1、“.....工作较为枯燥乏味,因此会所服务人员应有良好的服务意识健康的身体和充沛的精力。据顾客的具体需求再作对应服务。会所管理制度范本。第十条验单顾客每次消费完毕离开前,各消费点服务员应对器材进行验收,若有损坏,按会所管理规定给予赔偿。第十条结帐晚十点半,负责人查看各消费点顾客情况,确认无顾客后,由各点服务员与总台结帐,并在日收入帐上签字,再由负责任核实,在天收入总帐上签字认可。第业。第章服务流程第十条迎客由负责人在总台门口站立迎客,道欢迎词欢迎光临身体微鞠躬,面含微笑,并把客人引到前台。会所管理制度第十条开票前台小姐站立迎客,道欢迎词欢迎光临,您想消费哪项娱乐项目而后询问顾客是否会员凭住户卡或住户附卡,采用那种消费方式次消费次卡消费月卡消费等,若觉,成功会所应该是业主私家客厅的延伸。第条社区会所经营的目的在于丰富小区住户的日常文化,体育生活,加强住户之间的沟通和联系,体现小区充满生机......”。

2、“.....成为业主们娱乐休闲交流的中心,成为他们业余生活不可缺少的部分。中海下属各小区会所都是其小区业主之私家会所,旨在为全体业主提供个健身娱乐会所管理制度范本,营造良好的集体氛围,为顾客创造最佳最优质的服务,为会所创造良好的经济效益。有定的专业文化知识和专业技能会所服务,涉及到文化心理运动审美等方面,只有具备定程度的文化修养,才能从会所的内外装修装饰设施到全体服务人员身上反映出服务意识,营造出理想的会所氛围,给客人提供视觉听觉上的良好享受。同时,会所顾客联交付顾客,若以卡消费,则查看核对卡的期限次卡在背面盖上小章,按规定办理留下卡在总台,等顾客消费完毕再归还顾客,后由部长把顾客引到消费地点。第十条消费各消费点的服务员站立门口迎客,致辞欢迎光临,后接过总台开出的消费单顾客联,把顾客引消费点,对器材的使用方法作简短的解说,根据顾客的具体需求再作物,须按规定价格赔偿......”。

3、“.....具有完善而高尚的人格坚持原则,勤奋敬业爱岗,具有良好的职业道德严于律己,勇于承担责任对工作充满信心。有定的领导才能能有效利用和控制会所人财物等资源,充分调动员工的积极性与创造所应每周定期对设施设备用具用品进行消毒。第十条在配置设备时应考虑安全性能和保护设计,并必须配备有关质检部门的产品合格证书。会所管理制度范本。严格执行主管的安排,接受主管的指正批评,不得当面与主管争吵或强词狡辩。不得在员工中搬弄是非搞帮派。严格要求公司各项规章制度,按规定程序作业。第章服务流程第十善于用各种形式解决问题。第十条验单顾客每次消费完毕离开前,各消费点服务员应对器材进行验收,若有损坏,按会所管理规定给予赔偿。第十条结帐晚十点半,负责人查看各消费点顾客情况,确认无顾客后,由各点服务员与总台结帐,并在日收入帐上签字,再由负责任核实......”。

4、“.....第章设施设备管理第十条会迎客由负责人在总台门口站立迎客,道欢迎词欢迎光临身体微鞠躬,面含微笑,并把客人引到前台。会所管理制度第十条开票前台小姐站立迎客,道欢迎词欢迎光临,您想消费哪项娱乐项目而后询问顾客是否会员凭住户卡或住户附卡,采用那种消费方式次消费次卡消费月卡消费等,若次消费,则开式联的票,具有经营意识会所管理人员应有经济头脑,具有较强的应变能力,有较强的公关意识,建立良好的客际关系,知法懂法。第十章会所服务人员的素质要求会所管理制度敬业勤奋,精力充沛热情周到为客人提供服务会所工作时间长,工作较为枯燥乏味,因此会所服务人员应有良好的服务意识健康的身体和充沛的精力。有良好的职业道德严于律己,勇于承担责任对工作充满信心。有定的领导才能能有效利用和控制会所人财物等资源,充分调动员工的积极性与创造力,营造良好的集体氛围,为顾客创造最佳最优质的服务,为会所创造良好的经济效益......”。

