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南京一九一二集团招商管理工作手册 南京一九一二集团招商管理工作手册

格式:word 上传:2023-09-14 20:25:21

《南京一九一二集团招商管理工作手册》修改意见稿

1、“.....调动员工 工作积极性,增强集团招商人员的凝聚力 负责集团的招商业务工作中主力商户的洽谈签约工作进行管理协调指导监督审核各项业 务合同。 依据集团招商业务战略计划组织招商人员进行新品牌的开发与引进的优化工作。 负责协调本部门同其它集团部门之间的工作 指导办理商铺的转租转让手续 商务资源管理商家信息收集日常关系维护资源挖掘 参与项目招商政策策略制定 招商软件系统管理制度督促实施 协助处理重大客户纠纷和投诉,及时处理空置物业 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格 教育背景 房地产管理经济管理市场营销或相关专业大专以上学历。 培训经历 受过市场策划项目策划房地产商业地产财务等方面的培训。 经验 年以上商业地产招商销售工作经验,其中年以上部门管理工作经验。 技能技巧 熟悉商业地产业态......”

2、“..... 态度 具备敏锐的市场洞察能力定的判断与决策能力 具备良好的团队合作意识 具备良好的执行力,能承担较大工作压力 优秀的表达能力沟通能力谈判技巧,思维敏捷 诚实敬业责任心强。 工作条件 工作场所集团办公室。 环境状况接受培训,舒适,经常出差。 危险性基本无危险,无职业病危险。 直接下属商务资源专业经理间接下属商务资源经理商务资源专员 晋升方向商务资源部经理招商业务总监轮转岗位项目副总经理 岗位名称餐饮部招商专业经理岗位编制所属部门商务资源部 职系集团总部职等职级直属上级商务资源部经理 薪金标准填写日期核准人 岗位概要 全面负责街区餐饮类招商工作,包括餐饮市场的调研商务策划招商计划制定与实施招商团队日常动态......”

3、“.....以及租赁合同的签订变更执行终止续签 协调综合类客户纠纷和投诉 参与项目招商价格政策制定 办理商铺的转租转让手续 综合类商务资源管理商家信息收集日常关系维护资源挖掘 招商软件综合模块的管理商户信息录入信息维护 综合部的日常管理团队建设人员培养工作 上级交办的其他工作。 任职资格 教育背景 房地产管理经济管理市场营销或相关专业大专以上学历。 培训经历 受过市场策划项目策划房地产商业地产财务等方面的培训。 经验 年以上商业地产招商销售工作经验,其中年以上部门管理工作经验。 技能技巧 熟悉商业地产业态,熟悉商业地产运营管理全过程 具有商业地产行业战略发展的敏锐判断力前瞻性创新思维能力 了解商业地产相关的法律法规 善于整合优化各类资源。 态度 具备敏锐的市场洞察能力定的判断与决策能力 具备良好的团队合作意识 具备良好的执行力......”

4、“.....思维敏捷 诚实敬业责任心强。 工作条件 工作场所集团办公室。 环境状况接受培训,舒适,经常出差。 危险性基本无危险,无职业病危险。 直接下属集团招商专员间接下属项目招商专员 晋升方向商务资源部经理轮转岗位项目副经理 岗位名称集团招商专员岗位编制若干所属部门商务资源部职系集团总部职等职级直属上级招商专业经理 薪金标准填写日期核准人 岗位概要 在招商专业经理带领下,开展招商工作,包括市场调研公共关系建立商户挖掘引进客户带看预 约等管理服务工作。 工作内容 负责集团市场研究与开发,制定招商策略 完成招商计划,进行商家的引进与置换 商务接待洽谈,以及租赁合同的签订变更执行终止续签 协调项目客户纠纷和投诉 办理商铺的转租转让手续 商家的信息收集日常关系维护资源挖掘 商户信息录入招商系统并维护信息 上级交办的其他工作......”

