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2018法院领导对照检查材料 2018法院领导对照检查材料

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《2018法院领导对照检查材料》修改意见稿

1、“.....着眼于服务保障民生,规范市场经济秩序,妥善审理医疗卫生教育就业婚姻家庭继承食品安全道路交通环境保护等涉及群众切身利益工作的快速执行主动执行优先执行等长效机制。把好案件审理每个关口,尽最大努力保证公正裁判维护人民群众合法权益。要保持主动接受监督广泛听取意见的自觉意识,用规范化建设促进以公开促公正和以公开促廉洁的建设。进步完善司法便民措施,让人民群众感受到司法的温暖和关怀。党的群众路线教育实践活动意义深远,群众期盼,任务艰巨。我院将在区委的坚强领导下,在区督导组的正确指导下,以卓有成效的举措,进步改进司法作风提升审执质效深化司法公开践行司法为民,用教育活动新成效推进法院各项判效率。立案中坚持繁简分流,对简易案件交由简易法庭审理,基本做到当日立案当日审结。新修订的民诉法施行后,我们成立小额速裁庭......”

2、“.....及时化解矛盾纠纷。极构建人民调解行政调解和司法调解对接的大调解机制,发挥人民调解室作用,将交通事故损害赔偿等纠纷纳入诉前人民调解范围,月受理件,调解件,为诉讼外快速解决纠纷搭建新平台。完善审判流程管理软件系统,对立案庭审审限归档等节点监控,确保均衡结案,提升案件质效,回应群众期待。三是规范信访工作。在年接待群众涉诉来访件,未发生起过激信访事件。同时,审查批准缓减免交诉讼费案件件万元。四抓作风,端正服务群众之风。针对群众反映司法作风方面的问题,开展正风肃纪专项治理活动。把贯彻落实中央八项规定市委十项规定党政机关厉行节约反对浪费条例改进司法作风作为重点内容,坚持不懈抓好诉讼服务规范化建设,着力解决立案难诉讼难执行难问题。加大日常督察力度,制定审务督察实施细则,确定纪律作风重点督察事项,制度每周督察活动安排,并由每周名院领导带队督察,对着装三名院主要领导接访......”

3、“.....及时回应来访群众诉求。重点解决好群众在立案信访执行等方面的困难和问题。二是创新两员工作制度。组建社区联络员和司法联络员队伍,实现社区法院对即每个社区指派名干警联络对接,并出台社区联络员制度和司法联络员制度。目前已众观念和群众工作能力在实践中得到锻炼和提升。同时,院领导率先垂范,积极参与矛盾纠纷化解,带领法官妥善调处东路街道社区职工在工作岗位突发心脏病死亡,其妻与买买提艾力前妻所生女儿及其部分干警没有切实深入到教育实践活动中,理论与实践脱节,有的干警感到自身没大的问题,有消极应付和走过潮心理在征求意见建议上,有的干警还心存顾虑,针对党组和班子谈意见的少,从工作层面谈建议多,从形式主义官僚主义享乐主义奢靡之风方面谈意见少在立查立改上,制度完善修定还有所滞缓,已有制度执行力还较弱在司法为民举措上,还需要进步深化司法公开,细化为民举措......”

4、“.....是继续抓好学习教育和查摆问题。依照学习计划,扎实开展学习讨论活利益的行为,把解决四风问题贯穿到教育实践活动的全过程,让人民群众切身感受到司法作风方面的明显变化。二是召开次高质量的民主生活会。制定民主生活会专项方案,明确对照检查要点,按照时间服从质量的原则,召开次高质量的民主生活会,坚持讲真话讲实话,是什么问题摆什么问题,不避重就轻,不回避矛盾,做到会前准备扎实谈心交心充分对照检查深刻开展批评和自我批评严肃认真。三是继续抓好立查立改及工作落实。开展改进司法作风专项督察活动,结合查摆问题和督察中发现的问题,对我院现有为调查取证当事人查找保全执行等工作提供便利,另方面使社区及时全面了解掌握涉诉信访情况,对矛盾纠纷早预防早化解,搭建双方化解社会矛盾新平台,实现共赢。在社区遇到法律问题时,我们的流动法庭也会来到现场,指导人民调解。目前我们已建立起以法院为龙头......”

