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【精选】领导班子四风四气对照检查存在问题清单word文档 【精选】领导班子四风四气对照检查存在问题清单word文档

格式:word 上传:2022-06-25 22:52:02

《【精选】领导班子四风四气对照检查存在问题清单word文档》修改意见稿

1、“.....业务工作抓的少。家庭居住在对工作有些影响。生活中消费品有点贵。领导班子四风四气对照检查问题清单形式主义学风不正,知行不。以乡镇条件差乡镇抓手。那么个人简历模板大全,求职简历范文,市场调查报告范文,社会实践调查报告总结新问题认识不清把握不准,吃不透政策不研究具体工作,主动介入破解难题开拓创新的意识不强,缺乏主动谋划工作的积极性创造性和干事创业的冲劲闯劲韧劲。有时思想观忥还不能适应跨越式发展新要求,对项目建设中出现的难点焦点问题敏锐力不够,有时习惯于常规思维,习惯于凭老观忥想新问题靠老经验办新事情,在思考决策和处理问题时缺乏系统性科学性和前瞻性。有时只会埋头做事,不会主动思考,想办法出点子较少,运用实效。对贯彻落实上级布置的工作和下达的讲担当转作风抓落实,单位员工转正申请书,毕业个人简历自我鉴定对干部职工在工作中存在的问题批评过严,有时不注意场合......”

2、“.....伤害了些同志的自尊心。在工作中听取干部职工意见建议不够,不能很好的接地气通下情,有时不顾本地实际情况,在落实上级部署的工作时出现中梗阻现象。团结不足,战斗力弱。在加强内部团结方面,存在说的多做的少,不能很好团结调动全体干部职工,导致班子及干部队伍建设薄弱。科学决策和民主决策的能力和意识不强办事效率低下,影响工作进展。二官僚主义调研不够深入,脱离群众不忘初心继续前进,教师师德师风,三公经费依靠群众求胜利。履职尽责讲奉献有作为,倾向,陶醉于已经取得的成绩,缺乏较强的忧患意识和创新精神。有时存在干累了,歇口气和日子得过且过的想法,奉行及时行乐的人生哲学,今朝有酒今朝醉,人生得意须尽欢,事业心和责任感有所弱化,不比贡献比资历,把个人利益看得较高,在待遇方面喜欢与同行与他人相比较,稍差点心理就不平衡。贪图安逸,畏难厌战。在镇政府工作,每天都要面对很多难事不如少事......”

3、“.....不敢坚持原则不敢负责。不敢担当,出了成绩是自己的,出了问题是别基层党员艰苦奋斗攻难关忠诚干净担当。不忘初心继续前进,领导干部为人处世的底线。时不时搞各种互相宴请,包括逢年过节些同学朋友聚会。领导班子四风四气对照检查问题清单为深入开展学讲话转作风促落实专项活动,持续巩固作风建设成果,推动党风政风进步好转,阜康市滋泥泉子镇四管齐下,以零容忍的态度,坚决整治四风四气问题。是狠抓深入学习,及早教育提醒运用中心组求,也不能从实际出发,不管是否需要更新,只要账上有钱,则尽量满足。不去主动适应乡镇艰苦的工作环境,走读风时有发生。四奢靡预备党员发展对象培训。实事求是闯新路学习共产党宣言学习严以修身的心得体会。推动作风建设的基础性举措,通过完善制度强化制度意识提高制度执行力,切实做到用制度管人管权管事,与绩效考核相挂钩,构筑抓作风建设的长效机制。本着制定制度简洁精炼易于操作的原则......”

4、“.....同时,该镇党委高度重视廉政文化建设工作,投资万元,打造阜康市滋泥泉子镇家风家训馆,大力弘扬传统文化,以良好的家风建设,营造为民务实清廉的从政政治生活准则领导讲话。学转促廉政反腐整治拉帮结派搞小圈子,备工作不充分就匆匆忙忙召开会议下发文件层层鼓动全面铺开,重形式轻实效。思考不多,创新不足。把握宏观,抓大事谋长远的意识淡薄,对实际困难的认识不够,造成对事业发展规划的长远性不强。充分发挥主观能动性弱化,有时产生的新想法也工作就那么回事等为由,自我感觉良好,不勤学,心浮气躁,人坐不住,心静不下,缺乏学习的兴趣和热情,拿起书本就发困,提起笔来就头疼,半年读不完本书。对政治理论学习不深入不系统不透彻,有时学习的自觉性积极性和主党员干部巡视条例心得体会常态化制度化,践行学习心得体会民主生活会发言材料......”

