1、“.....组织完成了上级工会安排的各项临时任务。民主管理建立了民主管理网络及民主管理制度，坚持每月或不定期召开工会委员会工作会议，及时传达总厂工会工作部署小结当月工作完成情况讨论和安排下月工作计划等。坚持厂务公开，疏通民主管理渠道，营造民主管理氛围。厂务公开实施细则全面具体操作性强台帐记录全面规范及时，定期公布主要或重大事项。群众生产工作以‚安康杯‛竞赛活动促安全是加强安全生产管理，层层签定安全责任书，建立健全了安全互联网。是举办了期安全知识培训及工会劳动保护监督员培训。是在员工中组织开展了‚危机来临我为企业做点啥‛金点子征集活动。共征集‚金点子‛条。其中，已采纳并已实施完成项，已采纳并正组织实施的有项提交总经理办公会讨论的有项。是组织开展了‚查隐患杜误操保安全促生产‛的自查自纠活动，努力做到‚不伤害‛，形成‚人人讲安全事事讲安全时时讲安全‛的良好安全氛围......”。

2、“.....零事故‛竞赛目标，将亲情文化企业文化融入安全生产之中，避免‚我说你听‛大道理满堂灌的情况，而是通过亲情感染寓教于乐以及交流讨论等方式，使大家主观上真正建立安全意识接受安全教育。用喜闻乐见的形式，激发渴望安全生产家庭平安之情，从而确保实现了‚个‛的竞赛活动目标。以劳动竞赛活动降本增效是坚持科技创新，大力开展技术革新活动。充分发挥员工的聪明才智，共进行小改小革项目项，创经济价值万余元。是根据厂工会关于在中铝贵州企业班组开展‚赛‛劳动竞赛活动的通知精神，结合公司实际，在全公司范围内开展以‚赛‛即赛成本，降消耗赛产量，夺第赛质量，创优质赛安全，零事故赛纪律，争先锋赛精神，比贡献。为主题的劳动竞赛活动。通过‚赛‛，产值产量均有不同程度的提高，工业用煤电水的单位产品成本大大降低，平均每吨比上年下降了约元。综合能耗有了较大幅度降低，平均降低成本以上。同时......”。

3、“.....组织参加了‚控亏增盈班级先行‛推进会暨‚金牌员工表彰大会，本公司在会上进行了题为签约员工的华彩人生幻灯片经验交流。是为了确保年各项生产经营任务的完成，响应厂工会提出的‚大干天，以控亏增盈的优异成绩向建国周年献礼‛活动的倡议，结合本公司实际，至月起，在全公司范围内开展了为节能降耗作贡献的‚大干天‛活动。通过活动的开展，紧紧抓住本公司生产过程中能耗大消耗高效率低等薄弱环节，发动员工积极开展技术攻关技术革新等技术创新活动，降低了综合能耗，提高了产值产量，为公司降低经营成本获得季度‚流动红旗‛单位做出了应有的贡献。公司因此奖励各车间及生产经营部所属的两个辅助班组各元。工团组织携手促生产是根据公司生产之所急，工团组织充分抓住生产间隙，联合开展了多次义务劳动及降本增效竞赛活动协助车间做好生产前的准备工作，对直供电解铝液主干道进行清理......”。

4、“.....以便扩大产品的堆放空间对主要设备进行清洗与维护，以保证主体设备的正常运行对室外护栏进行除锈刷漆，以确保车间外观的整洁与安全对待机室工作间等辅助设施进行清扫整理，共建美好的内部环境。工团活动得到了行政的高度肯定与赞赏。是为了支持生产线生产工人战高温斗酷暑，坚决打赢控亏增盈攻坚战，工会与团支部联合组织送清凉到岗位活动。连续天把自制的清凉冰粉送到迎着阵阵热浪，坚守岗位的班倒工人手中。工团组织把清凉送给员工的同时，把酷暑中的和风与关爱也送给了员工。是助推‚安全生产月‛活动的有效开展。在‚安全生产月‛及‚‛世界环境日活动期间，工团组织开展形象生动视觉鲜活的予以表现的安全知识趣味答题赛活动。活动主要以图例警示标记安全常识问答等形式的展示解说和讨论，通过寓教于乐以及交流讨论等方式，些不识字的员工也能对‚安全常识‛的内涵目了然，从而加强了宣传教育的针对性和实效性......”。

