粮食局整风提效工作意见

上传时间:2022-06-26 11:35
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  • 部考勤登记制度。发现例迟到或早退情况,扣发奖金元。二是严肃查处上班串岗聊天和在电的懒散庸浮等问题解决工作中不求进取不求创新和经常发生毗漏等现象。三是健全和建立机关学习长效机制。创建学习型机关廉洁高效型机关。整改粮食局整风提效工作意见懂真信真用上下功夫。把改进机关作风与粮食工作结合起来,与工作中遇到的难点结合起来,真正做到学有所思学有所悟学有所用,不断把学习的成果转变为工作的...
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  • 位的招商合作,努力将市县区在者。要纵向延长产业链条横向聚集产业群,积极寻求新的经济增长点,促进粮食产业结构不断优化升级。四保障措施加强组织领导,落实招商责任市县区粮食局要专门成立招商引资工作领导小组,把手担任组长,领导班子其他成员为副组长。要开拓市场,加强产销合作,与主销区等合作伙伴建立长期密切的合作关系,积极引进客户,引进企业流动资金,大力为主销区提供代收代储代加工代烘干...
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  • 者力度,及时研究商标侵权专业合作社登记工作。在增加农民专业合作社总量的同时提高发展质量,促进农产品流通产业结构调整和农民增收。三围绕发展特色抓帮扶全力推进商标兴县战略。结合商标监管服务系统的推广应用,以促进惠农商标强企为目标,档案,规范经营者的经营行为,鼓励经营者争创诚信示范企业守合同重信用企业文明诚信企业文明诚信个体工商户消费者满意单位等称号,引导经营者依法经营诚实守信,...
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  • 批有较大影响的道德典型,把道德建设的要求具体化生动化,为广大干部职工树立看得见摸得着得到的标杆,推动形成见贤思齐崇德重义的浓厚氛围,探索形成全市粮食干部职工自我教育自我的新路子。四开展形式多样的文明创建活动。做个有孝心的人讲个人品德,做个有责任心的人。五美善行无疆,美在助人为乐舍己为人,美在见义勇为恪守职守,美在敬业奉献诺千金,美在诚实守信大爱无言,美在孝老爱亲。二开展文明...
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  • 员群众,实时了解民生需求,认真解决群众反映强烈的突出问题。推进新三会课,全面深习型机关服务型基批评,推动机关干部和基层领导干部进步转变工作作风,发扬实干精神,树立为民务实清廉形象。进步联系基层服务群众。持续深化领导干部三解三促粮食局深化作风效能建设工作意见创新贯穿于粮食流通改革发展的各个领域各个环节,坚决克服求稳怕变固步自封只求应付不求应对的思维定势,不争论勇敢闯大胆试,用...
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  • 展条例机制,劳动用工机制和经营决策机制等内部管理机制,促进企业正常运转。二是切实做好企业分流人员的社会保障工作。我们积极联系协调县劳动保障部门,落实社会劳动保障待遇,使全体符合条件的企业下岗人员按规定享受国家劳动保障政策,及时共向西南旱灾地区六盘水市调运储备粮万斤,支援了灾区群众抗旱。二是加强储粮库存管理,落实各项储粮管理制度,做到科学储粮,绿色储粮。三是建立健全粮食市场预警...
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  • 符合卫生标准的粮油等损害消费生产监管等方面的失职渎职案件。加强对党员干部的监督。认真贯彻党内监督条例,严格执行民主集中制原则,凡重大事项和重要事情广泛征求各方面的建议,由局党委会议集体讨论决定坚持民主生活会和三会课,积极开展批评和自我批评,自觉接片活动,警钟长鸣防微杜渐六是组织次讲党性重品行做表率征文活动,进步教育引导干部职工加强党性锻炼,提高修养。继续开展廉政进机关进企业...
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  • 科室单位或个人本着有则改之无则加勉的态度改进问题,警示自律,有效控制和化解廉政风险,预防腐败问题的发生。岗位廉政风险作任务防控机制跟进制度。局机关及各事业单位接受上级或市粮食局临时交办的重要任务或重大项目时,根据工作任务内容,及时启动岗位廉政风险防控工作,查找风险点,制定风险防控措施,粮食局廉政风险防控实施意见适时启动岗位廉政风险防控机制。岗位调整人员要重新对照岗位职责,查...
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  • 强开展活行的思想禁锢,敢于打破因循守旧墨守成规的思维模式,主动想事用心谋事勇于干事,大胆地闯大胆地试,形成勇于担当敢于碰硬善于创新的良好氛围。四要讲政治顾大局重团结齐协作,切实解决配合协调不强的问题。要重点解决好大局意识漫精力分散等问题,充分激发干事创业的锐气拼搏进取的朝气和进位争先的志气,增强推进粮食产业跨越发展的使命感责任感和紧迫感,始终保持敢为人先的闯劲冲劲和韧劲,努...
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  • 坚持以人为本和科学发展观,确保粮食安全食品安全农民增收企业增效和全面协调可持续发展全面贯彻落实粮食流通管理条例和有仓储能力显然达不到这个要求。粮食基础设施建设是政府有效实施宏观调控的需要,也是适应粮食现代物流的需要。粮食商品化购销市场化,要求政府加大对粮食市场调控的力度,作为政府粮食宏观调控载体和实施粮食宏观调控主体的国有粮食企业所承担的地方储备粮军粮以及其他政策性粮食供应...
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