1、“.....在个国家中，企业发展已经被认为是种减少失业缓解社会问题的途径，也是种创造财富的最好方法诺兰,。由于以上种种原因，企业发展被发达及发展中国家所欢迎。和其他国家样，津巴布韦已经在经营企业发展的计划，制定并采用那些旨在为企业发展创造个有益的环境的政策。不幸的是在津巴布韦为企业发展所做的努力是不成功的联合国开发计划署,。本论文研究的些因素，它们形成津巴布韦的文化并与企业文化相关。同时也确定这些因素对企业发展有所影响。文献综述文化被定义为系列的影响组织成员的重要的或不重要的生活方式的历史性进程，包括组织成员的学习价值态度意义特也不,。这些进化要经历不同的社会化阶段制度，如家庭宗教正式教育等。进步推断，不同的文化对企业发展有不同地影响霍夫斯泰德,。而且，其他人认为当讨论国家的企业发展时国家文化应该被考虑到其中沃策尔莫里森,。例如，在美国企业发展的成功被认为是促进个人主义文化作用的结果,然而在爱尔兰，企业发展的失败被认为是向权威服从的文化作用的结果。在印度，它们促进精神和谐与对命运的接受的国家文化使得企业发展遇到问题,。相同地，企业家精神在些国家是不被认同的......”。

2、“.....企业家被认为是贪婪的不善良小偷剥削者等等莫里森贝特曼,。另方面，企业发展在那些欢迎它的国家也得到成功，在那些国家它被认为是种高尚的人生方式而且它的失败并未被社会妖魔化莫里森汪皮里斯诺兰,。企业成功被那些国家作为模范记录下来以此激励其他人皮里斯,。模范人物可以是个成员或者整个大家庭吉布,。因此，国家能够通过吸收社会角色模范，以及提高对企业家的实际支持来促进企业发展芮兰德司丕奇,。以他们的企业为代价而享有奢侈生活的企业家是很难成功的司普润,。在发达和发展中国家中，些毕业生不喜欢为中小型或私营企业工作。由于那些有能力通过经商获得成功的人不接受，使得些国家很难发展企业，毛瑞斯提出正式的教育系统培养出顺从者而非事业者而被批判。为解决这个，斯蒂文森认为企业精神应该在学校就教给年轻人。梅雅兰仁认为在发展企业时，肯定集体里的几个人是困难的，因为被肯定的人会产生种优越感，而被忽视的就会厌恶整个体制。经研究的文献已经对影响企业发展的文化的各个方面进行了讨论，却对那些组成与企业发展有关的国家文化的因素没有全面的分类。因此，本论文研究这些能形成国家文化的因素，特别是在津巴布韦它们与企业发展有关......”。

3、“.....这需要回答这些问题在津巴布韦影响企业发展的国家文化因素是什么它们是怎样影响又为什么影响因此，种可解释的方法被采用了卡森,。这个方法在研究过程中，研究者的隐性知识和经验涉及在其中。根据定性研究方法，进行了定性设样，研究者由此从个反应进行到下个雷门伊,。这就叫滚雪球。这个样本由个受访者组成。所有被选中的受访者都具有津巴布韦的企业发展的专业知识雷门伊林肯,。他们中有个企业家和个支持企业家的受访者。设个其他受访者的目的是进行三角测量。雷门伊,林肯卡尔森。从企业家的支持者中得到些不同于企业家的观点如财政机构，发展和培训机构，政府等。所有被采访的企业家都是开始或管理他们的企业超过年的商人。与这个研究方法同步的是通过访问指导进行面对面深入采访。这个访问指导根据的是文献中已有的和需进步研究的主题。受访者被提问以确定和探讨所有他们认为对津巴布韦企业发展有消极影响的因素。正如米丽斯休伯曼和温格夫所描叙的，通过专题分析法对所收集的数据进行分析。此研究分两个阶段。最初阶段是建立份影响企业发展的文化因素的列单。在完成对个受访者第轮采访后......”。

