1、“.....照片核对要求参保人按规定提供照片，容易伪造，比对工作量大，时效性差。关于对待遇领取资格认证工作的几点看法论文原确可靠工作效率高的优势，者结合起来可大幅降低冒领的可能性是认识上的偏差。我们在办理认证过程中发现，有少部分待遇领取人员对认证工作颇有微词。他们有的认为，养老金反正是国家的钱，有机会能占就占点，特别是退休还没领几年养老金就去世了，岂不更是吃了大亏。对于认证工关于对待遇领取资格认证工作的几点看法论文原稿到待遇领取人的声音样本，从中抽取出声纹识别基因序列，然后在定期的资格认证时，待遇领取人可以随时随地通过电话直接拨打社保服务热线，在远端系统的语音提示下，在线应答说话，系统自动地录取用户的语音......”。

2、“.....相对指纹认证，声纹数据采集设备极为普通，操作简但养老金冒领行为仍偶有发生。如何进步完善待遇领取资格认证工作，建立基金安全的长效机制，本文提出了建议性的对策和建议。关键词养老金资格认证问题预警系统养老金的社会化发放，有效地保障了离退休人员按时足额领取养老金，但各级养老保险经办机构对离退休及遗属人员的健康以及体进行公开，起到警示作用。加强事中管理，建立防冒领预警系统。是建立完善待遇领取人员信息数据库。每个养老保险经办机构都应建立完善待遇领取人员基础信息数据库，将待遇领取人员的基本情况以及子女的工作单位联系方式等基本信息录入数据库。同时，还要重点将指纹相片声纹等与防搞好事前宣传工作，营造良好的社会氛围......”。

3、“.....全面营造讲诚信守公德的良好社会氛围，使广大离退休人员和家属熟悉社会保险法律法规政策，增强法律意识，认识到养老保险基金是全体职业劳动者的钱，是劳动者安享晚年生活的保障钱，冒领养老金就是对其它参保职工。是认证异地居住待遇领取人员仍是难点。近年，待遇领取人员在异地居住的情况越来越多，人社民政系统信息共享平台可以及时发现本区域内待遇领取人员的生存状况，对在外地居住的就无能为力。委托异地经办机构认证，是需要离退休人员自己到经办机构，是有时经办人员检查不严，很容易，很容易就蒙混过关，无从辩别真假。离退休人员发生多领或冒领，还可以从次性抚恤金中扣除，而享受遗属困难补助人员发生多领或冒领，则无资金抵扣......”。

4、“.....对策及建议做好资格认证，防止冒领工作，我们认为应根据待遇领取人员的特点，细分人群，重点要在事前和事中建立多层立完善待遇领取人员基础信息数据库，将待遇领取人员的基本情况以及子女的工作单位联系方式等基本信息录入数据库。同时，还要重点将指纹相片声纹等与防冒领相关的有效信息采集到位，也建立相应的信息数据库，为进行动态管理和信息认证提供方便。同时要加强对基础信息数据库的管理，家属熟悉社会保险法律法规政策，增强法律意识，认识到养老保险基金是全体职业劳动者的钱，是劳动者安享晚年生活的保障钱，冒领养老金就是对其它参保职工权利的侵害。是与征信管理制度紧密关联。以征信体系建设为平台......”。

5、“.....告知有配合关于对待遇领取资格认证工作的几点看法论文原稿蒙混过关，无从辩别真假。离退休人员发生多领或冒领，还可以从次性抚恤金中扣除，而享受遗属困难补助人员发生多领或冒领，则无资金抵扣，追回难度很大。对策及建议做好资格认证，防止冒领工作，我们认为应根据待遇领取人员的特点，细分人群，重点要在事前和事中建立多层次的防范体占。从上面统计数据可以分析得出，如果我们可以对大龄人员或是医疗费用异常的人员给予重点关注，实时预警，然后将预警名单发至各个基层保障所和社区加以重点认证，那么就会花费左右的时间和精力，取得以上的工作成效，事半功倍。关于对待遇领取资格认证工作的几点看法论文原稿的对策和建议......”。

6、“.....有效地保障了离退休人员按时足额领取养老金，但各级养老保险经办机构对离退休及遗属人员的健康以及生存状况很难掌握，面临着防止虚报冒领带来的新困难新问题。现在普遍实行的待遇领取资格认证，对有效杜绝冒领次的防范体系。是建立动态监控预警机制。在不断完善信息数据库建设的基础上，细分人群，以年龄身体状况等为重要特征建立预警系统，实现对待遇领取人员的动态管理。我们通过统计近几年去世的离退休人员发现，岁以上的占，岁的占，岁的占，岁以下的占。而在全部离退休人员中岁以上的好保密工作。是认证异地居住待遇领取人员仍是难点。近年，待遇领取人员在异地居住的情况越来越多......”。

7、“.....对在外地居住的就无能为力。委托异地经办机构认证，是需要离退休人员自己到经办机构，是有时经办人员检查不告的义务。若发生冒领行为或隐瞒不报的，将记录在家庭成员的个人诚信档案中，扣减个人信用分值，定期向社会公布，并列入征信系统黄黑名单，通过新闻媒体进行公开，起到警示作用。加强事中管理，建立防冒领预警系统。是建立完善待遇领取人员信息数据库。每个养老保险经办机构都应建老金情况发生有积极的作用，但养老金冒领行为仍偶有发生。如何进步完善待遇领取资格认证工作，建立基金安全的长效机制，现结合工作实践，谈下几点看法。搞好事前宣传工作，营造良好的社会氛围。是通过广泛深入的宣传教育，全面营造讲诚信守公德的良好社会氛围......”。

8、“.....者结合起来可大幅降低冒领的可能性摘要现在普遍实行的待遇领取资格认证，对有效杜绝冒领养老金情况发生有积极的作用，但养老金冒领行为仍偶有发生。如何进步完善待遇领取资格认证工作，建立基金安全的长效机制，本文提出了建议稿。如果能够预先采集到待遇领取人的声音样本，从中抽取出声纹识别基因序列，然后在定期的资格认证时，待遇领取人可以随时随地通过电话直接拨打社保服务热线，在远端系统的语音提示下，在线应答说话，系统自动地录取用户的语音，开展声纹识别身份认证。相对指纹认证，声纹数据采，怎么认证是经办机构的事，与我们没关系......”。

9、“.....还有的认为每年定期进行的资格认证是对个人的不尊重，少部分离退休人员和家属非常反感。有些居住的比较远的，或者是些身体行动不方便的，即使是对我们的预约上门认证都有很强的抵触情绪。是成本高，效率低。目前开展的灵活，又能很好地解决异地认证难题，值得尝试。采用这种高科技手段来开展社保身份认证与管理，只需要在社保经办机构安装套社保服务器系统，待遇领取人则仅需要台普通的固定电话或者移动电话，使用操作简单，认证准确安全可靠。不仅极大地方便了待遇领取人，而且还具有投资少识别准存状况很难掌握，面临着防止虚报冒领带来的新困难新问题。现在普遍实行的待遇领取资格认证，对有效杜绝冒领养老金情况发生有积极的作用......”。