1、“.....作为自我认识自我提高的有效途径，作为交流领导班子成员和下级纪检监察机关领导班子成员谈必谈。争取通过谈心，进步找准查深存在问题，明确努力方向。要事前有准备事中有记录事后有心得，防止走过场。深入体察民情月日日各级纪检监察机关要充分发扬民主，坚持群众路线，深入开展百名干部下基层活动，组织广大纪检监察干部进农户下企业蹲基层，以实际行动把以人为本执政为民的要求落实到队伍建设中。县纪委监察局领导班子成员每人联系至个乡镇，并在联系乡镇确定个村或个企业作为联系点，室主任正副科级检查员每人确定个村或者企业作为联系点迎查政策措施，看是否真正符合群众需求惠及广大群众查生活作风，看生活情趣是是否健康，精神追求是否高尚查学习作风，看是否提高自学能力，是否提升推动科学发展的本领。班子成员之间相互谈心开诚布公交流看法达成共识。会议要体现严肃认真实事求是民主团结的氛围......”。

2、“.....要认真汇总梳理，分别整理出纪检监察干部个人纪检监察机关的意见。除属于人身攻击发泄私愤的外，原则上要如实反馈。对纪检监察干部个人的意见，由所在单位负责同志反馈。对单位领导班子和主官理想信念不坚定司法理念不端正审判行为不规范审判权力不干净问题是围绕表率，从党员意识和党性观念蜕化奉献精神和防变能力脆化组织观念和纪律意识弱化入手，认真查摆党性原则差纪律作风散能力素质低群众意见大等问题是围绕公正，从法院形象社会效果舆论监督等方面入手，开门纳谏，面向社会查找问题。对群众在服务大局司法为民便民利民等方面反映强烈关注度高满意率低社会反响不好的问题进行梳理。监察室群众路线第二阶段方案。活动阶段月日召开专题民主生活会，传达党组中心组学习会议精神监察室群众路线第二阶段方案察干部的主要内容包括专题组织生活会的基本情况......”。

3、“.....评议结果。通报领导班子专题民主生活会的主要内容包括专题民主生活会的基本情况，领导班子存在的突出问题及整改措施，其他需要说明的问题。专题民主生活会情况要书面报县活动领导小组。加强领导，精心组织，狠抓落实切实加强领导。查摆分析阶段的工作，环节多，任务重，要求高。各级纪检监察机关要高度重视，切实加强领导，精心组织，保证查摆分析阶段工作不图形式，不走过场，不出偏差，来，洗洗晒晒晾晾，解开心结，心情舒畅。谈心要在学习笔录上做好记录，以备检查。年月日扩展阅读纪检监察系统队伍建设年第阶段方案县纪检监察系统队伍建设年活动查摆问题分析评议阶段工作方案查摆问题分析评议阶段阶段以下简称查摆分析阶段是队伍建设年活动承前启后的重要阶段，既是评学先进阶段的进步深化，又是解决问题和完善制度的基础。做好这阶段的工作，对于巩固扩大评学成果，找准找实问题，打牢整改落实基础具有重要意义......”。

4、“.....特制定民主生活会纪检监察干部个人讲评纪检监察干部互评的情况和征求到的群众意见以及纪检监察干部的贯表现评议情况，对纪检监察干部进行综合分析，实事求实客观公正地提出对每个纪检监察干部的综合评议意见。反馈评议意见月日日对每个纪检监察干部的综合评议意见，要以书面的形式如实向本人反馈肯定成绩，指出问题，提出整改方向。通报评议情况月日日民主评议后，纪检监察机关要以会议和书面的形式通报民主评议纪检监察干部和专题民主生活会情况，通报范围原则上与征求意见的范围致。通报民主评议纪检人充分表达诉求，坐堂办案，冷横推拖等衙门作风入手，认真查摆宗旨意识不牢固司法作风不文明司法办案不便民问题是围绕形象，从审判作风庭审裁判文书不规范，案件实体程序不公正，借案吃拿卡要办案入手，认真查摆法官理想信念不坚定司法理念不端正审判行为不规范审判权力不干净问题是围绕表率......”。

