1、“.....通过新闻媒体和信息网站等载体，加强对外宣传，展示部门行业政风行风建设成果和行业风采。准备年度考核。编辑新新全文算，对群众满意科室进行经验交流。着力解决人民群众反映突出的问题，务求取得实效。开展阳光服务活动。月月，充分利用阳光服务组织体系，结合自身工作实际，组织参评科室下基层，解决群众提项目，加强风险点监控，及时回应社会关切。推行网上权力运行，政务公开，办事公开......”。

2、“.....主动接受社会各界监督。四工作制度年度，我局重点抓好以下几方面工作，行工作，加大办事公开力度。着力建设行政权力运行前的廉政风险评估预警防范机制，行政权力行使过程中的程序化和公开透明运行机制，行政权力运行后的绩效考核和责任追究机制。切实抓好实施重大决策措施处理重大社会问题的政积极为群众为基层办实事办好事，坚决纠正损害群众利益的不正之风......”。

3、“.....加强政风行风建设。坚决克服宗旨意识淡薄，民本思想缺失，损害群众利益的行为坚决纠正摆花架子做表面文章搞文山会海坚决纠正吃拿卡要态度冷漠等不正之风建立健全公开承诺制首问首办责任制限时办结制考核评议制等制度，加强对公务人员履职行为的约束，进步优化发展环境。积极服务群众。认真落实惠民生的组把民主评议列入重要议事日程，突出落实谁主管谁负责的纠风工作责任制......”。

4、“.....纳入目标管理，融入具体工作，做到主要领导亲自抓，分管领导具体抓，级抓级层层抓落实。三评议内公开透明运行，积极为群众办实事办好事，建立政风行风长效工作机制，转变观念转变职能转变作风，延伸评议内容，深化行风建设，为促进经济长期平稳较快发展和社会和谐稳定提供有力保障。二组织领导风建设水平，进步优化全区发展环境，推动经济和社会全面发展，开创人事局工作新局面......”。

5、“.....年区人事局继续开展民主评议行风活动，现结合我局实际制定实施方案如下人事局民主评议行风实施方案出和反映强烈的问题，促进经济社会发展，密切党群干群关系。开展自查自纠活动。月月份，各参评科室按照年初承诺内容和行风建设工作要求，通过各种形式，检查工作落实情况，查找不足，明确下步风监督员对本部门提出的问题和建议，并将及时解决。开展民主监督活动。月份按方案要求和承诺内容......”。

6、“.....组织监督员明查暗访，对本部门行风工作情况进行评查，分析存在问题及整改打民主评议工作贯穿全年工作始终。动员部署。人事局组织全局认真学习区委区政府区纪委民主评议活动相关文件，结合本部门情况制定人事局民主评议行风活动方案。公开承诺。月份通人事局民主定期接待群众来访，面对面接受群众咨询，进行答疑释惑，为群众解决问题。四是践诺公示制度......”。

7、“.....通过单位公示栏和其他适当途径对外公布，年底要对照年初公开承诺的内容，落实情强化社会监督，保证民主评议工作取得显著成效。是坚持公开承诺。通过召开座谈会设置意见箱发放征求意见表等形式，广泛征求意见，进步完善公开承诺内容，并通过多种形式向社会公开二是坚持明查暗访制度，坚持民主监务公开，抓好化解社会矛盾和重大事故事件的公开，建立行政权力运行的网上平台......”。

8、“.....主动接受群众监督。围绕涉及群众切身利益和社会关注的热点难点问题，以及腐败问题易发多发的岗位或等问题，严格控制评比达标表彰和节庆活动坚决纠正不讲标准效率低下吃拿卡要，以及违背政府诚信商务诚信等突出问题。深化行政权力公开透明运行。积极推进行政权利运行监控机制建设，深化行政权力公开透明运政策措施，从自身职能出发，深入基层深入群众，多做些为民生谋民利的工作......”。

9、“.....采取有力措施解决社会关注度高群众反映强烈的突出问题容大力优化发展环境。坚决纠正不讲标准效率低下不守规矩乱作为等突出问题，提高办事效率和质量着力清理不适应不符合科学发展需要，阻碍环境优化的各种制度规定，真正实现由审批型部门向服务型部门的转变区人事局民主评议工作继续坚持党组统领导，成立区人事局民主评议领导小组，组长由局长张学良同志担任......”。