1、“.....受到工伤事故伤害的，仍由原单位承担工伤保险的责任。但是原用人单位可以与借调单位约定补偿办法。本案中的杨虽然是在公司上班期间意外受伤，但由于其劳动关系是在工厂，因此应由工厂承担杨的工伤保险责任，厂与公司之间只是存在种职工的借调关系，因此两家企业之间可以协商，如果公司同意，可以由公司支付定的赔偿费用。厂职工甲和乙在上班期间，因相互开玩笑而引发口角，甲被乙打成轻伤，乙被公安机关刑事拘留。甲认为，其所受到的伤害是在工作时间和工作地点发生的，要求厂方按照工伤待遇处理，请问甲的要求是否合理为什么参考答案要点不合理。因为按照工伤保险条例规定，工伤的认定必须满足工作时间工作场所以及因为工作原因三个条件。甲所受到的伤害虽然符合前二个条件，但与其所从事的工作没有关系。因此不符合工伤认定的条件，也就不能按照工伤待遇处理。案情申诉人范，男，岁，汉族退休金，又称年金，即退休人员依法领取的金额的生活费用......”。

2、“.....这是根据我国人口老龄化状况和社会经济发展的风险状况决定的。党的届中全会提出社会统筹与个人帐基本养老覆盖面及计划，提出到本世纪末基本建立起适应社会主义市场经济要求适用城镇各类企业职工和个体劳动者的养老保险制度。我国现行法律规定被保险人男性年满周岁，女性年满周岁应当退休。待遇支出和社会保障管理费支出两大类。社会保障待遇支付的形式有实物形式和货币形式两种。年德意志帝国的铁血宰相俾斯麦颁布残疾和养老保险法，成为养老保险立法的创始人。劳动部于年月制定了和企业工资总额或个人工资收入的比率。社会保障税以纳税人的工资和薪金所得作为征税对象。社会保障税的课征范围是全体工薪者和自营人员。社会保障基金的支付，从具体用途来看，可以分为社会保障负责。国家对社会保障的资助和补助......”。

3、“.....社会保障经办机构，也就是社会保障政策的执行机构和具体业务经办机构。社会保障部具有双重身份，是社会保障管理委员会的执行机构，对委员会负责，二是政府的个行政部门，对政府政资分立还应把社会保障业务经办与基金经营区别开来，即事资分立。从社会保障监督主体来看，社会保障的监督体系，主要包括国家有关社会保障行政管理部门监督专职的经济监督部门监督社会保障利害关经营机构及社会保障监督机构法人按其成立和活动的目的可以分为公益法人和营利法人。社会保障基金经营机构是种非行政性的盈利性的企业法人。社会保障的行政管理和基金营运应当区别开来，即保障管理机构依其管理权限可以分为高层管理机构中层管理机构基层管理机构三个层次。社会保障组织体系依其管理机构的职能性质来划分......”。

4、“.....社会保障待遇的给付形式有现金给付实物给付劳务给付三种。社会由个人责任本位到雇主责任本位再到社会共同责任本位，反映了人从家庭人到单位人再到社会人的发展过程。社会保障法是通过国家出面动员社会力量保护社会成员的生活安全和生存秩序的法。社会保障法和私法。我国年颁行的保险法将保险界定为种商行为从而与作为政府行为的社会保险区别开来。现代社会保障法的本位是社会共同责任社会共同责任本位起源于上世纪末本世纪初的德国。社会保障法系规范的总称。社会保障关系依其内容不同可分为社会保险关系社会救助关系社会福利关系社会优抚关系。在西方法律体系中，以国家与市民社会的二元分立和现代法治国家的思想为基础，把法律区分为公法制度的是德国。英国政府在年颁布了济贫法修正案史称旧济贫法资本主义国家最初实行社会保障制度......”。

5、“.....社会保障法是指调整社会保障关系的法律形成。德国著名的社会保险法典又称帝国社会保险法典世界上第个对社会保障进行全面系统规范的法律是美国的社会保障法。在传统农业社会占统治地位的生存保障方式是自然经济。世界上首创社会保险社会保障誉为减震器和安全网。我国应实行具有中国特色的体化多层次社会统筹与个人帐户相结合的社会保障模式。现代社会保障法，是在传统农业社会解体之后，伴随工业革命和社会化大生产而逐渐产生和障原则可分为特殊性原则和普遍性原则两大类。社会保障的对象按经济活动的性质大致可分为国家公务员工商业工人农业工人个体劳动者四大类。社会保障具有安定社会生活的功能，因而西方国家把社障原则可分为特殊性原则和普遍性原则两大类。社会保障的对象按经济活动的性质大致可分为国家公务员工商业工人农业工人个体劳动者四大类。社会保障具有安定社会生活的功能，因而西方国家把社会保障誉为减震器和安全网......”。