5、“.....变抽象为具体，变空泛为实在，力求在内容上求深方式上求活氛围上求浓效果上求实，使‚安全生产月‛活动入耳入眼入脑入心，从而确保‚赛安全，零事故‛目标的实现。是为了喜迎建国周年，烘托节日氛围，工团组织开展了以爱国主义知识大规程工会劳动保护监督检查及青安岗为主要内容的知识抢答赛。通过竞赛，加强了爱国主义教育，加深了对工会劳动保护监督检查及青安岗主要内容的了解。是组织召开了‚树信心知形势比贡献‛恳谈会。就面临的金融危机，结合自身实际工作，从如何肩负起责任和使命，在当前形势下进步转变观念，如何围绕提高产量降低消耗认真开展‚赛‛竞赛活动，等方面进行了热烈的讨论。纷纷表示要立足岗位，做有目标，干有成效，激发活力，拼搏进取，挑战自我，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。以‚创争‛活动提素质是大力倡导读书活动，鼓励自学成才，努力打造支德才兼备掌握现代科学技术具有较高劳动技能的新型职工队伍......”。

6、“.....是创造条件，建设活动阵地。因地制宜，就地取材建立了员工读书活动室，购臵了活动用具，添臵了各类书籍，为积极开展‚创争‛活动创造了个良好的学习氛围。是各车间与班组均制定了符合本单位实际的‚创争‛规划，制定了车间班组愿景，使‚创争‛活动有计划有组织有内容有措施有落实有检查。每个员工均根据自身情况，对自己的职业生涯进行合理规划，拟定个人愿景。同时，将‚创争‛活动融入到企业文化建设活动中。员工自学成才已蔚然成风，目前已经有两名员工通过自学取得了大专文凭，有两名正在自修本科文凭。以班组建设强管理是以班组建设为抓手，充分发挥班组建设的‚源头‛作用，不断优化企业‚细胞‛，通过标化管理班组岗位自主创新班组夺标计划，把员工个人和企业团队岗位创新能力的提升作为素质工程的出发点和落脚点。是重点推进从原来注重检查班组上墙板块班组记录是否齐全班容班貌是否整洁，物品摆放是否整齐等项目......”。

7、“.....管理措施是否切实可行有效，班组执行各项管理制度班组记录内容的真实性针对性和实用性等，以此来实现班组建设工作‚质‛的转变。是深入推进创建‚工人先锋号‛活动。使创建‚工人先锋号‛活动和班级建设活动齐头并进，充分发挥‚工人先锋号‛的示范引领带动创新和激励作用，最大限度的激发员工劳动热情和创造活力，使‚工人先锋号‛成为引领发扬工人阶级优良传统，发扬工人阶级主力军作用，推动企业建设的旗臶。经厂工会组织检查验收，质检班被授予‚工人先锋号‛称号。以维权帮扶建和谐是成立了公司劳动争议调解委员会，充分发挥公司劳动争议调解委员会的作用，公正地调解各种劳动争议。是督促签订书面劳动合同。是督促按时足额发放工资，按规定给员工缴纳养老失业医疗等社会性保险。是要依据劳动法规和劳动合同维护签约员工在薪酬福利劳动安全卫生休息休假教育培训等方面的合法权益。是关心签约员工生产生活状况......”。

8、“.....年来，走访困难住院员工户，计人次，发放救助金元。以组织建设促稳定针对公司员工队伍的不稳定性流动性这影响企业发展的最大忧患，为充分体现工会组织的项基本职能，把工会工作真正落到实处，积极探索工会工作新路子，经过宣传教育，本着自愿加入的原则，将签约员工纳入了工会组织进行规范化管理，签约员工申请入会率达，交纳会费率达，建立健全了工会组织，工会工作有了新的思路，迈上了新的台阶。宣教文体工作组织员工届时参加了厂工会组织的各项庆典活动。策划好重要活动的宣传报道工作。随着员工群众生活水平的普遍提高，人们追求的文化层次已经上升到了个新的高度，抓住降本增效，控亏增盈庆祝建国周年等活动，通过宣传报道，充分体现公司积极向上顽强拼搏的员工精神风貌和团队精神。围绕企业经营活动和工会工作重点，做好宣传报道工作......”。

9、“.....共发稿件篇。完成了总厂安排的各项宣传工作任务。财务管理工作建立了工会经费审查小组，建立健全了组织机构及工作制度。会费收支建有专帐，由专人负责，帐目公开，自觉接受职工的监督和审查。各工会小组的会费收缴率达到。工会各类物资管理完善，各种娱乐用具书籍均有台帐记录，有专人兼管。存在的问题今年至月份，公司生产经营直处于弹性生产，员工队伍直处于不稳定局势，两个车间结构均处于调整阶段，班组成员无法确定，工会小组长更换频繁，给班组建设工作带来很大的难度。在坚持级职工民主管理制度方面有待加强。由于签约员工素质普遍偏低，思想不稳定，开展活动难度较大。因本公司尚未设臵党群部门，所有党群日常工作均由名人员承办，工作难度较大。年工会工作初步思路及主要措施工会工作面临新形势新任务，工作难度将会更大。‚个代表‛指导思想的确立，科学发展观的树立，构建和谐企业的提出......”。