1、“.....并给出智能化的建议作为种交换或交易，它必须服从市场的交换或交易规律。否则，这种交换关系不可能长久地持续下去。方面，旦企业表示不满，那么员工将受到被解雇的威胁另方面，旦员工不满，那么企业将失去这份人力资源，无论前者还是后者，这种交换关系或交易都将终止......”。

2、“.....研究并提高销售人员薪酬满意度的目的就是要用流的薪酬吸引流的销售人才，用流的销售人才创造流的销售业绩，再用流的销售业绩来支撑流的销售人员薪酬。加强对销售人员薪酬满意度问题研究，在当应变能力强，就业弹性高，具有大企业无可比拟的优势。近年来，科技型中小企业悄然兴起并迅速发展......”。

3、“.....中小企业不仅是市场经济体制的微观基础，也是深化改革的推动力量。相对大企业而言，中小企业经营灵活，资金周转迅速，创新能力强，市场敏感度高，决策时间短等特点，为创造的后果抵质押品不合格中小企业缺乏合格抵质押品抵质押品滥用现象中小企业经营规模问题规模小......”。

4、“.....也是商业银行的传统风险......”。

5、“.....发生是在贷款过程中，使银行实际收益与预收益可能出现背离。中小企业信贷风险形成的原因是多方面的，既有外在原因也有内部因素。形成信为中小企业发展提供积极的金融支持目前，我国中小企业的数量已占全国企业总量的，我国的工业新增产值的社会销售额的税收的以及出口总额的均是由中小企业创造的，而且，全国左右的城镇就业岗位也是由中小企业提供的......”。

6、“.....中小企业已经成为我国工业经济的重要增长点，为我国经济发展做出了巨大的贡献。别三大系统，在企业文化建设中进行了许多有益的探索，积累了宝贵的经验。但是，与其他国有大型集团样，企业文化建设方面仍存在很多问题，企业文化的作用尚未真正体现出来。特别是如何确保母子文化的统和融合，如何建设企业文化还没有切实可行的办法......”。

7、“.....通过对其企业文化进行了全面集团公司企业文化建设的目标与定位企业文化特质分析文化建设的目标模式文化建设的目标定位集团公司企业文......”。

8、“.....各大银行也纷纷开始拓展小微金融业务，助力小微企业融资与发展。特别是中小型的商业银行......”。

9、“.....发展与培育小微企业客户，已成为求生存谋发展的战略任务之......”。