1、“.....第二十三条新上岗包括转岗员工必须经过相关培训，并经考试合格后方可上岗。第二十四条在岗员工的培训在岗员工应定期进行有针对性的现场考问反事故演习技术问答危险源辨识等现场培训活动。二员工调换岗位所操作设备或技术条件发生变化，必须进行适应新岗位新操作方法的安全技术教育和实际操作训练，经考试合格后，方可上岗。三现场电气作业人员应每年进行次触电现场急救方法的培训，熟练掌握触电现场急救方法所有员工必须掌握消防器材的使用方法。四在设备更新改造等过程中，应对有关作业人员和管理人员进行严格的培训，使其掌握更新改造后的设备安全技术特性操作方法和事故应急处理程序。第二十五条新任命的负责生产建设各级领导人员，必须经有关安全生产的法律法规规程制度和岗位安全职责的学习，由上级管理部门安排或组织考试。第二十六条公司应组织有关人员学习公司内部及外部的典型事故案例。第二十七条公司通过各种形式进行宣传......”。

2、“.....进行有针对性形象化的培训教育，提高员工的安全意识和自我防护能力。第二节规程制度第二十八条公司必须严格贯彻执行国家和上级颁发的有关安全生产法律法规标准规定规程制度措施等，并结合实际情况制定细则或补充规定，但不得与上级规定相抵触，不得低于上级规定的标准。第二十九条公司及各部门应建立健全保障安全生产的各项规程制度。根据上级颁发的施工管理规定，编制工程项目的施工组织设计和安全施工措施，按规定审批后执行。第三十条公司应及时修订复查各项规程制度。各项规程制度宜每至两年进行次全面修订审定并书面公布。规程制度补充或修订后，应重新履行审批程序。第三十条公司各部门应严格执行各项技术监督规程标准，制定公司的各项技术监督管理制度，充分发挥技术监督网络的技术管理作用，保证设备安全可靠运行。第三节安全生产计划第三十二条安全生产坚持“五同时”，必须做到在计划布臵检查总结考核生产工作的同时计划布臵检查总结考核安全工作......”。

3、“.....制定年度安全施工措施计划。第三十四条公司技术质量安全部根据公司年度工作规划，制定年度安全技术劳动保护措施计划。第三十五条公司安全第责任人应优先保证安全生产计划所需的资金投入，并对由于安全生产所必需的资金投入不足而导致的后果承担责任。第三十六条技术质量安全部负责监督反事故技术措施计划和安全技术劳动保护措施计划的实施，并对存在的问题及时向主管领导汇报。第四节例行工作第三十七条项目部安全例会项目部总结讲评每周工作和安全情况，表扬好人好事，批评忽视安全违章作业等不良现象，并做好记录。结合工作任务，做好危险因素分析，布臵相应安全措施，交代注意事项，并做好记录。第三十八条安全分析会安委会会议公司每季度召开次安全分析会，于每季度首月召开。综合分析安全生产趋势，及时总结事故教训及安全生产管理上存在的薄弱环节，研究采取预防事故的对策。二会议由公司安全第责任人主持......”。

4、“.....第三十九条安全检查技术质量安全部应根据具体情况组织进行定期和不定期安全检查，安全检查应结合项目特点和事故规律进行。二安全检查坚持“边检查边整改”的原则，检查前应编制检查提纲或“安全检查表”，按动员发动自查整改复查验收整改总结四个阶段进行，以查制度查管理查现场查隐患查纪律查整改查人身安全为主，对查出的问题制定整改计划并监督落实。三安全检查应与安全性评价内容结合进行。第四十条安全简报公司技术质量安全部负责编写安全简报，总结近期安全生产情况，分析事故规律，吸取事故教训。第四十条公司工程管理部应加强危险点分析管理，认真分析工作场地特点工作环境情况工作用具作业程序及人员状况，制定防范措施。重大复杂项目还需另行制订组织措施技术措施和安全措施。第五节发包工程第四十二条公司相关部门不得将生产经营项目场所设备等发包或出租给不具备安全生产条件或相应资质的单位或个人......”。

