1、“.....保证维修备件 设备设施安全管理。 负责与其他部门沟通协调工作 负责对公司运营部工程工作的上传下达工作 负责与平级部门工作协调 负责与外委维修厂家联系工作 监督管理外包维修改造工程现场。 二工程领班 职务说明书 岗位名称工程领班 层级关系 直接上级工程主管 直接下级电工水工 联系部门相关部门 任职资格 基本条件 学历高中同等以上学历工程技术中专 自然条件性别男年龄岁身高身体健康。 语言要求标准普通话。 基本素质诚实可靠责任心强工作作风严谨热爱本职工作，忠于企业。 专业条件 专业知识掌握供电系统电气系统知识，有服务知识和礼节礼仪知识，有节能并控制维修费用知 识，设备安全知识。 专业技能供电系统维修保养经验和电机电器的维护维修技能，有督导检查能力，有处理工程问 题的能力......”。

2、“..... 特殊要求具有电工操作执照。 工作流程 班 打卡签到。 与上班次交接，查看交接本。 楼层巡视。 用餐。 带领员工楼层设备检修维修。 与下班次交接。 签退打卡。 班 打卡签到。 听从主管安排，明确当日工作重点。 带领员工楼层巡视及设备维修。 向工程主管汇报当日工作，听从主管指挥。 用餐。 带领员工进行设备检修及完成各部门工程报修的设备维修，检查设备安全性。 填写交接本。 签退打卡。 班 打卡签到。 工作交接。 带领员工完成白天不方便施工的工程维修及楼层巡视。 用餐。 带领员工完成各部门报修的设备维修及检修工作。 工作交接并向主管汇报工作完成情况。 签退打 接受企业消防治安工作培训和训练，按应急预案要求做好工作准备。 负责完成上级交办的其他工作 随时接受营业场所员工活动区域的安全报警......”。

3、“.....依据上级命令，参加消防治安现场工作，确保宾客员工和企业的安全。 目录 后勤保障部工作目的 二后勤保障部岗位设置和组织机构 后勤保障部岗位设置 二后勤保障部组织机构图 三职务说明书及工作任务 工程主管 二工程领班 三电工 四中控工 五水工 六锅炉工 七后勤主管 八保安领班 九保安员 十布草员 十厨师长 十二厨师领班 十三凉菜厨师 十四面点厨师 十五厨工 十六洗碗工 十七炒锅 十八砧板 后勤保障部工作目的 后勤保障部是负责连锁店工程运行安全保卫以及布草供应的综合性职能部门。它管 理的范围主要包括工程部分有动力设备系统配电系统暖通空调系统给排水系统垂 直交通系统，弱电系统......”。

4、“.....厨房清洁设备，沐浴及健身设施，装饰保新 工作包括保安部分的有店内治安保卫车场保安管理消防安全设备及管理应急情况 处理包括厨房的采购验货库存保管生产加工菜品食品质量成本控制劳动安 全工作包括后勤部分的布草洗涤保管及使用工作。 工程部门主要根据为客人提供设备设施水电能源等硬件服务的要求和公司制定 的工程设备设施管理制度和运行维修管理规定及节能降耗控制成本费用的规定，组织 部门的技术工人执行设备设施操作规程，与经营部门紧密配合，对所管理的各类系统和各 种设备设施进行管理保养维修改造更新，确保设备设施性能良好运转正常外观 整洁，为客人提供物质保障服务。工程部门要制定预防性维修保养计划设立设备档案， 落实设备巡回检查制度，加强运行管理要建立各项工作的应急预案，在设备设施出现紧 急情况时，能够积极稳妥有效的应对处理，确保客人生命财物及全店员工及财产的安 全......”。

5、“..... 自然条件性别男年龄岁身高身体健康。 语言要求标准普通话。 基本素质诚实可靠责任心强工作作风严谨热爱本职工作忠于企业。 专业条件 专业知识掌握机电专业知识，基本管理知识，懂礼节礼仪知识和服务知识设备安全知识。 专业技能电气水暖专业维修，有沟通能力，有排班技巧，能控制成本费用，有处理应急工程故 障能力专业维修。 工作经验年以上同岗位管理工作经验。 特殊要求具有电工操作执照 权限 日常工作管理权。 工程人员晋级考核建议权。 重要设备间出入权。 能源消耗的监督权。 工作流程 打卡签到。 查看主管级交接本和部门交接本，听取夜班工作汇报，安排工作 安排前日未解决的维修单工作，对解决不了的维修立即报公司工程部处理 跟催工程部经理对本店设备设施的维修工作 对外修施工现场进行检查工作......”。

6、“..... 按巡查表内容，对本店进行巡视第次巡查 同时监督营业部节能和设备使用工作 用餐。 与大堂副经理核对维修单，沟通维修问题。 重点对影响经营的设备设施进行巡检第二次巡查 如有外修施工现场检查工作。 注周二参加店大检查。 参加店日例会，向店经理汇报情况，听取各部门意见。 落实店例会对维修工作要求，遇到技术问题及时与公司工程部沟通解决。 填写店主管级交接本和本部门交接本，安排夜班工作 收取员工巡检记录。 签退打卡。 日工作流程 每日安排员工做设备计划检修工作。 周日休息。 周工作流程 周三参加店内周例会 月工作流程 月初布置本月工作重点。 落实年度工作计划。 落实日常工作。 员工绩效考核。 工作任务 岗位职责 负责本部门的行政管理工作。 负责店内工程设备日常管理及维修......”。

7、“..... 负责与其他部门沟通协调工作。 主要工作 负责本部门的行政管理工作 负责部门人员日常工作的排班调配 负责人员技术考核评估工和节能降耗管理，在于全面提高员工的技 术水平和责任心。 保卫部门的主要任务是贯彻预防为主的方针，防范和打击各类违法犯罪行为，维 护全店的经营工作秩序，确保安全。保安工作实行统领导分级管理，按照谁主管 谁负责的原则，坚持专业工作与群防群治结合人防与物防与技术防范结合，逐级落实 公司制定的安全管理责任制治安管理制度消防管理制度，逐级签订安全责任书。 加强安全教育与宣传工作，加强与政府安全部门的合作。保安工作管理工作重点在于建立 责任制和落实检查。 后勤保障部要对厨房的原材料采供货物验收库房管理菜单制定成本控制进行 管理，对厨房生产进行全程监控，保证菜品食品质量，对厨师的选择培训进行管理， 定期推出新菜品......”。

8、“.....对厨房与前台服务工作进行协调， 对厨房的工作进行评估，执行奖罚制度。 后勤保障部门即要加强布草的洗涤领取发放使用保管工作。做到既保证经营的需 要，又降低洗涤成本， 后勤保障部即是执行公司制定的各项规章制度，对全店各部门的工程设备设施安全 厨房生产及布草等项工作的职能管理部门，又是对全店线经营部门进行硬件服务工作的 部门......”。

9、“.....懂成本费用控制及布草洗涤知识。 专业技能熟悉掌握消防安全治安管理能力，军事训练能力，有沟通能力，有与政府公安部门协 调能力，有处理紧急情况能力。 工作经验年以上相关行业工作经验 特殊要求较强的执行力。 权限 享有后勤部日常管理权。 享有人员日常工作安排权。 享有本部门人员考核建议权。 享有特殊重点出入权。 工作流程 打卡签到。 查看主管级工作交接本 查看部门交接本记录情况......”。