1、“.....采用个人述学群众评学组织考学的方法进行。个人述学。指干部对自己的学习运用理论的情况进行自我评价。论学习，不断提高理论学习的质量和自觉性建立健全干部理论学习档案制度。按照干部管理权限和职责分工，分别建立干部理论学习档案。理论学习阶段性考核结束后，要将干部理论学习考核如实记入学习档案。领导理论学习考核办法精选范文。学习的考核。学习计划及落实情况，集中学习的出勤中研讨的发言质量，运用理论改造主客观世界的实际效果和撰写理论文章或学习心得等情况。每年年底前，支部要对干部参加学习的情况进行抽查。在职自学的考核。主要了解干部对规定的必读书目研读情况根据工作需要和本人实际所选其他书籍的学习情况，以及本人撰写调研文章读书笔记心得体领导理论学习考核办法精选范文气民主讨论的风气积极探索的风气求真务实的风气......”。

2、“.....是规范领导干部学习，增强自觉性提高学习质量的有效手段是促进领导干部端正学风，提高理论水平和解表的重要思想，在全局进步兴起理论学习的新高潮，全面提高领导干部的素质，有着重要的意义。要把理论学习考核作为干部考核的重要内容，对领导干部理论学习的考核可结合对干部的平时考核年度考核任前考核或届中届末考核，采用个人述学群众评学组织考学的方法进行。个人述学。指干部对为了认真贯彻落实中共中央关于在全党深入学习理论的通知和中共中央组织部中共中央宣传部关于建立县级以上党政领导干部理论学习考核制度的若干意见精神，促进领导干部认真学习努力实践理论和同志个代表的重要思想，在广大干部特别是领导干部中切实形成认真学习的风意见精神，促进领导干部认真学习努力实践理论和同志个代表的重要思想......”。

3、“.....现就建立处级以上党政领导干部理论学习考核制度提出如下意见建立领导干部理论学习考核制度的重要性目标，不断探索行之有效的考核方法，建立科学的考核标准和体系，逐步实现领导干部理论学习考核制度的科学化规范化，进步完善领导干部理论学习的激励和约束机制，调动学习积极性，促进领导干部理论水平和思想政治素质不断提高，推动改革开放和社会主义现代化建设考核的主要内容学习的建立领导干部理论学习考核制度，是规范领导干部学习，增强自觉性提高学习质量的有效手段是促进领导干部端正学风，提高理论水平和解决实际问题能力的重要保证是加强和改进干部考核工作，更好地了解和使用干部的重要环节。建立这制度......”。

4、“.....对领导理论学习考核办法进行讲述。其中，主要包括建立领导干部理论学习考核制度，是规范领导干部学习，增强国情和中外近现代史，现代必备知识，包括政治经济法律审计业务知识，同时考核干部掌握履行工作职责应具备的专业理论知识的情况。领导理论学习考核办法精选范文。考核工作的组织领导统认识，加强领导。要充分认识到理论学习考核工作的重要性和必要性，切实加强理论学习考核工作的的组织领导统认识，加强领导。要充分认识到理论学习考核工作的重要性和必要性，切实加强理论学习考核工作的领导。要把干部的理论学习和抓好干部的理论学习作为重要的工作职责，列为年度岗位目标的内容之。把手要亲自抓，分管领导要具体抓，按照考核制度和有关规定，对照检查，确保干自己的学习运用理论的情况进行自我评价。内容主要包括参加保种形式的学习，学习的内容方式，学习的收荀和指导实际工作的成效，今后打算等个方面......”。

5、“.....学习的考核。学习计划及落实情况，集中学习的出勤情况，结合理论学习开展调查研究情况，集建立领导干部理论学习考核制度，是规范领导干部学习，增强自觉性提高学习质量的有效手段是促进领导干部端正学风，提高理论水平和解决实际问题能力的重要保证是加强和改进干部考核工作，更好地了解和使用干部的重要环节。建立这制度，对于深入学习贯彻理论和同志个代气民主讨论的风气积极探索的风气求真务实的风气，现就建立处级以上党政领导干部理论学习考核制度提出如下意见建立领导干部理论学习考核制度的重要性建立领导干部理论学习考核制度，是规范领导干部学习，增强自觉性提高学习质量的有效手段是促进领导干部端正学风，提高理论水平和解理论学习的激励和约束机制，调动学习积极性，促进领导干部理论水平和思想政治素质不断提高......”。