5、“.....合力化解矛盾纠纷,案件调撤率近,服判息诉率达到。三是打造三大平台建设。针对司法公开问题,大力开展三大平台建设审判流程公开平台裁判文书公开平台执行信息公开平台。在原有部分审判流被执行人财产状况执行措施执行进展结案方式及原因等情况,让权力在阳光下运行。四是开展法律五进活动。针对大部分人民群众法律知识薄弱的情况和他们对法律宣传的需求,我院积极开展送法进单位进社区进企业进学校进田间地头的五进活动。在教育实践活动中,我院法官先后到股份有限公司中学职业大学等单位开展法制讲课法律宣传次。五是积极开展巡回审判。坚持走群众路线,传承马锡五审判方式,积极开展巡回审判次。其中安宁渠法庭干警深入村委会居民家中田间地逻流动人口入户登记等工作,走访了解社区普遍存在和居民群众反映较多的问题,及时汇总向相关部门反映,协调解决,积极参与矛盾纠纷调解......”

6、“.....及时查阅相关社保法律法规,积极与社保局社管科和指定医疗机构协调沟通,对就医购药程序进行人性化变通调整,减少往返看病的次数,受到老职工称赞。可以说,下派干部既是维稳队员群众服务员,也是法制宣传员和矛盾纠纷化解员,干警的。为此,我们坚持开门搞活动,多渠道多层次广泛征求群众意见建议,把面查边查边改的思路,认真查找政治上不够坚强和四风方面存在的突出问题,主要表现在以下几个方面政治意识不强主要表现为有的觉得理想信念是空洞的说教,是虚无缥缈的东西,缺乏对党的高度忠诚有的对反分裂斗争的长期性复杂性尖锐性缺乏足够认识,缺乏长期作战和艰苦奋斗的准备有的以点带面看社会不良现象,对党的事业缺乏信心有的对民族分裂主义和宗教极端思想言行不批驳不亮剑不报告有的执行决策部署时,存在合意的就执行,不合意的执行起来有畏难情绪,遇到困难和矛盾回避现状不思进取的现象,文风会风有时不实......”

7、“.....开展庭审观摩评议,进行典型案例剖析点评,优劣裁判文书评比,选派业务骨干赴中国人民大学等名校进行高端培训办案能手演讲等多种形式提升干警司法能力,提升干警庭审驾驭化解矛盾息诉罢访做群众工作的能力。三是把教育实践活动同三星法官评比活动有机结合起来。结合审判质效指标完成情况及在教育活动中的突出表现,开展季度三星法官执行决策部署时,存在合意的就执行,不合意的执行起来有畏难情绪,遇到困难和矛盾回避躲闪不敢担当有的对重大事项报告等制度坚持不好,工作和生活的重大事项不主动向组织报告,对监督有抵触情绪。二工作作风方面主要表现为学习风气方面,有的忽视理论武装,分析问题缺乏辩证思考,解决问题缺少正确方法有的把学习当负担,不愿在深入学习上花时间费精力动脑筋,有浅尝辄止现象,对工作存在不求有功但求无过安于现状不思进取的现象,文风会风有时不实......”

8、“.....开事人律师和人民陪审员等行业代表人参加座谈,采取设置教育实践活动征询意见箱,发放致来院群众封信,公布投诉举报电话,公开主要领导电子信箱等方式开门纳谏,共收集到意见建议条。近期还将到组织班子成员到公安检察院乡街社区辖区大型企业等单位登门走访听取意见,力求三个最大,即最大范围征求意见建议最大诚意征求意见建议最大可能收集意见建议。在前期准备阶段和学习阶段,党组按照边学边查边查边改的思路,认真查找政治上不够坚强和四风方面存在的突出问题,主要表现员,干警的。为此,我们坚持开门搞活动,多渠道多层次广泛征求群众意见建议,把面对面与背靠背相结合,把个别听与集体谈相结合,把走进群众听与组织群众评相结合,明确重点对象,聚焦突出问题,广开征集渠道,全面了解领导班子和党员干部存在的思想问题作风问题能力问题。是班子成员带头听。党组带头做好谈心沟通动员等工作。为使征求到意见真实广泛......”

9、“.....深入分管与庭室党员干警谈心,听取意见建议。二是深入调研全面听。班子成员深入联审判方式,积极开展巡回审判次。其中安宁渠法庭干警深入村委会居民家中田间地头就地调处邻里纠纷宅基地纠纷件,得到当地群众好评。六是积极开展的三民活动。把三民活动作为党的群众路线教育实践活动的有力载体,及时抓紧抓好。选派干部分赴迎宾路个社区积极开展维稳帮扶等活动开展。按时召开三民活动工作例会,听取工作开展情况及存在困难问题。下派干部与社区人员和治安民警共同组成巡逻队开展巡逻流动人口入户登记等工作,走访了解社区普遍存在和居民群众反映较多的问题,及时汇建设审判流程公开平台裁判文书公开平台执行信息公开平台。在原有部分审判流程公开的基础上,正在做审判流程全面公开的系统配置和软硬件配置工作。拓展公开庭审方式,符合规定的生效裁判文书律在本院网站发布,按规定不上网的纳入案件评查范围......”

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