1、“.....善于集思广益博采众议件事物往往存在着多个方面，要想全面客观地了解个事物，必须兼听各方面意见，只有集思广益，博采众长，才能了解件事情本来面目，才能采取最佳处理方法。因此，名高效能人士要时常以兼听则明，偏听则暗谏言提醒自己，多方地听取他人意见，以确保自己能够做出正确决定。善于授权善于授权，举重若轻才是管理者正确工作方式举轻若重，事必躬亲只会让自己越陷越深，把自己时间和精力浪费于许多毫无价值决定上面。制订却实可行计划许多成功人士成功经验告诉我们，认真做份计划不但不会约束我们，还可以让我们工作做得更好。当然，同许多其他重要事情样，执行计划并不是件简单容易事。如果你约束自我，实现了自己制定计划，你就定会成为个卓有成效高效能人士。经常和成功人士在起心理学研究表明，环境可以让个人产生特定思维习惯，甚至是行为习惯。环境能够改变我们思维与行为习惯，直接影响到我们工作效能与生活。和成功人士在起，有助于我们在身边形成个成功氛围......”。

2、“.....感受他们热情，了解并掌握他们处理问题方法。有效决策个好决策思想，不是限期完成，而是在反复思考不断推敲过程中，在相关事物或其他活动中受启发顿悟而产生和迸发出来。个高效决策者价值在于做正确事，同时帮助各管理层主管把事情做正确，把决策落实。遇到困难找方法个高效能人士，是最重视找方法人。他们相信凡事都会有方法解决，而且是总有更好方法。不被琐务缠身高效能人士不会被太多琐务缠身。其含义主要是说高效能人士要充分重视时间价值，不浪费时间会做那些不值得去做事情。及时走出失败高效能人士不会让自己永远徘徊在失败阴影之下。相反他们总是把所有失败都看作尚未成功在遭遇次次失败时候，他们会始终以种积极心态来面对。不论多么困难，他们都要鼓励自己再试次。保持颗平常心无伦做事还是做人，除了要善于抓住时机，懂得运用必要技巧之外，还需要保持颗平常人心态。这种平常心，对于名高效能人士来讲，是十分重要。给人留下好第印象外表漂亮人更受人欢迎，更容易获得他人青睐，这就是光环效应作用。个人品质被认为是好......”。

3、“.....从而也被赋予其他好品质如果个人品质被认为是坏，他就被种消极光环所笼罩，并被赋予其他不好品质。拥有双赢思维对于职场人士来讲，这种双赢本质是有感染力。如果你在工作中是个人心胸开阔乐于帮助别人成功和愿意与他人分享荣誉人话，那么你就不愁没有朋友。如果你周围充满了对你成功感兴趣而又希望你成功人，你在工作中就会充满与别人合作热情。这对你工作绩效提高很有帮助。追求绰约，超越自我追求完美不仅是种重要工作态度，也是种重要生活标准，是我们工作效能和生活质量重要保证。个满足于现状不思进取人永远也无法成为名高效能人士。成功人士选备十五康充沛体力和精力是成就伟大事业先决条件。保持身体健康，远离亚健康是每名高效能人士必须遵守铁律。杜绝坏生活习惯习惯有好有坏。好习惯是你朋友，他会帮助你成功。位哲人曾经説过好习惯是个人在社交场合中所能穿着最佳服饰。而坏习惯则是你敌人，他只会让你难堪丢丑添麻烦损坏健康或事业失败。释放自己忧虑孤独和忧虑是现代人通病。在纷繁复杂现代社会......”。

4、“.....才能保证身体健康和高效能工作。合理应对压力身体是革命本钱，状态是成功基础。健康，尤其是心理健康，已成为职场人士和企业持续发展必备保障。学会正确地应对压力就成了高效能人士必备项习惯。掌握工作与生活平衡真正高效能人士都不是工作狂，他们善于掌握工作与生活平衡。工作压力会给我们工作带来种种不良影响，形成工作狂或者完美主义等工作习惯，这会大大地降低个人工作绩效。及时和同事及上下级交流工作正确处理自己与上下级各类同事关系，及时和同事上下级交流工作，是高效能人士项重要习惯。做到上下逢源，正确处理对上沟通，与同事保持良好互动交流是我们提高工作效能个关键。注重准备工作个善于做准备人，是距离成功最近人。个缺乏准备员工定是个差错不断人，纵然有超强能力，千载难逢机会，也不能保证获得成功。守时如果你想成为名真正高效能人士，就必须认清时间价值，认真计划，准时做每件事。这是每个人只要肯做就能做到，也是个人走向成功必由之路......”。

