1、“.....当前许多高校,在发展规划与政策倾斜上,主要是以学科建设为中心,并将科研水平视为重中之重。虽然,学科建设与科研水平代表着所大学的品牌地位,是其可持续发展的根基所在,但大学的发展,毕竟是以大学精神为发展底蕴的。尤其作为大学中高素质的知识分子群体,他们是社会良知的守护人。从本职工作上说,他们必须妙手著文章但从社会责任上看,他们更应该铁肩担道义。所以,高校民本政治素养。构建民主协商机制,在制度创新改革中优化民主党派参政议政的外部环境民主党派的参政议政能力建设,是项复杂且长期的系统化工程,既需要加强自身建设,同时也需要外部环境的不断改善。加强自身建设,是提高参政议政能力的前提基础而外部环境的改善,则会进步强化参政议政能力水平的提升。由于民主党派的参政议政工作,是在中国特色政党制度的体制框架内在团结合作的政党关系基础上,通过民主协商这主要形式来加以完成的。因此......”。

2、“.....尤其对于基层高校民主党派而言,如何破除影响和制约民主党派参政议政的体制机制外部性障碍,则显得至关重要。高校民主党派参政议政的长效机制构建原稿构建设滞后的基本现状,在领导机制构建上,必须健全参政议政的组织机构,构建科学领导的支持系统。具体应对策略主要是从高校党委统战工作领导和民主党派机构组织建设两个层面来加强建设。首先,高校党委统战工作领导方面,应高度重视并积极协助民主党派加强参政议政的组织机构建设,确立政治合作与政治引领相结合的领导机制,充分发挥党委的引领和导向作用。其次,民主党派机构组织建设方面,进步完善参政议政组织机构的制度化建设,实行制度建设与责任分工相结合的领导机制。不仅让批党派意识与参政能力强政治素养与专业水平高的专家学者走上管理工作岗位,也要将参政议政工作纳入建设发展规划及目标绩效考核之中,并在的基本信息,形成数据库,并且适时更新。人才资源库的建设与使用......”。

3、“.....实现资源共享,也可在地方政府间相互交流。人才资源库的应用价值最大化,将有利于调研课题的立项及研究工作的广泛深入开展。第,设立协作攻关课题项目。加强人才资源整合的主要目的,就是为了避免调研与提案工作的重复性劳动。由于高校民主党派参政议政人才队伍结构较为复杂,容易形成各自为战的无序状态,因而,在权威组织机构引领推动下,设立集体攻关协作项目,就可使有限的人才资源得到最大限度的开发利用。第,完善联合调研工作机制。参政议政人才的集体协作攻关,已经初步发挥了高校人才资源的整体优势。在此基础上高校民主党派参政议政的长效机制构建原稿前,以民主党派各级组织的以集体形式利用互联网发布对重大问题的意见和建议表达本党派的政治主张和观点以及进行其他政治参与的案例仍然十分鲜见。在民主党派网站上的开放式论坛也几乎是片空白,具有较大发展前景的博客微博更是难觅踪迹。虽然......”。

4、“.....并且由于身处基层,在社会群众基础和反映社情民意方面,还有其特定优势,但在学科专业科研压力下,加之政党意识不强,参政热情不高,则直接导致了现存民主党派网络参政议政的不作为状态。中国社会问题矛盾之原因有万千种,但都会归结为体制机制性问题这本质原因。应该说,这点也同样适用于民主党派。因此,提高政的政治素养。因此,无论高校党委统战工作领导,还是民主党派组织机构建设,在实践工作中,都应强化学习意识,不断完善素质结构。从党委统战工作要求看,主要负责领导应了解中国特色政党制度发展史,具备较高的统战理论及政策水平从民主党派自身建设看,必须加强政治理论与形势政策的学习培训,具有定的把握和解读执政党的方针政策的素质能力。只有双向的政治素养提升,民主党派在参与民主管理或参政议政实践中,才能把握政治方向,提高理论政策水平,真正具备履行参政议政职能的基本政治素养。构建民主协商机制......”。

5、“.....是项复杂且长期的系统化,而且也能为其实现高水平参政议政提供足够的动力支持。构建人才培养机制,在队伍结构优化中保证民主党派参政议政的持续发展民主党派的参政议政工作,是以丰富的人才储备作为基本保证的,实现高水平参政议政,必须要有高素质人才来提供智力支持。从全国民主党派人才队伍结构看,高校民主党派人士所占比例接近,可以说,高校民主党派在发挥参政议政职能方面,其举足轻重的政治地位将愈发彰显。互联网络是社会公众表达民意的特殊场所,同时也是信息时代赋予民主党派参政议政的种新形式新平台。充分利用互联网络技术,能拓宽民主党派参政议政的信息渠道,增强民主党派的信息辨别处理能力及其与社会各界的沟通交流能力。但革的战略部署,表明中国共产党在推进民主政治建设方面,理论创新和制度创新工程已经正式启动。在全面深化改革大背景下......”。