6、“.....现代社会保障法，是在传统农业社会解体之后，伴随工业革命和社会化大生产而逐渐产生和形成。德国著名的社会保险法典又称帝国社会保险法典世界上第个对社会保障进行全面系统规范的法律是美国的社会保障法。在传统农业社会占统治地位的生存保障方式是自然经济。世界上首创社会保险制度的是德国。英国政府在年颁布了济贫法修正案史称旧济贫法资本主义国家最初实行社会保障制度，完全是在不得已作出的对工人阶级的让步是保守的被动的。社会保障法是指调整社会保障关系的法律规范的总称。社会保障关系依其内容不同可分为社会保险关系社会救助关系社会福利关系社会优抚关系。在西方法律体系中，以国家与市民社会的二元分立和现代法治国家的思想为基础，把法律区分为公法和私法。我国年颁行的保险法将保险界定为种商行为从而与作为政府行为的社会保险区别开来......”。

7、“.....社会保障法系由个人责任本位到雇主责任本位再到社会共同责任本位，反映了人从家庭人到单位人再到社会人的发展过程。社会保障法是通过国家出面动员社会力量保护社会成员的生活安全和生存秩序的法。社会保障法的公平价值主要表现在分配的公平市场经济条件下社会保障立法体系模式应由多法并存的分散立法模式走向法统驭多法的综合立法模式。社会保障待遇的给付形式有现金给付实物给付劳务给付三种。社会保障管理机构依其管理权限可以分为高层管理机构中层管理机构基层管理机构三个层次。社会保障组织体系依其管理机构的职能性质来划分，可以划分为社会保障主管机构社会保障经办机构社会保障基金经营机构及社会保障监督机构法人按其成立和活动的目的可以分为公益法人和营利法人。社会保障基金经营机构是种非行政性的盈利性的企业法人。社会保障的行政管理和基金营运应当区别开来......”。

8、“.....即事资分立。从社会保障监督主体来看，社会保障的监督体系，主要包括国家有关社会保障行政管理部门监督专职的经济监督部门监督社会保障利害关系监督三个层次。社会保障经办机构，也就是社会保障政策的执行机构和具体业务经办机构。社会保障部具有双重身份，是社会保障管理委员会的执行机构，对委员会负责，二是政府的个行政部门，对政府负责。国家对社会保障的资助和补助，可分为三种方式财政拨款国家让税国家让利社会保障筹资模式按资金调剂范围可分为社会统筹模式个人帐户模式以工资关联法确定的社会保障费率表现为社会保障费和企业工资总额或个人工资收入的比率。社会保障税以纳税人的工资和薪金所得作为征税对象。社会保障税的课征范围是全体工薪者和自营人员。社会保障基金的支付，从具体用途来看，可以分为社会保障待遇支出和社会保障管理费支出两大类。社会保障待遇支付的形式有实物形式和货币形式两种......”。

9、“.....成为养老保险立法的创始人。劳动部于年月制定了基本养老覆盖面及计划，提出到本世纪末基本建立起适应社会主义市场经济要求适用城镇各类企业职工和个体劳动者的养老保险制度。我国现行法律规定被保险人男性年满周岁，女性年满周岁应当退休。退休金，又称年金，即退休人员依法领取的金额的生活费用。积累式是我国养老保险基金模式的必然选择，这是根据我国人口老龄化状况和社会经济发展的风险状况决定的。党的届中全会提出社会统筹与个人帐户相结合的社会养老保险模式。养老保险待遇的给付有用人单位给付和社会保险经办机构给付两种形式。按照失业原因的不同，失业可分为自愿失业和非自愿失业按照失业状态的不同，失业可分为显性失业和隐性失业按照失业程度的不同，失业可分为完全失业和部分失业我国失业保险的最终目标是范围覆盖全部职工失业者必须处于法定最低劳动年龄与退休年龄之间......”。