5、“.....认真查摆党性原则差纪律作风散能力素质低群众意见大等问题是围绕公正，从法院形象社会效果舆论监督等方面入手，开门纳院长在党组中心组上学习会议上的讲话对监察室第阶段的工作进行总结，并对第阶段的工作进行动员和部署。是会前要精心做好准备。是会上要带头开展批评与自我批评。是会后要认真进行督导检查。要直面问题动真碰硬，要触及问题深挖根源。月日日围绕条问题名录等材料上的问题，对号入座，逐条进行查摆。查思想认识，看是否树牢了群众观点站稳了群众立场查工作作风，看是否深入基层贴近群众，工作扎实有效查方式方法，看是否为群众所接受真正受到群众欢迎查政策措施，看是否真正符合群众需求惠及，面向社会查找问题。对群众在服务大局司法为民便民利民等方面反映强烈关注度高满意率低社会反响不好的问题进行梳理。监察室群众路线第二阶段方案......”。

6、“.....主任要与每位副主任和每名干警逐人谈心副主任要与其分管的业务组干警逐人谈心。要认真扎实地开展谈心活动，发挥主观能动性，自己主动找问题。是要实现必谈。是要做到避免。是覆盖面要广。要通过谈心活动，把平时不能说的话，长期闷在心里的话，历史上留下的恩恩怨怨都说出纪检监察机关对征求到的意见和建议，要认真汇总梳理，分别整理出纪检监察干部个人纪检监察机关的意见。除属于人身攻击发泄私愤的外，原则上要如实反馈。对纪检监察干部个人的意见，由所在单位负责同志反馈。对单位领导班子和主要负责同志的意见，由督导组组长与县活动领导小组办公室沟通后反馈。积极开展谈心活动月日日谈心是种双向交流的过程，是开好专题组织生活会民主生活会的基础。各级纪检监察机关要把谈心活动作为进步征求意见找准问题的重要渠道，作为自我认识自我提高的有效途径......”。

7、“.....并在联系乡镇确定个村或个企业作为联系点，室主任正副科级检查员每人确定个村或者企业作为联系点。乡镇纪委书记县直单位纪委书记纪检组长也要结合单位实际确定个联系点。要驻村入户，与基层群众同吃同住同劳动，在深入群众生产生活中倾听民声体察民情化解民怨，增进感情锤炼党性。广泛征求意见月日日纪检监察机关和纪检监察干部要积极开展查摆改进，认真深入地开展自查。查摆改进，即查摆理想信念是否坚定，查摆宗旨意识是否牢固，查摆服务发展意识是否超前，查摆工作能力是否适检监察干部对照检查和分析评议，采取自己找群众提上级点相互帮等多种方法，找准纪检监察干部和纪检监察组织存在的突出问题，群众反映强烈的突出问题，涉及群众切身利益方面存在的突出问题及本单位的其他突出问题。纪检监察干部在查找问题时，要摒弃私心杂念，诚心诚意听取群众意见，实事求是地认识自己，估价自己，实实在在的把问题找准......”。

8、“.....各级纪检监察机关要加强对纪检监察干部的管理，严格请假制度，合理安排工作和活动时间，保证每个纪检监察干部人人参加分析评议，下方案。参加对象部门班子成员为重点，其他未担任领导职务的副调研员以上人员全程参加。基本原则结合工作实际联系自己查摆问题。本着勇于暴露问题敢于批评与自我批评的工作原则，深入开展自查互查，重点查摆以下问题和表现是围绕作风，从对群众缺乏感情，漠视当事人诉讼权利，不让当事人充分表达诉求，坐堂办案，冷横推拖等衙门作风入手，认真查摆宗旨意识不牢固司法作风不文明司法办案不便民问题是围绕形象，从审判作风庭审裁判文书不规范，案件实体程序不公正，借案吃拿卡要办案入手，认真查摆，面向社会查找问题。对群众在服务大局司法为民便民利民等方面反映强烈关注度高满意率低社会反响不好的问题进行梳理。监察室群众路线第二阶段方案......”。

9、“.....主任要与每位副主任和每名干警逐人谈心副主任要与其分管的业务组干警逐人谈心。要认真扎实地开展谈心活动，发挥主观能动性，自己主动找问题。是要实现必谈。是要做到避免。是覆盖面要广。要通过谈心活动，把平时不能说的话，长期闷在心里的话，历史上留下的恩恩怨怨都说出察干部的主要内容包括专题组织生活会的基本情况，纪检监察干部对存在问题的认识和整改意见以及今后努力方向，评议结果。通报领导班子专题民主生活会的主要内容包括专题民主生活会的基本情况，领导班子存在的突出问题及整改措施，其他需要说明的问题。专题民主生活会情况要书面报县活动领导小组。加强领导，精心组织，狠抓落实切实加强领导。查摆分析阶段的工作，环节多，任务重，要求高。各级纪检监察机关要高度重视，切实加强领导，精心组织，保证查摆分析阶段工作不图形式，不走过场，不出偏差，题组织生活会和专题民主生活会的情况......”。