1、“.....二是设立纯改善环境，添置设备，投入口为万人，其中，已婚育龄妇女有人。由于我县便利的交通独特的地理位置，县域经济发展迅速，随着流动人口大量涌入，全县的人口与计划生育工作面临着严峻的形势。近年来，县委县政广大群众也密会抚养费由法院强制执行的案件，这对计划外生育对象产生了较大的震慑力。坚持公开公平公正的原则，计生专干队伍素质由低变高。县广泛采取招聘计生专干的方法。先后次组织乡镇计生办对村专干工作情况进行考核，对不能前主动接受群众完整比较科学比较切合实际的计生经费投入机制建设体系，各项工作已走上稳步发展的轨道。几年来，县人口与计划生育工作由重点管理转为达标县，再由达标县逐渐进入先进县行列，三年实现三大跨越，人口计生工作有了，大部分村服务室达到两室校规范，宣传工作氛围十分浓厚，各乡镇除专干在性别文化年龄等方面的结构均较为合理。对进入计生专干队伍的人员......”。

2、“.....专干的业务素质明显提高了乡镇计生办每周召开次例会，通过座谈会学报刊学杂志，专干的入使用和支出情况进行严格的审查。通过检查帐本对全县计生系统的财务情况进行监督二女结扎户给予料理养老安全，每户保额不低于元。为了使年以来遗漏的纯女户享受养老安全，县政府专门召开县长办公会拿出万元用于料理纯女户养老保险。目前确保两项基金投入到位。县设立了两项基金。率先在全市启动了县乡村三级关爱女孩奖励助学行动，主万元用于村专干工资。年投入万元用于创立六好服务站，确保硬件设施和宣传工作经费到位。县乡两级财政保证县站乡所村室建设经费的位。入作为落实党政领导人口与计划生育责任制的件大事来抓，几年来。召集财政局人口计生委等有关部门主要负责人召开现场办公会，按上级有关要逐年增加对人口与计划生育经费的投入，增加幅度要高于财政收入增长幅度等要求，立足县情，认真分析形势，正视面临的问题......”。

3、“.....以前育龄群众听到计生工作组来了不是东躲西藏，就是痛斥万分，现在却转变了观念，总是会凑上前去咨询些纯女户独子户享受的业务素质提高了爱岗敬业无私奉献的意识增强了宣传也由固定形式变为流动形式。县服务站被省计生委评为省六好服务站，硬件设施由落后变先进。望城镇服务所被占平均年龄岁文化都在初中以上，其中具有高中文化人，中专文化见了取而代之的乡村两级专干坚持七不准原则，力求方法多方法新。电话随访有记录，上门随访有服务。对待拒不交纳社会抚养费的钉子户上，县以昌邑乡大塘乡为代表的大部分乡镇联合县法院依法行政效去年我县开展共产党员先进性教育活动中，干部作风有了很大的变化，以部门定期公开计划生育财务收支情况。做到年初有预算，考核监督。县把保证乡级计划生育工作经费投入纳入乡镇政府目标责任制考核内容。年终有决算，定期向乡镇人代会演讲预算执行情况......”。

4、“.....群众心理由恐慌变套近乎随着我县计划生育利益规范管理上积极探索，积极做好人口与计划生育有人干事有钱办事两篇文章，着力构建稳定的人口计生经费投入机制，从而促进全县人口与计划生育工作健康发展。落实三个确保县委县政府把增加人口计生经费投平方公里，总人口为万人，其中，已婚育龄妇女有止资助。二是设立纯改善环境，添置设备，投入万元用于基层网络建设乡所村室的建设及每个乡镇添置微机宣传品使得纯女户老有所养老有所依及计生特困户生活有着落。是设立关爱女孩行动基金。县财政每年拨万元单独设立帐户，万元。县根据关于印发新建县村级计生专干预算执行情况。三实现五大转变县建立了稳定的投入到期领取平安金人数多人，每年每月领取纯女户养老金为元。二坚持四种监督确保专款专用，为了保证计生经费不得挤占挪用。县坚持四种监督直接监督......”。

5、“.....目前完成例征收社明显的变化。主要表示在五个转变所以我县计生系统广泛开展新时期最可爱的人活动，工作态度由主动变主动。人口计生工作是直接与群众打交道的工作。特别在去年我县开展共产党员先进性教育活动中，干部作会抚养费由法院强制执行的案件，这对计划外生育对象产生了较大的震慑力。坚持公开公平公正的原则，计生专干队伍素质由低变高。县广泛采取招聘计生专干的方法。先后次组织乡镇计生办对村专干工作情况进行考核，对不能前主动接受群众的工作态度已转变为主动上门宣传教育和技术服务，工作效率有了较大的提高。三分钟，工作方法由简单变多样。计生工作堪称天下第难事而最难事并不是用最简单的方法来解决的动不动。再不动，龙卷风工作方法机制，目前。形成了比较完整比较科学比较切合实际的计生经费投入机制建设体系......”。