5、“.....明确监督的范围内容，规定公司和承包方各自应承担的安全生产管理职责和采取的安全措施，并获公司技术质量安全部审查同意。第四十四条公司在工程项目发包前必须对承包方以下资质和条件进行审查有关部门核发的营业执照和资质证书，法人代表资格证书。二具有两级机构的承包方是否设有专职安全管理机构施工队伍超过人的是否配有专职安全员人以下的是否设有兼职安全员。三承包方是否有相应工程项目的赔偿能力。第四十五条建设项目中公司应承担以下安全责任对承包方的资质进行审查，确定其符合本规定所列条件。二开工前对承包方负责人和工程技术人员进行全面的安全技术交底，并应有人员名单，消防部门提供的消防工作组织网络组员名单，纳入台帐备查。基层单位应记录从安全领导小组到班组的安全组织网络组员名单......”。

6、“.....扣完为止提供的资料存在弄虚作假的不得分建立安全会议台账建立项目部安全生产例会制度及台账有制度及台账得分安全会议台账主要记录本项目部召开的安全会议内容，尤其是对安全生产工作文件的传达学习贯彻情况。安全会议台帐应设由会议名称时间地点召集单位和主持人与会单位和人数会议内容以及处理结果等栏目应按照制度要求，留有会议纪要签到召开会议的照片记录等，缺少内容或未按制度要求召开会议有项扣分建立安全检查与隐患整改台账建立安全检查制度及隐患排查治理制度及台账有制度及台账得分安全检查与隐患整改记录中应包括安全检查通报安全及环境问题通知单隐患整改反馈单三种记录形式。未规定进行安全检查和隐患排查，未及大复杂项目还需另行制订组织措施技术措施和安全措施......”。

7、“.....第四十三条公司相关部门在全部负责编写安全简报，总结近期安全生产情况，分析事故规律，吸取事故教训。第四十条公司工程管理部应加强危险点分析管理，认真分析工作场地特点工作环境情况工作用具作业程序及人员状况，制定防范措施。重复查验收整改总结四个阶段进行，以查制度查管理查现场查隐患查纪律查整改查人身安全为主，对查出的问题制定整改计划并监督落实。三安全检查应与安全性评价内容结合进行。第四十条安全简报公司技术质量安技术质量安全部应根据具体情况组织进行定期和不定期安全检查，安全检查应结合项目特点和事故规律进行。二安全检查坚持“边检查边整改”的原则，检查前应编制检查提纲或“安全检查表”，按动员发动自查整改召开。综合分析安全生产趋势，及时总结事故教训及安全生产管理上存在的薄弱环节，研究采取预防事故的对策。二会议由公司安全第责任人主持，有关部门负责人及相关安全管理人员参加......”。

8、“.....并做好记录。结合工作任务，做好危险因素分析，布臵相应安全措施，交代注意事项，并做好记录。第三十八条安全分析会安委会会议公司每季度召开次安全分析会，于每季度首月术质量安全部负责监督反事故技术措施计划和安全技术劳动保护措施计划的实施，并对存在的问题及时向主管领导汇报。第四节例行工作第三十七条项目部安全例会项目部总结讲评每周工作和安全情况，表扬好人好事，批评忽量安全部根据公司年度工作规划，制定年度安全技术劳动保护措施计划。第三十五条公司安全第责任人应优先保证安全生产计划所需的资金投入，并对由于安全生产所必需的资金投入不足而导致的后果承担责任。第三十六条技产坚持“五同时”，必须做到在计划布臵检查总结考核生产工作的同时计划布臵检查总结考核安全工作。第三十三条公司工程管理部根据公司年度工作规划，制定年度安全施工措施计划。第三十四条公司技术质，应重新履行审批程序。第三十条公司各部门应严格执行各项技术监督规程标准......”。

9、“.....充分发挥技术监督网络的技术管理作用，保证设备安全可靠运行。第三节安全生产计划第三十二条安全生颁发的施工管理规定，编制工程项目的施工组织设计和安全施工措施，按规定审批后执行。第三十条公司应及时修订复查各项规程制度。各项规程制度宜每至两年进行次全面修订审定并书面公布。规程制度补充或修订后全生产法律法规标准规定规程制度措施等，并结合实际情况制定细则或补充规定，但不得与上级规定相抵触，不得低于上级规定的标准。第二十九条公司及各部门应建立健全保障安全生产的各项规程制度。根据上级典型事故案例。第二十七条公司通过各种形式进行宣传，普及安全技术知识，进行有针对性形象化的培训教育，提高员工的安全意识和自我防护能力。第二节规程制度第二十八条公司必须严格贯彻执行国家和上级颁发的有关安故应急处理程序。第二十五条新任命的负责生产建设各级领导人员，必须经有关安全生产的法律法规规程制度和岗位安全职责的学习......”。