1、“.....结合职务 的性质及公司人力状况，通过内聘广告形式向公司内部员工发布招聘方 式各部门有推荐权，应聘员工经人力资源课初核合格后，再由部门 复试合格后，交由部门经理审批后方能予以办理入职手续。 外聘登报或网络招聘人力市场现场招聘劳务公司中介 机构推荐或学校合作厂外招聘等。 录用人员除须符合该应聘职位的条件外，还须符合 非公司曾开除或自离人员申 请单......”。

2、“.....按规定报到日期到人力资源课 报到后安排到部奖惩制度„„„„„„„„„„„„„„„„„ 第十章消防与安全守则„„„„„„„„„„„„„ 前言 内部管理制度是公司兴衰成败的生命线，个成功的公司，必须制 定套健全的管理制度，基于此，富森茂公司编制这本员工手册。 员工手册包含了对公司些重要信息的介绍，是为员工提供所 需信息的指南......”。

3、“.....例如 公司遵循的入职离职调级异动等手续的办理，以及道德标准薪 资福利政策等。 员工手册是员工的工作指导书，帮助您更快的明确自己的基本 责任义务和权利。熟悉并遵从员工手册的要求和规定，不仅是富 森茂发展所必需的，也是个人与公司共同成长所必需的。您所承担的义 务和贡献是富森事业成功的关键，亦是未来至胜的契机。 真诚的期望您以成为富森茂员而引以为荣，发挥自己最大的工作 潜能......”。

4、“.....务求公司与员工共 同利益达到最大的交集，富森茂将与您共同成长，并诚挚的祝愿您在富 森茂工作愉快。 二公司简介 公司简介 富森茂五金深圳有限公司为香港富森茂实业有限公司属下企业， 公司坐落于深圳市宝安区公明镇上村元山工业区区，全新的厂房，实 用面积，现约余位员工。公司专业加工铝不锈钢制品， 打板快捷，交货准时，品质保证。从原材料购入加工到产品完成交货......”。

5、“.....公司主要生产数码相机工作指导书，帮助您更快的明确自己的基本 责任义务和权利。熟悉并遵从员工手册的要求和规定，不仅是富 森茂发展所必需的，也是个人与公司共同成长所必需的。您所承担的义 务和贡献是富森事业成功的关并诚挚的祝愿您在富 森茂工作愉快。 二公司简介 公司简介 富森茂五金深圳有限公司为香港富森茂实业有限公司属下企业......”。

6、“.....公司 采用先进设备，成为同行业知名五金厂。设备分别有至液 压机至冲床各类磨床铣床磨光机拉丝机钻床 线切化喷沙表面处理成套设备公司前身为大成丝印厂，创立于 年月日，位于广东省深圳市宝安区石岩镇水田村石龙仔，占 地面积达平方米目前员工余人。大成丝印厂主要生产铭牌 吊牌滴胶牌高光牌五金火花加工机晒网机 照像机覆膜机高光切削机平压压痕切线机等......”。

7、“.....为企业文化的中心内容。公司通过稳步发展，凭诚信和实力创造 平公 正的招聘原则，使公司用人机制更趋科学合理。 适用范围 本制度适用于公司所有员工含临时员工的招聘管理 部门招聘录用程序 人力增补申请 各部门因工作需要，需增补人员的，须人力资源课根据实际 情况进行审核后予以招聘。 人力资源课根据人力资源申请表申请的人数给申请部门招 聘相应数额的员工，当人员到部门上班时......”。

8、“.....部门必须重新填写员工发布招聘方 式各部门有推荐权，应聘员工经人力资源课初核合格后，再由部门 复试合格后，交由部门经理审批后方能予以办理入职手续。 外聘登报或网络招聘人力市场现场招聘劳务公司中介 提前提出人力资源申请 表。 须招聘职员技术人员的，辞职补充时须在该员工辞工单审批 当天填写人力资源申请表，因工作需要增加时，须提前天申报。 审核 由用人部门填写人力资源申请表......”。

9、“..... 人力资源课根 科研为体的现代科技型企业。年被农牧业产业化办公室命名为 省级重点龙头企业，省科技厅命名为科技型企业，年被省 国税局命名为全省级模范纳税户。年被食品药品监督管理 局确定为首批种植基地。年被国家林业局命名为全国经济林 产业化龙头企业。年在中国林业产业协会大会上，荣获全国林 业产业突出贡献奖先进企业荣誉称号。 年，企业与青岛海洋大学联合，引进生产技术，开始了沙产业发 展之路......”。