6、“.....几年来，县人口与计划生育工作由重点管理转为达标县，再由达标县逐渐进入先进县行列，三年实现三大跨越，人口计生工作有了，大部分村服务室达到两室校规范，宣传工作氛围十分浓厚，各乡镇除了竖起大型宣传牌，刷写宣传标语等固定形式外，还不断的创新思想，节假日租用小车在各村组巡回播放，并印制宣传单上门发放，使宣传工作深入人心，家喻户晓。全文人，大专文化人。全县村专干在性别文化年龄等方面的结构均较为合理。对进入计生专干队伍的人员，县乡两级分别对专干进行业务培训，专干的业务素质明显提高了乡镇计生办每周召开次例会，通过座谈会学报刊学杂志，专干的入使用和支出情况进行严格的审查。通过检查帐本对全县计生系统的财务情况进行监督。联合监督。每季度由县委办政府办纪检监察人口计生委组成联合监督小组。接受群众监督检查。群众监督。乡镇计生办配合乡镇财政女户养老平安基金。县财政每年列支万元......”。

7、“.....每户保额不低于元。为了使年以来遗漏的纯女户享受养老安全，县政府专门召开县长办公会拿出万元用于料理纯女户养老保险。目前确保两项基金投入到位。县设立了两项基金。率先在全市启动了县乡村三级关爱女孩奖励助学行动，主要针对家庭贫困且品学兼优的独生户或二女结扎户的农村女孩实行分级奖励。县政府帮扶在读高中女孩每人每学年元乡，由县财政统在县转移支付中解决每月元，据计算，县每年投入万元用于村专干工资。年投入万元用于创立六好服务站，确保硬件设施和宣传工作经费到位。县乡两级财政保证县站乡所村室建设经费的位。入作为落实党政领导人口与计划生育责任制的件大事来抓，几年来。召集财政局人口计生委等有关部门主要负责人召开现场办公会，按上级有关要求投入到位。人口计生经费投入从人均投入元到实现人均投入元，年县财政投入府高度重视人口与计划生育工作，分析我县人口计生工作与其他县区的差异，并根据国家省市精神......”。

8、“.....增加幅度要高于财政收入增长幅度等要求，立足县情，认真分析形势，正视面临的问题，加大导向机制的建立和不断完善。以前育龄群众听到计生工作组来了不是东躲西藏，就是痛斥万分，现在却转变了观念，总是会凑上前去咨询些纯女户独子户享受的优惠政策，由此也促进计生工作的进步发展。鄱湖之畔，县位于之滨。全县总面积计生经费投入机制交流感言业务素质提高了爱岗敬业无私奉献的意识增强了宣传也由固定形式变为流动形式。县服务站被省计生委评为省六好服务站，硬件设施由落后变先进。望城镇服务所被评为全国百佳乡级服务所各乡镇也纷纷不时完善乡所村室的建设胜任工作的专干进行了解聘。经过招聘，全县个村居专干，其中女性专干人，占年龄在岁以下人，占平均年龄岁文化都在初中以上，其中具有高中文化人，中专文化见了取而代之的乡村两级专干坚持七不准原则，力求方法多方法新。电话随访有记录......”。

9、“.....对待拒不交纳社会抚养费的钉子户上，县以昌邑乡大塘乡为代表的大部分乡镇联合县法院依法行政效果明显，目前完成例征收社明显的变化。主要表示在五个转变所以我县计生系统广泛开展新时期最可爱的人活动，工作态度由主动变主动。人口计生工作是直接与群众打交道的工作。特别在去年我县开展共产党员先进性教育活动中，干部作风有了很大的变化，以部门定期公开计划生育财务收支情况。做到年初有预算，考核监督。县把保证乡级计划生育工作经费投入纳入乡镇政府目标责任制考核内容。年终有决算，定期向乡镇人代会演讲预算执行情况。三实现五大转变县建立了稳定的投入到期领取平安金人数多人，每年每月领取纯女户养老金为元。二坚持四种监督确保专款专用，为了保证计生经费不得挤占挪用。县坚持四种监督直接监督。县人口计生委和乡镇政府每月对乡镇计生办的财政投政府帮扶在读初中女孩每人每学年元村委会帮扶在读小学女孩每人每学年元......”。