1、“.....同时根据基层工会管理工作的实际情况，创造性的应用在管理中来再次是必须要树立现代化的管理理念，防止出现传统管理工作的弊病，要提升工会组织的民主性科学性，同时在组织体系建设中坚持低能耗高效益最后是基层工会组织体系建设必须要突出创新性，建立创新型学习型工会组织，勇于尝试新的管理理念和方法，大力发挥广大职工的创造力......”。

2、“.....另方面，工会管理职能相对弱化。即便现阶段单位内部都已经建立了工会组织，但具体的管理工作中，单位常常重视其他业务活动，而忽略了工会管理工作。这问题通常表现在基层工会在实际工作中能够使用的资源较少，想要组织活动却缺乏资金场地，工会组织形同虚设，不能够贯彻落实管理工作。另外是当职工寻求工会解决问题时......”。

3、“.....影响了工会组织的形象。强化工会知识管理首先应当大力培养基层工会的工作者梯队，定期对工会管理人员展开培训，丰富他们的知识储备，丰富实战经验，让工会管理人员都能够成为问题解决的专家其次可以借助于邀请外援的途径来增强基层工会的管理水平，比如说邀请当地著名律师作为工会的法律顾问，让其参与到法律援助法律咨询以及法律服务工作中来......”。

4、“.....另外外援专家还能够参与到工会培训教育工作中来，让他们定期给工会管理人员组织讲座等，扩展工会管理人员的视野，促进基层工会知识管理能力的提升最后是其他有利于增强基层工会知识管理水平的方法也应当勇于尝试，积极创新，让基层工会真正变为个智囊团专家组，从而更好的发挥出自身的职能基层工会管理工作的创新与发展论文原稿。另方面，工会管理职能相对弱化......”。

5、“.....但具体的管理工作中，单位常常重视其他业务活动，而忽略了工会管理工作。这问题通常表现在基层工会在实际工作中能够使用的资源较少，想要组织活动却缺乏资金场地，工会组织形同虚设，不能够贯彻落实管理工作。另外是当职工寻求工会解决问题时，部分职工会对工会的作用产生怀疑，影响了工会组织的形象......”。

6、“.....健全的组织系统是增强组织运行能力的必备条件。基层工会必须要强化组织建设，详细来说需要从下面几个方面着手首先应当贯彻落实工会法中的相关规定，强化组织体系建设工作其次是积极吸取企业管理的先进方式，学习优秀的组织建设经验，同时根据基层工会管理工作的实际情况，创造性的应用在管理中来再次是必须要树立现代化的管理理念，防止出现传统管理工作的弊病......”。

7、“.....同时在组织体系建设中坚持低能耗高效益最后是基层工会组织体系建设必须要突出创新性，建立创新型学习型工会组织，勇于尝试新的管理理念和方法，大力发挥广大职工的创造力，实现集思广益群里群策基层工会管理工作的创新与发展论文原稿。参考文献宋鹏健浅析做好基层工会管理工作的几条途径企业导报，罗友晖......”。

8、“.....基层工会管理工作的创新与发展论文原稿。结语总而言之，现代管理理念为基层工会管理工作的开展带来了有益的思路，可以为基层工会管理工作的创新与改革提供理论依据。基层工会应当重视现代管理理论的价值，积极借鉴其中的有益元素，但是也应当认识到，现代管理理论主要是针对企业管理而言的，所以基层工会应当有所鉴别，更多的根据自身实际情况科学的应用......”。

9、“.....关键词基层工会管理工作创新基层工会工作在单位各项工作中占据着非常重要的位置，和单位的未来发展紧密相关，是单位职工权益的维护者，也是单位各项业务活动顺利开展的保证。在新时期下，怎样紧紧抓住深化改革这契机来促进基层工会管理工作的创新与发展，是现阶段基层工会必须要深入思考的问题，唯有如此才能够确保工会的职能得以充分发挥......”。