1、“.....负责审批相关部门的安全 生产目标和指标，与实行安全生产目标管理单位及个人签订责任状对每年 的安全目标和指标进行考核。 副矿长协助矿长制定安全生产目标和指标，对安全生产目标和指标的实现进 行监督和考核，提供有利帮助。 各管理层班组对安全生产目标和指标的实现进行执行，完成全年的任务。 六管理内容 安全生产目标与指标由矿长副矿长安全管理员及职工代表结合公司实际情 况以往生产过程中总结的经验，根据评估结果共同制定。 安全生产目标与指标在制定过程中，矿长副矿长安全管理员及职工代表要 随时与广大职工进行沟通，确保制定的安全生产目标切实可行，能满足安全生 产管理的需要。 安全生产目标每年更新次，并由矿长副矿长安全管理员及职工代表对 上年的目标完成情况进行回顾和评价，制定新的安全生产目标和指标。 每年设立的安全生产目标由矿长以文件形式签发，并组织专人制定安全生产目 标和指标的实施计划，同下发到各级管理层和广大职工......”。

2、“.....由矿长为组长，副矿长 为副组长，各管理层为组员的评价小组，对目标和指标完成情况进行考核。 矿长负责为安全生产目标的实现提供人力财力物力及技术资料。 人力由矿长抽调人员组成评审小组。 财力从每年的活动经费中扣除。 物力采区内办公场所。 ④技术资料由矿长总工程师安全员等负责相关技术工作，包括安全生产 目标和指标监测系统的起草拟定审核等。 在内外部条件发生变化时，根据实现情况和需要对安全生产目标和指标进行 修订和更新。 矿长不定期应对安全生产目标与指标进行调查和指导解释。 依据安全生产目标和指标的考核结果进行奖惩。 七附则 本制度由矿长负责解释。 本制度从发布之日起正式实施。 第三章安全生产法律法规与其他要求管理制度 总则 为确保矿山生产经营活动中适用的安全标准化法律法规和其他要求，建立识 别获取这些法律法规及要求的渠道，确保所使用的法律法规及其他要求为最新 版本，提高员工和相关方的法律意识，规范安全生产行为，制定本制度......”。

3、“.....社会上人与人之间关系的规范，以正义为其 存在的基础，以国家的强制力为其实施的手段者。 行政法规是最高国家行政机关国务院制定的有关国家行政管理方面的规范性 文件，其地位和效力低于宪法和法律。 部门规章国家最高行政机关所属的各部门委员会在自己的职权范围内发布 的调整部门管理事项的规范性文件。 地方法规地方立法机关制定或认可的，其效力不能及于全国，而只能在地方 区域内发生法律效力的规范性法律文件。 国家行业和标准 国家标准全国范围内统的技术要求。 行业标准指没有国家标准而又需要在全国个行业范围内统的技术要 求。 五职责 矿长负责安全标准化相关法律法规和其他要求的识别获取提升评审 培训更新与监督。 副矿长负责安全标准化相关法律法规的跟踪调查宣传融入，建立有 关途径。 安全管理人员协助矿长副矿长对安全标准化相关法律法规的相关工作......”。

4、“..... 六管理内容 安全生产法律法规意识的调查识别获取传达。 安全管理员根据安全标准化管理体系要求及相关部门单位收集相关法律法 规，编制矿山通用的适用法律法规和其他要求清单业标准 规范性文件及其他要求 识别获取的法律法规应与本矿山相适用，对各工作岗位起到指导和监督 的作用。 获取方法 上级发文转文 报刊杂志登载 相关会议 ④从法律法规标准其他要求发行处获取 通过政府机构行业协会等获取 上网查询 其他渠道。 不定期以现场询问试卷形式讨论等形式对员工的安全生产法律法规意 识进行调查，并作详细记录。 员工安全生产法律法规薄弱的环节，进行指导和培训，或在班前会议进行 教育等。 对获取的法律法规以工余形式发放到全体职工手中，进行学习和宣贯。 安全生产法律法规意识的提升培训跟踪 每周进行的安全生产例会班前会议中，管理层广泛听取员工或部门对 安全生产法律法规与相关要求的需求......”。

