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创建无烟单位实施方案 创建无烟单位实施方案

格式:word 上传:2022-06-26 23:31:33

《创建无烟单位实施方案》修改意见稿

1、“.....中心工会开展无烟办公室创建活动及戒烟积极分子评选活动。学生管理部利用各种宣传工具进行控烟宣传,组织逐条逐项进行检查自评,对本单位禁烟工作中存在的问题进行全面整改。,设置禁烟宣传栏,通过发放禁烟宣传资料开展禁烟知识讲座等形式,提高全体干部职工对烟草制品危害的认识,普及禁烟知识戒烟方法与技巧,引导和教育干部职工主动参与禁烟工作,自觉远离烟草制品。,指定名禁烟巡查员,加强巡查,坚决避免工作人员在工作场所内吸烟现象发生。通过第阶段工作,力争做到在本单位所辖区域内无吸烟者无烟具无烟蒂现象。,落实奖惩制度,并将检查情况奖惩措施落实情况进行书面通报。单位巡查员各科室监督员每周也要组织自查自评,并做好自查整改书面记录。克难攻艰,人人参与创建无烟单位标准成立控烟领导组织,将无烟单位建设纳入本单位发展规划,室内完全禁烟职工戒烟......”

2、“.....由县爱卫办采用明察暗访的方式进行评审,书面审核申报资料后,组织有关专家采取抽查的形式,对申报单位进行考核验收,符合条件者,由县爱卫办报请县爱卫会授予平罗县无烟单位。县爱卫会定期组织对无烟单位进行督导检查,对禁烟工作滑坡的,由县爱卫会提出整改意见,对逾期未完成整改或明显不符无烟单位标准的单位,由县爱卫会取消平罗县无烟单位称号。各单位必须将无烟单位奖牌悬挂醒目处接受世界卫生组织已将烟草依赖作为种慢性病列入国际疾病分类。年月日世界卫生组织烟草控制框架公约在我国正式生效。为响应号召,倡导健康生活方式,营造绿色生态环境,根据平爱卫发号文件关于开展无烟单位创建评选活动的通知精神,我局定于自月份月份开始开展创建无烟单位活动,现将有关事项安排如下广泛宣传,积极营造良好的控烟氛围为把控烟工作落到实处,各站所要紧密结合月日世界无烟日活动,采取多种宣传方式,以远离烟草,健康生活为主题......”

3、“.....在站所醒目位置设置禁止吸烟警示牌,会议室接待室等公共场所,张贴规范的禁止创建无烟单位实施方案面整改年月徐州市无烟单位评分表,逐条逐项进行检查自评,对本单位控烟工作中存在的问题进行全面整改。健全制度,明确职责中心成立控烟领导小组,建立健全网络组织,由控烟领导小组具体制定计划组织实施。建立严格的禁烟规章制度,并责成专人负责不定期的巡视检查。领导小组成员如下组长蔡小安副组长陈旭组员郑庆云王拥军寇玉芬冯立新王富波白璐职责分工组长全面负责,协调各部门工作。副组长负责控烟工作的宣传和检查指导。综合办公室负责控烟工作活动方案的策划规章制度的制定以及宣传,负责禁烟标志的张贴。教务办负责将控烟知识有机纳入各专业教学之中进行书面通报。单位巡查员各科室监督员每周也要组织自查自评,并做好自查整改书面记录。克难攻艰,力争达标月日月日各科室要高标准严要求......”

4、“.....力争使本单位禁烟工作走上自觉化规范化长期化管理轨道。总结经验,巩固提高月日月日根据前期自查自评情况,总结经验,查找自身不足,持续做好本单位禁烟工作。同时,对本单位创建无烟单位相关资料进行收集整理,做好创建无烟单位迎检准备工作。工作要求提高认识,加强宣传。要充分利用世界无烟日健康课堂等形式,加强禁烟宣传,强化禁烟知识培训,使干部职工积极行动起来,为实现无烟建立控烟目标责任体系。中心制定确实可行,便于操作实施方案,并按照徐州市无烟单位评分表制定本单位控烟具体工作计划,建立并实行目标责任管理,做到单位处室控烟工作有专人负责,各项职责有明确分工,各项任务有专人承担,确保如期实现无烟单位创建。完善制度建设,狠抓控烟措施落实。各处室管理部要充分认识控烟工作重要性,进步强化控烟措施,加大控烟力度。积极开展控烟培训,加强控烟工作宣传。中心组织干部职工......”