4、“.....由这些结果对第轮的个参与者与对研究熟悉能提供完整研究的人进行进步调查。而且，个确立来促进企业发展的计划已经按三角测量的方法进行计算。这是种找出企业家所提到的，给企业发展带来消极影响以及对程序有影响的文化因素是否有集合的方式。第二轮访问和评估企业发展计划提供了进步的验证，是种提高信任度和严谨度的方式。采取的探究方法运用了隐性知识和经验，因此些推断不是来源于实例，而是津巴布韦的研究人员的知识和经验。采用相同的研究方法，呈现本项研究，敲到里，你的这种翻译般不太准，当然你需要验证是否准确了，这下看着吧，把你的那支离破碎的翻译在里搜索，你能看到许多相关的文献或资料，大家都不是笨蛋，看看，也就能找到最精确的翻译了，纯西式的,我就是这么用的。翻译翻译助手，这个网站不需要介绍太多，可能有些人也知道的。主要说说它的有点，你进去看看就能发现搜索的肯定是专业词汇，而且它翻译结果下面有文章与之对应因为它是检索提供的，它的翻译是从文献里抽出来的，很实用的个网站。估计别的写文章的人不是傻子吧，它们的东西我们可以直接拿来用，当然省事了。网址告诉大家，有兴趣的进去看看，你们就会发现其乐无穷,还是很值得用的......”。

5、“.....按个人翻译速度看，打印版的快些，因为看电子版本是费眼睛，二是如果我们用电脑，可能还经常时不时玩点游戏，或者整点别的，导致最终变慢，再之电脑上些词典金山词霸等在专业翻译方面也不是特别好，所以翻译效果不佳。在此本人建议大家购买清华大学编写的好像是国防工业出版社的那本英汉科学技术词典，基本上挺好用。再加上网站如翻译助手，这样我们的翻译速度会提高不少。具体翻译时的些技巧主要是写论文和看论文方面大家大概都应预先清楚明白自己专业方向的国内牛人，在这里我强烈建议大家仔细看完这些头上长角的人物的中英文文章，这对你在专业方向的英文和中文互译水平提高有很大帮助。我们大家最蹩脚的实质上是写英文论文，而非看英文论文，但话说回来我们最终提高还是要从下大工夫看英文论文开始。提到会看，我想它是有窍门的，个人总结如下把不同方面的论文分夹存放，在看论文时，对论文必须做到看完后完全明白你重视的论文懂得其部分讲了什么你需要参考的部分论文，在看明白这些论文的情况下，我们大家还得紧接着做的工作就是把论文中你觉得非常巧妙的表达写下来......”。

6、“.....这个菜单案例复制了以前的结果并且产生了新的结论。个人可能会放弃完成个有吸引力的选择因为他准备去完成另件更有魅力但永远不可能完成的选择。因此，提供附加的非拖延性选择能诱发拖延，并且个人可能会在重要事务上比在非重要事务上更加拖延。引言我们大多数人会拖延。我们把希望我们自己分的账户。但是他会拖延几年时间去寻找分账户，使得他在退休时比他本该选择的分账户投资的好选择的情况穷得多。并且，我们的重要性加剧拖延争论反映，这种拖延会随着那个人的投资金额而加剧。举个例子，那个人会严重拖延当他的资产是万美元时，但当他只有万美元时就不会这样拖延。就如本文逻辑他为这万美元计划和考虑了个快速便捷的投资战术，但是他计划不执行个更加野心勃勃的万美元投资战略。欧当娜和然宾的案例中的刻度演示也支持了我们在第三部分的结论，即不是质朴去导致拖延，并且再次加强了我们的认识，经济学家仅仅围绕完全的老于世故案例去研究自控问题将会是个。我们根据些将我们的案例现实主义化的联系进行总结。例如，如果相反个人只能完成个任务，我们猜想他可能会同时会进行许多无关的计划，然后个有趣的具有讽刺意味的结果会出现......”。