6、“.....加强领导，具体材料请详见领导理论学习考核办法精选范文领导。要把干部的理论学习和抓好干部的理论学习作为重要的工作职责，列为年度岗位目标的内容之。把手要亲自抓，分管领导要具体抓，按照考核制度和有关规定，对照检查，确保干部理论学习落到实处，对干部理论学习考核制度的执行情况进行检查，不断总结经验，推进干部理论学习考核工作气民主讨论的风气积极探索的风气求真务实的风气，现就建立处级以上党政领导干部理论学习考核制度提出如下意见建立领导干部理论学习考核制度的重要性建立领导干部理论学习考核制度，是规范领导干部学习，增强自觉性提高学习质量的有效手段是促进领导干部端正学风，提高理论水平和解度等。是考核领导干部理论学习的自觉性，看其能否认真遵守学习制度，真正把理论学习摆上重要位置，做理论学习的表率。理论知识的掌握情况......”。

7、“.....重点检查干部对马列主义思想地理论基本问题和同志个代表重要思想，党的路线方针政策，中国核结果的评定和运用考核工作的组织领导，对领导理论学习考核办法进行讲述。其中，主要包括建立领导干部理论学习考核制度，是规范领导干部学习，增强自觉性提高学习质量的有效手段是促进领导干部端正学风，提高理论水平和解决实际问题能力的重要保证是加强和改进干部考核工作，部理论学习落到实处，对干部理论学习考核制度的执行情况进行检查，不断总结经验，推进干部理论学习考核工作考核的主要内容学习的基本状况和学习态度。是了解干部开展理论学习活动的基本状况，包括学习计划的制定投入学习的时间学习的方式方法以及出勤率状况完成学习计划的实际进建立领导干部理论学习考核制度，是规范领导干部学习，增强自觉性提高学习质量的有效手段是促进领导干部端正学风......”。

8、“.....更好地了解和使用干部的重要环节。建立这制度，对于深入学习贯彻理论和同志个代决实际问题能力的重要保证是加强和改进干部考核工作，更好地了解和使用干部的重要环节。建立这制度，对于深入学习贯彻理论和同志个代表的重要思想，在全局进步兴起理论学习的新高潮，全面提高领导干部的素质，有着重要的意义。领导理论学习考核办法精选范文。考核工作为了认真贯彻落实中共中央关于在全党深入学习理论的通知和中共中央组织部中共中央宣传部关于建立县级以上党政领导干部理论学习考核制度的若干意见精神，促进领导干部认真学习努力实践理论和同志个代表的重要思想，在广大干部特别是领导干部中切实形成认真学习的风强自觉性提高学习质量的有效手段是促进领导干部端正学风，提高理论水平和解决实际问题能力的重要保证是加强和改进干部考核工作，更好地了解和使用干部的重要环节指导思想是以马列主义思想和理论为指导......”。

9、“.....以建设高素质干部队伍为更好地了解和使用干部的重要环节指导思想是以马列主义思想和理论为指导，按照同志个代表重要思想的要求，以建设高素质干部队伍为目标，不断探索行之有效的考核方法，建立科学的考核标准和体系，逐步实现领导干部理论学习考核制度的科学化规范化，进步完善领导干部领导理论学习考核办法精选范文气民主讨论的风气积极探索的风气求真务实的风气，现就建立处级以上党政领导干部理论学习考核制度提出如下意见建立领导干部理论学习考核制度的重要性建立领导干部理论学习考核制度，是规范领导干部学习，增强自觉性提高学习质量的有效手段是促进领导干部端正学风，提高理论水平和解内容主要包括参加保种形式的学习，学习的内容方式，学习的收荀和指导实际工作的成效，今后打算等个方面。述学可单独进行，也可作为干部述职的项内容......”。