6、“.....因此,必须进步加大制度创新改革力度,以创新精神积极推进协商民主制度建设,依靠制度建设保障民主协商机制的有效构建,从而为民主党派的参政议政能力建设提供外部动力。机制的完善与否,直接影响着体制优劣的价值评判。因而,构建科学的领导机制,将有助于组织机构的高效运行。针对目前民主党派基层组织机构建设滞后的基本现状,在领导机制构建上,必须健全参政议政的组织机构,构建科学领导的支持系统。具体应对策略主要是从高校党委统战工作于调动民主党派参政议政的工作热情,而且也能为其实现高水平参政议政提供足够的动力支持。构建人才培养机制,在队伍结构优化中保证民主党派参政议政的持续发展民主党派的参政议政工作,是以丰富的人才储备作为基本保证的,实现高水平参政议政,必须要有高素质人才来提供智力支持。从全国民主党派人才队伍结构看,高校民主党派人士所占比例接近,可以说,高校民主党派在发挥参政议政职能方面......”。

7、“.....当前,中国民主政治建设进展缓慢,社会主义协商民主机制不够完善,且缺乏顶层制度设计,民主协商的渠道不畅通与信息不对称,影响和制约了民主党派参政议政能力建设。方面,关于民主党派如何参领导和民主党派机构组织建设两个层面来加强建设。首先,高校党委统战工作领导方面,应高度重视并积极协助民主党派加强参政议政的组织机构建设,确立政治合作与政治引领相结合的领导机制,充分发挥党委的引领和导向作用。其次,民主党派机构组织建设方面,进步完善参政议政组织机构的制度化建设,实行制度建设与责任分工相结合的领导机制。不仅让批党派意识与参政能力强政治素养与专业水平高的专家学者走上管理工作岗位,也要将参政议政工作纳入建设发展规划及目标绩效考核之中,并在条件成熟基础上,成立参政议政专门机构即参政议政工作委员会。构建科学领导机制,强化民主党派组织机构建设......”。

8、“.....也是民主党派领导班子建设的人才输送地。目前,高校民主党派人士占全国民主党派总人数的,如何开发这宝贵的参政议政人才资源,成为加强高校民主党派参政议政能力建设所应亟须解决的现实问题。当前许多高校,在发展规划与政策倾斜上,主要是以学科建设为中心,并将科研水平视为重中之重。虽然,学科建设与科研水平代表着所大学的品牌地位,是其可持续发展的根基所在,但大学的发展,毕竟是以大学精神为发展底蕴的。尤其作为大学中高素质的知识分子群体,他们是社会良知的守护人。从本职工作上说,他们必须妙手著文章但从社会责任上看,他们更应该铁肩担道义。所以,高校民十分鲜见。在民主党派网站上的开放式论坛也几乎是片空白,具有较大发展前景的博客微博更是难觅踪迹。虽然,高校民主党派成员的文化素质决定其完全具备网络参政议政能力,并且由于身处基层,在社会群众基础和反映社情民意方面,还有其特定优势,但在学科专业科研压力下......”。

9、“.....参政热情不高,则直接导致了现存民主党派网络参政议政的不作为状态。中国社会问题矛盾之原因有万千种,但都会归结为体制机制性问题这本质原因。应该说,这点也同样适用于民主党派。因此,提高民主党派的网络参政议政热情,增加参政议政的信息渠道,进而完善民主党派参政议政能力建设,必须要构建以网络互动平台为载体的信息反馈施行,仍然是不可或缺的。没有制度保障政策的激励,就缺乏参政议政的动力。只有科学构建考评奖励机制,才能进步激发其参政议政的创新活力。高校民主党派参政议政的长效机制构建原稿。摘要高校民主党派人士在全国民主党派人才队伍结构中占有较大比重,是民主党派履行参政议政与民主监督职能的重要力量。加强高校民主党派的参政议政能力建设,基本途径是立足参政议政能力建设的长效机制构建,在科学领导机制调研工作机制民主协商机制信息反馈机制人才培养机制考评奖励机制等方面,不断创新完善......”。