5、“.....积极开展控烟知识培训,使广大干部职工掌握控烟戒烟知识,增强戒烟的意志和毅力。自查自评全,并按照徐州市无烟单位评分表制定本单位控烟具体工作计划,建立并实行目标责任管理,做到单位处室控烟工作有专人负责,各项职责有明确分工,各项任务有专人承担,确保如期实现无烟单位创建。完善制度建设,狠抓控烟措施落实。各处室管理部要充分认识控烟工作重要性,进步强化控烟措施,加大控烟力度。积极开展控烟培训,加强控烟工作宣传。中心组织干部职工,认真学习上级下发控烟方案控烟考核标准等文件,积极开展控烟知识培训,使广大干部职工掌握控烟戒烟知识,增强戒烟的意志和毅力。自查自评全面整改年月徐州市无烟单位评分表,逐条逐项进行检查自评吸烟工作的通知要求,继续抓好控烟工作制度建设禁烟标识以及控烟宣传教育与监督检查等工作,督促中心全体干部职工自觉养成不吸烟的良好生活方式......”

6、“.....工作目标成立控烟领导小组,将无烟机构建设纳入本单位发展规划建立健全控烟考评奖惩制度所属区域有明显的禁烟标识,接待室会议室办公室等场所不摆放烟具,室内完全禁烟设置室外吸烟区各部门设有控烟监督员开展多种形式的控烟宣传和教育明确规定全体职工负有劝阻来访者吸烟的责任和义务鼓励和帮助吸烟职工戒烟。组织领导根据创建无烟单位工作需要,经中心研究,决对本单位控烟工作中存在的问题进行全面整改。自查自评全面整改月日月日无烟单位考核评分标准表,逐条逐项进行检查自评,对本单位禁烟工作中存在的问题进行全面整改。,设置禁烟宣传栏,通过发放禁烟宣传资料开展禁烟知识讲座等形式,提高全体干部职工对烟草制品危害的认识,普及禁烟知识戒烟方法与技巧,引导和教育干部职工主动参与禁烟工作,自觉远离烟草制品。,指定名禁烟巡查员,加强巡查,坚决避免工作人员在工作场所内吸烟现象发生。通过第阶段工作......”

7、“.....,落实奖惩制度,并将检查情况奖惩措施落实情况健全制度,明确职责中心成立控烟领导小组,建立健全网络组织,由控烟领导小组具体制定计划组织实施。建立严格的禁烟规章制度,并责成专人负责不定期的巡视检查。领导小组成员如下组长蔡小安副组长陈旭组员郑庆云王拥军寇玉芬冯立新王富波白璐职责分工组长全面负责,协调各部门工作。副组长负责控烟工作的宣传和检查指导。综合办公室负责控烟工作活动方案的策划规章制度的制定以及宣传,负责禁烟标志的张贴。教务办负责将控烟知识有机纳入各专业教学之中。中心工会开展无烟办公室创建活动及戒烟积极分子评选活动。学生管理部利用各种宣传工具进行控烟宣传,组织员戒烟。控烟技术指导成员为公共场所的禁烟巡查员,由控烟办公室负责管理。将创建无烟单位工作列为每周综合检查项目。发现办公室内有烟具烟头的扣科室分数......”

8、“.....个人每次罚款元。结合第个世界无烟日控烟办公室负责组织全中心职工控烟知识问卷。月,结合半年考评,对各科室控烟工作进行考评。通报控烟工作进展情况和检查中发现的问题。部署下阶段控烟工作。月,控烟办公室负责组织控烟先进科室和戒烟成功个人考评,对戒烟半年后无复吸烟的职工给予物质奖励。十月中旬,控烟办公室负责无烟单位的申报工作。将控烟工作作为中心的公楼内吸烟者扣所在科室分数,个人每次罚款元。结合第个世界无烟日控烟办公室负责组织全中心职工控烟知识问卷。月,结合半年考评,对各科室控烟工作进行考评。通报控烟工作进展情况和检查中发现的问题。部署下阶段控烟工作。月,控烟办公室负责组织控烟先进科室和戒烟成功个人考评,对戒烟半年后无复吸烟的职工给予物质奖励。十月中旬,控烟办公室负责无烟单位的申报工作。将控烟工作作为中心的日常工作坚持下去......”

9、“.....为进步加强培训中心的精神文明建设和德育工作,保障师生的健康,优化校单位创建做出积极贡献。明确目标,狠抓落实。各科室要把禁烟工作纳入今年工作重点内容,实行目标责任管理。严格按照无烟单位考核评分标准表,坚持对工作落实情况进行督导检查,确保本单位创建成功。落实考评奖惩制度。对本单位在禁烟工作中成绩突出的科室或个人,给予表彰及奖励对问题较多的科室或多次违反禁烟规定的人员,给予通报批评落实考评奖惩制度。对本单位在控烟工作中成绩突出的处室或个人,给予表彰及奖励对问题较多的处室或多次违反控烟规定的人员,给予通报批评。篇创建无烟单位实施方案烟草是人类面临的最大而且又是可以预防的危险因素,对本单位控烟工作中存在的问题进行全面整改。自查自评全面整改月日月日无烟单位考核评分标准表,逐条逐项进行检查自评,对本单位禁烟工作中存在的问题进行全面整改。,设置禁烟宣传栏......”

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