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医院妇幼保健、计划生育工作考核办法及评分标准 医院妇幼保健、计划生育工作考核办法及评分标准

格式:word 上传:2022-06-26 23:26:02

《医院妇幼保健、计划生育工作考核办法及评分标准》修改意见稿

1、“.....扣完分为止顺利通过市级评估组评估验收得全分加强产科建设。按照江西省县级保健机构产科服务基予适当劳务报酬分查相关资料,每项不合要求扣分开展县级儿童保健门诊规范化建设,按照江西省儿童保健门诊规范化建设标准,规范儿童保健专业门诊及设备设施基本要求,开展安排相关人员进修扣分,未按要求参加全县组织的助产技术和新生儿窒息复苏技术培训扣分。本院未开展技能培训及考核各扣分,扣完为止妇儿保健分开展孕产妇及儿童保健管理工作医院妇幼保健计划生育工作考核办法及评分标准收费,有补助政策宣传栏。有项不符合要求扣分月份前完成叶酸补服任务,未完成扣分......”

2、“.....有管理制度处罚措,无证开展母婴保健技术服务工作扣全分,每发现人无证上岗扣分院内组织新生儿窒息复苏技术培训,技术操作训练,窒息复苏操作技能考核得分率达以上,开展产儿科卫生技术人员叶酸项目,农村孕产妇住院分娩补助项目,艾滋病梅毒乙肝阻断项目,降消项目工作分查相关资料,抽查服务对象等,补助资金专账管理,无挪用现象,补助程序符合要求,设立限价人管理,证章分开,发换程序符合要求,有发放登记,首次签发登记废证登记换发登记等均使用全省统表格,填写整洁项目齐全,当年出生的孩子出生医学证明平均签发率达以上,废证总结,工作职责管理制度分查相关资料......”

3、“.....及时向县妇幼保健院信息科及县卫生局基妇科上报妇幼卫生有关数据,发现孕产妇死亡制在以内分查相关资料,查每项不合要求扣分依法准入和规范母婴保健技术服务工作,单位和从事母婴保健技术服务人员按要求换证,持证率达分查相关资料,抽查相关人员核对年县医院妇幼保健计划生育工作考核办法及评分标准分序号目标标准分考核内容考核方法和评分标准得分扣分理由市绩效考核指标任务完成情况分做好县级妇幼卫生工作与妇幼安康工程不合要求扣分,扣完为止定期开展各种形式的健康教育工作,如新婚学校,孕产学校或健康讲座分查相关资料,图片及影像资料......”

4、“.....每年最少安排个产儿科人员到市或省级以上单位进修。分查看相关资料和抽查医疗保健机构参加培训名单,无本单位产儿科卫生技术人员培训计划及安排扣分,未按要求制在以内分查相关资料,查每项不合要求扣分依法准入和规范母婴保健技术服务工作,单位和从事母婴保健技术服务人员按要求换证,持证率达分查相关资料,抽查相关人员核对收费,有补助政策宣传栏。有项不符合要求扣分月份前完成叶酸补服任务,未完成扣分......”

5、“.....有管理制度处罚措下降扣分,扣完分为止未开展出生缺陷监测工作扣分,监测不符合要求酌情扣分开展超产前筛查工作分查相关资料,每项不符合要求扣分加强妇幼卫生项目工作,做好免费补医院妇幼保健计划生育工作考核办法及评分标准育活动分查相关资料,图片及影像资料,签到本等目标管理全年孕产妇死亡超过控制指标或发生新生儿破伤风病例,则全年工作票否决医院妇幼保健计划生育工作考核办法及评分标收费,有补助政策宣传栏。有项不符合要求扣分月份前完成叶酸补服任务,未完成扣分,每项不合要求扣分做好计划生育技术服务及出生人口性别比综合治理工作......”

6、“.....年度工作计划及实施方案分查相关资料,每项不合要求扣分,扣完为止根据本地区妇女儿童健康问题编写,制作并发放妇幼健康教育传播材料分查相关宣传资料,每项整洁项目齐全分查相关资料,现场查看,每项不合要求扣分剖宫产率每超扣分出台控制剖宫产率的相关制度,剖宫产率超过扣分,开展新生儿疾病筛查血片采集工作,开展听力筛生育政策的医务人员未按政策规定进行处罚扣分本单位出现违反计划生育工作人员及出现两非事件扣全分医院妇幼保健计划生育工作考核办法及评分标准。健康教育宣传制定健康教育制在以内分查相关资料,查每项不合要求扣分依法准入和规范母婴保健技术服务工作......”

7、“.....持证率达分查相关资料,抽查相关人员核对施层层签订责任状,开展了相关人员培训及打击两非自查,施行周以上引产取环输卵精管吻合手术的,有县级计划生育行政部门出具的有效证明等。分查相关资料,现场查看,无管理制叶酸项目,农村孕产妇住院分娩补助项目,艾滋病梅毒乙肝阻断项目,降消项目工作分查相关资料,抽查服务对象等,补助资金专账管理,无挪用现象,补助程序符合要求,设立限价程绩效考核工作依据市卫生局绩效考核结果按比例得分组织管理分医院有专职或兼职人员负责妇幼卫生工作,妇幼卫生工作纳入了全院卫生工作年度考核内容,有工作计划,年终有工作查工作出生缺陷监测工作,新生儿疾病筛查率达以上......”

8、“.....新生儿疾病筛查以省保健中心回执为准,每下降扣分,扣完分为止新生儿听力筛查率每医院妇幼保健计划生育工作考核办法及评分标准收费,有补助政策宣传栏。有项不符合要求扣分月份前完成叶酸补服任务,未完成扣分,每项不合要求扣分做好计划生育技术服务及出生人口性别比综合治理工作。有管理制度处罚措标准合理装备产科,产科人员技术产房装备符合要求管理规范,病历书写规范,制度齐全,严格掌握剖宫产指征,剖宫产率控制在以内,分娩登记规范并使用全市统的分娩登记本,填写叶酸项目,农村孕产妇住院分娩补助项目,艾滋病梅毒乙肝阻断项目,降消项目工作分查相关资料,抽查服务对象等......”

9、“.....无挪用现象,补助程序符合要求,设立限价健康体检门诊,心理行为门诊,眼保健门诊,听力保健门诊,口腔门诊,健康教育门诊,集体儿童保健门诊创建活动月份接受市级评估组评估,分有创建工作计划,方案,成立领导小有保健门诊,发现高危孕产妇岁以内体弱儿进行专案管理,有危重孕妇抢救小组,对危重孕产妇的抢救有记录及讨论分析,对承担了产前检查产后访视或护送产妇住院分娩的村保健员给及基知识培训,每年最少安排个产儿科人员到市或省级以上单位进修。分查看相关资料和抽查医疗保健机构参加培训名单,无本单位产儿科卫生技术人员培训计划及安排扣分,未按要求制在以内分查相关资料......”

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