5、“..... 培训经历 受过商业地产市场营销等方面的培训。 经验 年以上商业地产招商销售工作经验。 技能技巧 年以上商业地产招商工作经验,其中年以上部门管理工作经验。 技能技巧 熟悉商业地产业态,熟悉商业地产运营管理全过程 具有敏锐的判断力前瞻性创新思维能力 了解商业地产相关的法律法规 善于把握市场商业信息。 态度 稳重务实爱岗敬业 具有良好的团队合作精神 富有进取精神和创新精神,能承受压力 具有较强的执行能力。 工作条件 工作场所项目办公室。 环境状况接受培训,舒适,经常出差。 危险性基本无危险,无职业病危险......”

6、“.....包括市场调研公共关系建立商户引进与商户置换客户带看预约 客户服务等工作。 工作内容 负责所在项目当地市场的研究与开发,制定项目招商策略 完成项目招商计划,进行商家的引进与置换 商务接待洽谈,以及租赁合同的签订变更执行终止续签 协调项目客户纠纷和投诉 办理商铺的转租转让手续 项目商家的信息收集日常关系维护资源挖掘 项目商户信息录入招商系统并维护信息 上级交办的其他工作。 任职资格 教育背景 房地产市场营销或相关专业专科以上学历。 培训经历 受过商业地产市场营销等方面的培训。 经验 年以上商业地产招商销售工作经验。 技能技巧 熟悉商业地产业态,熟悉商业地产运营管理全过程 具有敏锐的判断力前瞻性创新思维能力 了解商业地产相关的法律法规 善于把握市场商业信息。 态度 稳重务实爱岗敬业 具有良好的团队合作精神 富有进取精神和创新精神......”

7、“..... 环境状况接受培训,舒适,经常出差。 危险性基本无危险,无职业病危险。 直接下属无间接下属无 晋升方向招商专业经理轮转岗位项目招商专员 岗位名称商务策划经理岗位编制所属部门商务资源部 职系集团总部职等职级直属上级商务资源部经理 薪金标准填写日期核准人 岗位概要 商业地产招商全程营销策划及指导实施 工作内容 针对招商策策略的制定和招商思路梳理,重点围绕项目的市场调研市场分析项目收益分析展开深 入细致招商前期工作,为项目的招商提供可行性策略及思路,提高项目招商入市的调性及招商品质, 提升项目物业经济价值缩短招商周期减少招商费用投入。 负责项目的招商整体行销策划和品牌推广,充分研究项目性质及规划,建立品牌策略和宣传推广体系, 实施对营销企划个案推广战略战术的规划与执行,不断提升企业的社会知名度和美誉度......”

8、“..... 积极开展市场调研分析市场信息,掌握竞争对手状况,把握市场动态和消费趋势,策划指导各项目的 招商整合营销活动并进行效果评估。 与宣传媒体保持良好协作关系,组织项目招商新闻报道,开展媒体公关活动,对企业项目经营商 家进行正面的商业形象宣传。 积极参加有关政府部门相关单位举办的活动,宣传企业项目,树立集团项目经营商家良好形 象。 积极关注各种商业地产招商策划类创意设计资讯,吸收和借鉴国际国内成功的商业策划案例,提高招 商策划专业技能。 负责招商业务系统软件的构建完善运作管理与维护,为项目招商提供商务信息。 有效地推动年度项目宣传推广计划和品牌管理策略,做好品牌宣传管理和维护工作。 做好与专业委外单位的沟通对接工作。 任职资格 教育背景 房地产开发管理市场营销或相关管理专业本科以上学历。 培训经历 受过商业地产策划管理等方面的培训......”

9、“..... 技能技巧 具有敏锐的商业观察能力与分析能力 思维敏捷思路清晰开拓创新意识强。 态度 工作细致稳重务实爱岗敬业 具有良好的团队合作精神 具有较强的执行能力。 工作条件 工作场所集团办公室。 环境状况接受培训,舒适。 危险性基本无危险,无职业病危险......”

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