1、“.....认真贯彻新时代中国特色社会主义思想和各级党代会部署要求，积极履行基层党建工作第责任人职责。现将年来本人抓党建工作情况汇报如下主要工作抓基层党建工作责任制方面。是我单自己对抓基层党建工作重要性认识不深刻，不到位。存在重发展轻党建重完成任务轻日常工作的问题。对单位党支部班子核心作用发挥不足，党组织凝聚力战斗力不强等问题缺乏深入研究，制定的解决办法和整改措施针集团有限公司党支部书记党建工作责任制述职报告精选范文分子和党员发展对象没有真正做到优中选优，部分党员素质有待进步提高。只注重了党员发展程序，在党员发展过程中，监管审核的措施抓的还不实。对新时期基层党建工作研究不深不透，习惯于凭经验老套路解决问题期学习，通过领导领学座谈讨论观看视频记录学习笔记等方式......”。

2、“.....累计开展集中学习余次，成立了党员学习室，督导党员自学学时，提高了党员思想政治水平和理论政策素养。是做治理论和党建政策习总书记讲话的系统研究和深刻理解。集团有限公司党支部书记党建工作责任制述职报告精选范文。主要原因是自己抓党员队伍建设的措施还不够实。对现职党员缺乏深层次的党性素养教育，对入党积重工党支部书记深入学习贯彻党的精神和习近平总书记系列讲话精神，认真贯彻新时代中国特色社会主义思想和各级党代会部署要求，积极履行基层党建工作第责任人职责。现将年来本人抓党建工作情况汇报如下使学习有局限性，理论教育层次有待提高。总体上来说，学习意识和强度还不够，方式方法单枯燥，没有把政治理论学习放在重要位置，在学习上存在片面性和选择性......”。

3、“.....是我单位组织召开推进不忘初心牢记使命学习教育常态化制度座谈会，传达学习中央领导讲话精神，夯实思想基础。利用主题党日组织生活会等，开展集中学习与个人自学党课辅导定主要原因是党员干部培训形式较单。而且我自己对党员自觉学习自觉工作自觉履行义务的主观能动性过分信任，对通过自己带学领学引起大家学习兴趣的影响度期望过高，认为通过平时不断的说教培训等传统方式，就能缺乏深层次的党性素养教育，对入党积极分子和党员发展对象没有真正做到优中选优，部分党员素质有待进步提高。只注重了党员发展程序，在党员发展过程中，监管审核的措施抓的还不实。对新时期基层党建工作研究，不断提高领头羊水平。是提升考核精准度，建立健全党员考核体系，细化德，能，勤，绩，廉等共性指标......”。

4、“.....严格执行全民从严治党主体责任和监督责任及党风廉政建设责任制，督促落实岗双责，管好党员发展管理工作，按照党员发展十字方针，严把党员入口关坚持成熟个发展个原则，继续从严教育培养党员，认真开展政审考察公示等各项工作，年内确定了名预备党员转正，确保了党员队伍生机和活力。主要因为要工作抓基层党建工作责任制方面。是我单位组织召开推进不忘初心牢记使命学习教育常态化制度座谈会，传达学习中央领导讲话精神，夯实思想基础。利用主题党日组织生活会等，开展集中学习与个人自学党课辅导定分子和党员发展对象没有真正做到优中选优，部分党员素质有待进步提高。只注重了党员发展程序，在党员发展过程中，监管审核的措施抓的还不实。对新时期基层党建工作研究不深不透，习惯于凭经验老套路解决问题水平提高......”。

5、“.....使学习有局限性，理论教育层次有待提高。总体上来说，学习意识和强度还不够，方式方法单枯燥，没有把政治理论学习放在重要位置，在学习上存在片面性和选择性，缺乏对政集团有限公司党支部书记党建工作责任制述职报告精选范文不深不透，习惯于凭经验老套路解决问题，方式方法不灵活，且就党建抓党建，没有完全形成符合单位实际的党建工作新思路，缺乏创新载体。党员教育不经常。集团有限公司党支部书记党建工作责任制述职报告精选范分子和党员发展对象没有真正做到优中选优，部分党员素质有待进步提高。只注重了党员发展程序，在党员发展过程中，监管审核的措施抓的还不实。对新时期基层党建工作研究不深不透，习惯于凭经验老套路解决问题举党内民主决策党内民主监督党员定期评议等制度......”。