5、“.....过于严厉。工作中存在完美主义的不良倾向,只追求最终结果,不讲工作过程,有时下任务不切实际,不顾客观条件提过高目标,层层加码,逼着下面造假应付。对下属讲话态度过于生硬,特别发现些同志的工作做法与自思想新方法研究解决新情况新问题的水平不高。督查不勤,落实不力。有时考虑处理问题就事论事,导致工作思路不宽不新工作举措不实不力工作亮点不多不特。有时在统筹全局分工协作主动配合围绕中心协调发展方面还不够好,对已经布置的些工作作风建设自查报告,自查自纠自我剖析精神心得体会,旗帜鲜明讲政治发言稿点子想办法的少。在处理群众信访问题上招法不多,往往只停留在作批示要求下面处理上,督促落实不够,导致些信访案件迟迟得不到解决,对群众反映的些突出问题,及时研究严肃查处或组,决策程序不周延,对科学论证重视不够,凭经验定事情,拍脑袋谈意见想问题作决策,朝令夕改,摊子铺得大,战线拉得长......”

6、“.....随意占用干部职工的正常休假,干部职工为完成没完没了的工作任务疲于应付,疲于奔命,导致干部职工工作缺少朝气缺乏活力,在重两学做心得体会两学做发言。两学做对照材料。两学做实施方案,两面人接待人晚陪喝几场酒天陪吃几次饭的现象时有发生。下村组遇到超标准接待,客随主便,嘴上批评几句,抹不开情面严肃拒绝和制止。接受吃请。由于享琐事操心的事,对老百姓来说都是涉及切身利益的大事,面对艰巨繁重的工作任务,畏难厌战情绪会或多或少存在,有时希望组织上调整自己到其他部门工作。在抓全面工作时,有时会拈轻怕重避重就轻,不愿吃苦出力,对些重点难点问题关注多,愿意干些见效快出成绩的工作,对些基础性和难见成效的工作,不想去触及。个人计划贯彻落实,批评与自我批评问题及整改措施。四个意识对照检查材料党的六大纪律,坚持铁面执纪铁腕问责,坚决查处有令不行有禁不止的行为,保持警钟长鸣。年初以来......”

7、“.....制定切实可行的学习计划,重点对党的十八届六中全会习近平总书记系列讲话精神陈全国书记讲话精神纪委全会精神,特别是习近平总书记关于新疆工作的重要讲话和陈全国书记的讲话精神进行反复学原文学联系实际学和以考促学。在重要节假日节点,通过编发廉政短党风廉政建设工作总结责任落实,从严治党整改措施方案心得体会专项整治自查报告方案务,做表面文章较多,为应付各种检查评比,临时做些突击性的工作,以弥补资料的不足。遇到些重大任务,或是上级领导对各村工作有具体要求时,也只是通过与村干部的电话联系或下村走马观花地遛圈,了解些基本情况以备突击检查,整天忙着开会应酬,没有时间精力想工作谋发展。贪图虚名,华而不实。抓工作不讲实效,难以给领导留下印象的事做得少,形不成多大影响的事做得少,有时明知报上来的是假情况假数字假典型......”

8、“.....缺乏严格的监承包经营合同范本,承包经营合同范本,个人年度工作总结平时忙于日常事务,习惯于在办公室想事做事,深入基层群众调查了解情况解决群众具体困难和问题的情况少。有时深入基层,与群众见面,出于目的性针对性的多,真正与群众沟通思想的少听汇报的多,直接倾听群众意见的少了解面上情况多,发现深层次问题少对重点工作研究多,对群众身边的些小问题关心少关心不够。虽然自己出身农村,但仍习惯性认为农民群众存在自私自利的小农经济意识,因而既怕为群众办事不成反受只是停留于心动而无行动的状态,对新形势下出现的新情况积极弘扬革命精神增强文化纪律作风整顿圈子文化强化宗旨意识联系服务群众风宗旨意识党性修养还不够强。有时候没有处理好对上负责与对人民群众负责的关系,接受群众的监督还不够广泛深入,思想深处对为了谁依靠谁我是谁问题认识不是很清楚。对科学政绩观事业观理解不全面......”

9、“.....事当前考虑个人得失多,对上级负责多对群众负责少。放松了对增强自我净化自我完善自我革新自我提高能力的重视专项整治做得不够。三享乐主义精神懈怠,进取意识不足。在工作中,有时安于满足现状,思想上存在求稳多求进少中国共产党问责条例学习心得体会,回头看自查报告实践活动,不作为乱作为围。二是狠抓自纠自查,强化监督检查坚持紧扣总目标,以问题为导向,实行开门搞活动,通过深入开展入户走访听取群众的意见建议,围绕对总目标认识不到位落实全面从严治党责任有缺失思想麻痹作风漂浮措施棚架松懈厌战作风粗暴失职渎职等问题,严格进行自查自纠,逐列出问题清单,建立整改台账,做到立知即行立受主义好人主义作祟,对人情世故哥们义气处理得不够好,放松了原则性要求,碍于面子和人情吃了些人情饭,喝了些人情酒,触及了作为党强化宗旨意识联系服务群众社会主义核心价值观,五大发展理念心得公务接待费用情况......”

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