，多...

共12页 word 文档在线阅读

开发有限公司技术改造管理制度

风电开发有限公司标准化领导小组提出。本标准由风电开发有限公司标准化办公室归口。本标准起草单位风电开发有限公司。本标准起草人何永华刘德彬。技术改造管理范围本标准规定了风电开发有限公司风电场设备设施技术改造的管理内容管理目标职责分工过程管理等内容。本标准适用于风电开发有限公司风电场设备设施更新改造管理工作。规范性引用文件下列文件对于本标准的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件...

共14页 word 文档在线阅读

竣工验收管理办法地产管理制度

图物相符数据准确，填写审批签章手续完备，要尊重原始资料，对施工过程中形成的原始资料不得擅自修改伪造和后补，应保持原始资料的真实性完整性。六竣工验收组织单位工程完工后，施工单位项目经理必须组织对工程进行观感预评分，得分率达到合格以上标准方可提交工程竣工验收报告，申请竣工验收。监理单位进行检查评定工作。二监理单位检查后报请区域公司进行初验。三区域公司初验合格后报海尔地产复验，集...

共31页 word 文档在线阅读

掘进工作面工程质量验收制度

业规程规定相符。凡因供应部门供应材料不合格，施工单位不汇报而使用的，造成工程质量事故的，对施工队组罚款元。顶锚杆要用锚杆钻机紧固帮锚杆要用风动搬手紧固锚索用风动油泵或电动油泵预紧，严禁用手动泵预紧，不按规定执行的，对跟班队长班组长各罚款元。队组施工时，要严格按照作业规程执行，严禁混用锚杆锚索，严禁随意截短锚杆或钢绞线，不按规定执行的，对施工队队长罚款元，对跟班队长班组长各罚...

共9页 word 文档在线阅读

酒家消防安全管理制度

合消防安全要求的，不得投入使用营业。四贯彻执行消防法规，保障单位消防安全符合规定，掌握本单位的消防安全情况五将消防工作与本单位的生产科研经营管理等活动统筹安排，批准实施年度消防工作计划六为本单位的消防安全提供必要的经费和组织保障七确定逐级消防安全责任，批准实施消防安全制度和保障消防安全的操作规程八组织防火检查，督促落实火灾隐患整改，及时处理涉及消防安全的重大问题九根据消防法...

共7页 word 文档在线阅读

酒店员工奖罚条例

实的完成任务好，当月受到公司领导表扬次以上的工作表现突出，在当月部门进行的评选活动中，被评定为部门优秀员工的其他类似于上述行为，应予奖励的。第五条有下列行为之者，给予通报表扬并发给元以上元以内的奖金工作态度好，服务优良当月受到酒店书面表扬次含次以上的拾金不昧，及时奖物品上缴并帮助查找失主，金额在元以上见义勇为，及时制止违法犯罪和各种破坏活动，抓获犯罪嫌疑人的心为酒店及餐饮部...

共10页 word 文档在线阅读

酒店业存货管理制度

对货品质量把握不准的，应证询相关技术人员的意见对海鲜及其他水产品的质量验收工作，原则上应由厨部主管参与进行必须严把货品保质期关，对同批货品不同保质期的不予验收，对与合同或订货单上规定的保质期不符的不予验收。货品验收过程中，对已点验过的货品必须与未点检的货物分开存放。验收的货品如果与览表列货品数量质量等致时，在览表中相应项目旁作上已到货标记如果不符，则要根据具体情况报行政总厨...

共11页 word 文档在线阅读

酒店前厅员工薪酬制度考核方案

勤奖元技能工资元工龄工资项目权重金额基准基础工资元基本工资岗位工资元岗位工资是与岗位的重要性，工作的难易程度相称，体现岗位价值的工资全勤奖元当月在酒店规定的上班时间内未出现任何迟到早退请假旷工者，酒店给予全勤奖。以上均由考勤卡计，按酒店标准上班时间为准。当月无论请事假或病假不计时，均扣除本月全勤奖。当月旷工次即扣除全勤奖。不服从安排怠工息工擅自离岗影响工作正常进行的扣除本月...

共10页 word 文档在线阅读