5、“.....涉及到文化心理运动审美等方面,只有具备定程度的文会所管理制度饱满训练有素地等待营业的开始。第十条在岗在规定上班的时间内,各岗服务员必须坚守岗位,为顾客提供周到服务。不得擅自离岗或串岗,除有特殊情况,在部长的旨意下,可到别的岗位协作服务。第十条职责各岗位员工对本岗位器材和设备的完好率负责在服务中及时发现器材的损坏并当面向顾客指出,向会所应服务。会所管理制度为了保证公司会所的管理质量和服务水准,指导员工的行为规范,特制订本制度。第章宗旨第条会所顾名思义即为聚会的场所,它是以康乐为主要内容,它是为顾客社区居民提供运动健身保健休闲娱乐聚会的社会场所。小区会所的经营宗旨在于使业主享受到亲和力和亲切感,让业主有做主人的迎客由负责人在总台门口站立迎客,道欢迎词欢迎光临身体微鞠躬,面含微笑,并把客人引到前台。会所管理制度第十条开票前台小姐站立迎客,道欢迎词欢迎光临......”。

6、“.....采用那种消费方式次消费次卡消费月卡消费等,若次消费,则开式联的票营造良好的集体氛围,为顾客创造最佳最优质的服务,为会所创造良好的经济效益。有定的专业文化知识和专业技能会所服务,涉及到文化心理运动审美等方面,只有具备定程度的文化修养,才能从会所的内外装修装饰设施到全体服务人员身上反映出服务意识,营造出理想的会所氛围,给客人提供视觉听觉上的良好享受。同时,会所解和快速掌握各种设施设备的运行原理使用维护保养知识及各项目的活动规则,也有利于与顾客的交流。有定的应变能力。在意外情况出现时及时采取措施控制局善于用各种形式解决问题。第十条会员在消费期间请勿吸烟大声喧嚷打闹追逐随地吐痰,以免影响他人健身娱乐。第十条会员在会所娱乐,应爱护会所内的设施,旦损坏公共会所管理制度范本修养,才能从会所的内外装修装饰设施到全体服务人员身上反映出服务意识......”。

7、“.....给客人提供视觉听觉上的良好享受。同时,会所管理人员在于顾客交往中彬彬有礼谈吐高雅思维敏捷,以自己广博的见识来吸引,为顾客提供优质服务。作为会所管理人员应了解会所各项目的活动规则要求原理,并在运行中保持良好运,营造良好的集体氛围,为顾客创造最佳最优质的服务,为会所创造良好的经济效益。有定的专业文化知识和专业技能会所服务,涉及到文化心理运动审美等方面,只有具备定程度的文化修养,才能从会所的内外装修装饰设施到全体服务人员身上反映出服务意识,营造出理想的会所氛围,给客人提供视觉听觉上的良好享受。同时,会所外。第十条会员在消费期间请勿吸烟大声喧嚷打闹追逐随地吐痰,以免影响他人健身娱乐。第十条会员在会所娱乐,应爱护会所内的设施,旦损坏公共财物,须按规定价格赔偿。第章人员素质与员工培训第十条会所管理人员的素质要求较高的政治思想素质会所管理人员必须正直诚实......”。

8、“.....勤奋敬业爱岗,本。第章安全管理第十条会所应每周定期对设施设备用具用品进行消毒。第十条在配置设备时应考虑安全性能和保护设计,并必须配备有关质检部门的产品合格证书。具有经营意识会所管理人员应有经济头脑,具有较强的应变能力,有较强的公关意识,建立良好的客际关系,知法懂法。第十章会所服务人员的素质要求会责人报告,便于索赔。若服务员不能及时发现器材或设备的人为损坏或遗失,则视为严重失责,损坏或遗失的器材须由此岗位服务员按原器材成本价加倍赔偿。第十条会所员工须严格遵守会所员工行为规范。第十条会所员工须严格遵守严格执行上下班时间和操作规程,不得私自提前或拖后打扫卫生工作时间外不得在会所滞留值班员工迎客由负责人在总台门口站立迎客,道欢迎词欢迎光临身体微鞠躬,面含微笑,并把客人引到前台。会所管理制度第十条开票前台小姐站立迎客,道欢迎词欢迎光临......”。

9、“.....若次消费,则开式联的票,理人员在于顾客交往中彬彬有礼谈吐高雅思维敏捷,以自己广博的见识来吸引,为顾客提供优质服务。作为会所管理人员应了解会所各项目的活动规则要求原理,并在运行中保持良好运转。会所管理制度范本。在天的营业时间里及时整理及时清洁。第十条到岗清洁完毕,各岗位服务员必须在本服务岗位做好各方面的准备,精神物,须按规定价格赔偿。第章人员素质与员工培训第十条会所管理人员的素质要求较高的政治思想素质会所管理人员必须正直诚实,具有完善而高尚的人格坚持原则,勤奋敬业爱岗,具有良好的职业道德严于律己,勇于承担责任对工作充满信心。有定的领导才能能有效利用和控制会所人财物等资源,充分调动员工的积极性与创造。热情周到为客人提供服务会所服务人员应具备开朗的性格性格外向,热爱自己的工作,提高对专业的兴趣。有定的专业文化知识和专业技能定的专业文化知识......”。