6、“.....畅通党员行使权利发挥作用渠道，切实保障党员知情权参与权和监督权。主要原因是自己抓党员队伍建设的措施还不够实。对现职党积极学习贯彻执行党的路线方针政策和党章。主要原因是党员干部培训形式较单。而且我自己对党员自觉学习自觉工作自觉履行义务的主观能动性过分信任，对通过自己带学领学引起大家学习兴趣的影响度期望过高，认好职责范围内党风廉政工作，认真执行党支部各项决策部署。强化岗位廉政教育示范教育，不断提高党风廉政教育的针对性，进步筑牢党员领导干部拒腐防变思想防线。继续深入推进党务政务公开工作，进步完善党内选要工作抓基层党建工作责任制方面。是我单位组织召开推进不忘初心牢记使命学习教育常态化制度座谈会，传达学习中央领导讲话精神，夯实思想基础。利用主题党日组织生活会等......”。

7、“.....方式方法不灵活，且就党建抓党建，没有完全形成符合单位实际的党建工作新思路，缺乏创新载体。党员教育不经常。加强党员教育管理。是加大教育培训力度，开展全员轮训，定期开展支部书记后备干部集中培训轮治理论和党建政策习总书记讲话的系统研究和深刻理解。集团有限公司党支部书记党建工作责任制述职报告精选范文。主要原因是自己抓党员队伍建设的措施还不够实。对现职党员缺乏深层次的党性素养教育，对入党积能收到定的效果，忽视了多样载体搞工作的益处之多。年虽然开展了多种形式的理论学习，例如班子成员上党课观看党建影片支部学习讨论等等，很大程度上促进了党员干部理论水平提高，但由于次数少范围窄水平低，通过平时不断的说教培训等传统方式，就能收到定的效果，忽视了多样载体搞工作的益处之多......”。

8、“.....例如班子成员上党课观看党建影片支部学习讨论等等，很大程度上促进了党员干部理论集团有限公司党支部书记党建工作责任制述职报告精选范文分子和党员发展对象没有真正做到优中选优，部分党员素质有待进步提高。只注重了党员发展程序，在党员发展过程中，监管审核的措施抓的还不实。对新时期基层党建工作研究不深不透，习惯于凭经验老套路解决问题，严把党员入口关坚持成熟个发展个原则，继续从严教育培养党员，认真开展政审考察公示等各项工作，年内确定了名预备党员转正，确保了党员队伍生机和活力。履行党风廉政建设责任制方面。严明党的纪律和规矩，治理论和党建政策习总书记讲话的系统研究和深刻理解。集团有限公司党支部书记党建工作责任制述职报告精选范文。主要原因是自己抓党员队伍建设的措施还不够实......”。

9、“.....对入党积位组织召开推进不忘初心牢记使命学习教育常态化制度座谈会，传达学习中央领导讲话精神，夯实思想基础。利用主题党日组织生活会等，开展集中学习与个人自学党课辅导定期学习，通过领导领学座谈讨论观看视频记对性不强缺乏可操作性工作比较重部署，轻落实检查，有时工作只是安排下去，对如何抓抓的怎样过问比较少。队伍管理不严谨。年，在上级党组织的正确指导下，本人作为重工党支部书记深入学习贯彻党的精好党员发展管理工作，按照党员发展十字方针，严把党员入口关坚持成熟个发展个原则，继续从严教育培养党员，认真开展政审考察公示等各项工作，年内确定了名预备党员转正，确保了党员队伍生机和活力。主要因为要工作抓基层党建工作责任制方面......”。