5、“.....在商业竞争中，对市场信息尤其是市场关键信息把握及时性与准确性，对竞争成败有着特殊意义。个高效能人士应当对事物保持敏感，这样才能在工作中赢得主动。注重完善自己人际关系网人际能力在个人成功中扮演着重要角色。成功学专家拿破仑希尔曾对些成功人士做过专门调查。结果发现，大家认同杰出人物，其核心能力并不是他专业优势，相反，出色人际策略却是他们成功关键。历练说话技巧有人说眼睛可以容纳个美丽世界，而嘴巴则能描绘个精彩世界。法国大作家雨果也说语言就是力量。确，精妙高超语言艺术魅力非凡，世界上欧美等发达国家把舌头金钱电脑并列为三大法宝，口才披公认为现代职场人士必备素质之。名高效能人士好口才加上礼仪礼节，往往可以为自己工作锦上添花，如果我们能够巧妙运用语言艺术，对协调人际关系提高工作效能都将大有裨益。善于集思广益博采众议件事物往往存在着多个方面，要想全面客观地了解个事物，必须兼听各方面意见，只有集思广益，博采众长，才能了解件事情本来面目，才能采取最佳处理方法。因此......”。

6、“.....偏听则暗谏言提醒自己，多方地听取他人意见，以确保自己能够做出正确决定。善于授权善于授权，举重若轻才是管理者正确工作方式举轻若重，事必躬亲只会让自己越陷越深，把自己时间和精力浪费于许多毫无价值决定上面。制订却实可行计划许多成功人士成功经验告诉我们，认真做份计划不但不会约束我们，还可以让我们工作做得更好。当然，同许多其他重要事情样，执行计划并不是件简单容易事。如果你约束自我，实现了自己得不到扶持，由于政府干预经济，差产业不能够通过市场退出，形成资源巨大浪费。而在政府干预下，产业区域分布很不合理从中观即产业内组织结构考察，国内企业普遍存在规模小产业集中度低规模经济难以形成问题。其次，从微观来看，企业管理弱化制约着企业良性发展。由于没有好人才和好战略，许多企业在市场机制下感到力不从心。比如有上市公司在上市后突然发现自己没有力量驾驭超额资本能核准通过，归档资料。未经允许，请勿外传,力，其面临最大问题是公司战略缺乏。因此，中国企业虽然面临着目前巨大机会......”。

7、“.....而无法把握商机。因此我们认为，产业资本靠自身力量进行并购重组并整合产业难度很大，需要借助外部力量特别是资本市场力量来达到目。这方面体现为产业资本和证券市场结合，另方面体现为产业资本利用投资银行管理咨询模式提升自身价值。通常产业资本投向证券市场二种做法是委托理财或自己在二级市场买卖股票或兼而有之。其基础是用大量资金推动股价上扬，从而获利。即通常所说做庄或跟庄。但随着股民法律意识投资意识增强和中国证监会监管力度增加，在今后证券市场上，单纯靠资金推土机来推高股价从而获利时代已经去不复返了。资金在二级市场上风险将越来越大无论是委托理财还是直接进行二级市场投资。和君创业通过大量实证研究和实践，总结出了以投资银行管理咨询商业模式，其核心在于以管理咨询投资银行双重专业能力，推动中国企业尤其是中国上市公司实现战略转型和公司再造，从而实现资本增值和股权升值，避免了单纯以资金推动股价获利资金风险和法律风险，从而实现低风险高收益。需要指出是......”。

8、“.....他们通过对中国产业市场和证券市场分析，有了完整业务规划和明确投资项目。为了抓住中国证券市场上稀有机会并培育中国产业机制，和君创业拟设立上海和君创业投资发展有限公司。二和君创业高素质管理团队是产业资本优秀管理者优秀资本管理者是资本增值前提。和君创业有着国内高水平和高素质管理团队王明夫李肃彭剑锋和包政带领着这个优秀团队在既往经营中创造了辉煌业绩管理团队情况请参见募股通函，年和君创业管理资金利润达。三业务规划中国资本市场三大历史性机遇是和君创业业务规划基点和君创业通过多年资本市场经验积累和独到分析，发现了未来年中国资本市场三大历史性机遇详见募股通函。二杠杆收购管理层收购是抓住三大历史性机遇有效突破口目前中国企业面临最深层次矛盾之是经营者激励机制缺乏和代理成本过高，而管理层收购和杠杆收购方式可以很好解决这个矛盾。但由于中国融资工具短缺和法律环境弱化，解决这个问题，需要有丰富社会资源专业知识和法律调控能力。和君创业研究了国内外杠杆收购案例，聚集了大量社会资源......”。

9、“.....三和君创业丰富大公司并购重组经验是操作杠杆收购和管理层收购基础和君创业是中国大集团大公司并购重组实践开拓者和操作者。从历史渊源来考察，和君创业有着嘉陵集团二汽集团重汽集团华源集团宝钢集团等大型国有企业和乐种业得不到扶持，由于政府干预经济，差产业不能够通过市场退出，形成资源巨大浪费。而在政府干预下，产业区域分布很不合理从中观即产业内组织结构考察，国内企业普遍存在规模小产业集中度低规模经济难以形成问题。其次，从微观来看，企业管理弱化制约着企业良性发展。由于没有好人才和好战略，许多企业在市场机制下感到力不从心。比如有上市公司在上市后突然发现自己没有力量驾驭超额资本能核准通过，归档资料。未经允许，请勿外传,力，其面临最大问题是公司战略缺乏。因此，中国企业虽然面临着目前巨大机会，但由于存在结构不合理管理能力不足和体制创新意识不够矛盾，而无法把握商机。因此我们认为，产业资本靠自身力量进行并购重组并整合产业难度很大......”。