5、“.....调查信息及时反馈至公司最高管理层。 矿山定期与安全监察部门沟通并订阅安全生产相关报刊杂志，以便能 够及时识别和获取安全生产相关法律法规规章行业标准及规范性文 件等。 ④对所有层次人员进行安全生产法律法规规章行业标准及规范性文件 进行培训。 由安全管理人员制作安全生产法律法规规章行业标准及规范性文件 的手册，组织各级人员认真学习。 把识别获取的安全生产法律法规与其他要求应当实际的融入自己的工 作岗位中，车间主任应当不定期的对其进行宣传和教育。 对培训学习的安全生产法律法规与其他要求不定期进行检测检验 和跟踪。 安全生产法律法规意识的融入评审更新 对获取的安全生产法律法规定期融入到标准化系统工作岗位中。 不定期对安全生产法律法规及其他要求进行评审，对过期或不适用的法 律法规及时从适用法律法规和其他要求清单清除，并根据新颁布的 对现场进行指导和执行，并对标准化系统适当进行评审。 七附则 本制度由安全科负责解释。 本制度从发布之日起正式实施......”。

6、“.....落实安全生产主体责任，进步使我矿的安 全管理责任，增强全矿职工的责任心，创安全管理新水平。特制定本制度。 二适用范围 本制度适用砖厂。 三引用应用标准 中华人民共和国安全生产法 中华人民共和国矿山安全法 金属非金属矿山安全规程 四术语 安全生产责任制指各级领导职能部门和在定岗位上的劳动者个人对安全 生产工作应负任的种制度。 五职责 矿长对安全生产责任制的制定提供人力物力财力等资源，负责对安全生 产责任制的评审审核签发考核，召集相关人员参与安全生产责任制制定 的评审工作。 副矿长安全生产责任制制定的调查沟通起草拟定培训，协助矿长对 安全生产责任制制定的其它相关工作。 安全管理员负责对安全生产责任制的教育和宣传工作，配合矿长副矿长对 安全生产责任制的调查起草等工作，建立和管理安全生产责任制的考核档案 工作。 六管理内容 安全生产责任制的沟通制定 对于安全生产责任制进行制定之前......”。

7、“.....对各岗位进行调查 和研究，并与相关人员进行讨论沟通。 安全生产责任制的内容应当详细明确具体，具有可操作性可测量性， 并确保各岗位人员对本岗位的安全生产责任充分理解。 安全生产制度起草完毕后，以书面形式征求相关人员的意见，以书面材料进 行汇总，由矿长召开安全生产责任制起草会议，相互讨论，并最终完稿。 ④对安全生产责任制度存在过大争议的，由矿长组织公司相关人员进行充分论 证后，重新修改，并报公司矿长。 当矿山实际情况发生变化时，应及时修订安全生产责任制，重新发布。 安全生产责任制的培训评审 制定的安全生产责任制，及时发放到各层管理人员及工人手中，组织人员集 中学习。 矿长应定期组织各岗位各部门及人员的安全生产责任制的学习，明确责任 与权限，并作好培训记录。 每周召开的矿山安全生产会议，对相关人员通报近期的安全生产责任制落实 情况以及每月的考核情况。 ④安全生产责任制应定期进行评审，根据实际情况及需要予以更新及修订......”。

8、“..... 对每次的考核情况，在会议黑板报上进行通报，对突出的问题进行限期整 改，由专人进行督促。 对安全生产责任制落实不到位的班组进行定的经济处罚，并限期整改。 ④每年的年终，由矿长对矿山的安全生产责任制落实情况召开专题会议，通报 上年情况及下年的计划。 七附则 本制度由安全科负责解释。 本制度从发布之日起正式实施。 第五章安全生产责任制 总则 为认真贯彻党和国家安全第预防为主综合治理的安全生产方针， 增强全矿职工的责任心，使我矿的安全管理纵向到底，横向到边，切实抓好我公 司的安全生产工作，根据中华人民共和国安全生产法中华人民共和国刑法 中华人民共和国矿山安全法国务院特大安全事故行政责任追究规定以及 国务院省政府进步加强安全生产的决定等法律法规规章......”。

9、“.....实现安全质量生产标准化，根 据矿山安全生产需要，本矿制定了安全生产管理规章制度措施等管 理体系，坚持以安全第，预防为主，综合治理安全生产方针为 指导，贯彻落实国家关于安全生产标准化建设的整体要求，提高员工 安全意识，希望全体员工认真对照学习本管理制定，并作为安全工作 的实施准则，不能以任何理由违背抵制。 抓好安全生产管理规范建设，是依法规范矿山员工安全生产责任 的项基础工作，是让员工自觉遵守劳动纪律，自觉遵守规章制度， 让安全生产工作得到有力的保障。 发布日期年月日 实施日期年月日......”。