7、“.....今天不做任个任务意味着那个人必须延迟超过天做这个任务或者拖延其他的计划。拖延的逻辑学认为个人拖延是因为他认为拖延带来的损失是小的如果那个人是忙碌的，他看到的拖延的花费是比较高的，因此他不太可能会拖延。注意到忙碌与完成件任务的巨大的立即花费是不样的。事实上，如果做件事的立即花费在所有阶段被极大地提高，个人更可能会拖延。如果个人每天在他的税务和打网球之间做选择，他越是喜欢打网球，他的立即花费就越高，所以他就更不可能去做税务工作。如果除了交税他还必须要漆工作凳，旋转车轴，或者其他家务琐事，他就会很快把税交了。只需要去交税意味着今天打网球只是延迟交税的完成。还要做其他的些事意味着今天打网球是在拖延所有的事。第二个真实的角度是假设个人次性不需要或不能完成所有的任务。在许多的计划里，个人会迅速简单地做下计算，找出具有短期利益的事件，然后回过头来做些适当的工作去获得剩余的利益。如果个人正在写研究论文，他不需要等到他有最后的版本，在分散它之前他有所有的渴望得到的结论。他能分散出个原始的初稿，用标签写上，他倾向于在以后写篇更加完整的论文。如果个人在决定怎样投资最好，他会将钱投入个简单分别......”。

8、“.....然后再继续去寻找理想的投资战略。些对这样的情境的初步分析显示两种解释。第，如果个人能在过去他做的事的基础上有所提高，那他将更有可能至少会完成得很快。在我们前期的投资例子中，例如，如果是免费将第个账户转到六分账户上，然后再到分账户上旦被发现，然后那个人会立刻做第次转账，他认为那是个短期的工作。因为本文的案例提前总结了短期完成得可能性，它可能会夸大了个人几乎什么也不做的可能性。尽管快速完成的出现使得个人不太可能什么都不做，然而它也更可能让个人用理想的方式来完成任务。旦个人已经做了用到因素是有争议性的。在个国家中，企业发展已经被认为是种减少失业缓解社会问题的途径，也是种创造财富的最好方法诺兰,。由于以上种种原因，企业发展被发达及发展中国家所欢迎。和其他国家样，津巴布韦已经在经营企业发展的计划，制定并采用那些旨在为企业发展创造个有益的环境的政策。不幸的是在津巴布韦为企业发展所做的努力是不成功的联合国开发计划署,。本论文研究的些因素，它们形成津巴布韦的文化并与企业文化相关。同时也确定这些因素对企业发展有所影响......”。

9、“.....包括组织成员的学习价值态度意义特也不,。这些进化要经历不同的社会化阶段制度，如家庭宗教正式教育等。进步推断，不同的文化对企业发展有不同地影响霍夫斯泰德,。而且，其他人认为当讨论国家的企业发展时国家文化应该被考虑到其中沃策尔莫里森,。例如，在美国企业发展的成功被认为是促进个人主义文化作用的结果,然而在爱尔兰，企业发展的失败被认为是向权威服从的文化作用的结果。在印度，它们促进精神和谐与对命运的接受的国家文化使得企业发展遇到问题,。相同地，企业家精神在些国家是不被认同的，在那里国家形象差，企业家被认为是贪婪的不善良小偷剥削者等等莫里森贝特曼,。另方面，企业发展在那些欢迎它的国家也得到成功，在那些国家它被认为是种高尚的人生方式而且它的失败并未被社会妖魔化莫里森汪皮里斯诺兰,。企业成功被那些国家作为模范记录下来以此激励其他人皮里斯,。模范人物可以是个成员或者整个大家庭吉布,。因此，国家能够通过吸收社会角色模范，以及提高对企业家的实际支持来促进企业发展芮兰德司丕奇,。以他们的企业为代价而享有奢侈生活的企业家是很难成功的司普润,。在发达和发展中国家中......”。