1、“.....才能真正做好,也只有动员全社会的共同参与,普有办法充分运用电视媒体开展普法宣传没有采取对职工群众最有效的普法手段,没有将普法内容渗透进职工群众最感兴趣的信息中,也没有结合职工群众的生产和娱乐需求来宣传法律采用的仍然是被动式灌输式的普及方式。最后的结果是,普法工作作了不少,可广大职工群众对法律知识不感兴情不好时就会被拒绝。再者,按照元人的普法经费,开展工作也是远远不够的,这样种工作环境也使普法工作人员创新的积极性大大受挫,所以有时为了应付上面的工作安排,他们只得将普法工作流于形式,得过且过。普法工作以走形式搞造势为主,以搞活动来代替经常性的普法工作,其成效难以特殊地位,他们要开展每项工作都得伸手向我局要钱,面临的困难也是很多。本来人员就少,再加上普法工作可以说是只花钱不挣钱的业务,这样他们对普法工作的积极性也就大大下降。六五普法依法治理调研报告范文网友投稿。在普法期间......”。

2、“.....明确社会各部门在普法依法治理工作中的职责,对于推动工作至关重要。法制宣传教育是项涉及社会各方面的工作,只有全社会各方的参与,才能真正做好,也只有动员全社会的共同参与,普法工作才真正具有生命力。创新运行机制,明确各部门工作职责,建立信息反馈和交食足而知荣辱。我局应大力发展经济,不断提高广大职工群众的生活水平,生活质量,再通过些寓教于乐的方式开展法制宣传教育,这样才会取得事半功倍的效果普法组织机构的问题法制宣传教育是项全民性工作,涉及面广,工作量大,其成果亦非朝夕可见的,普法工作也可以说是项公益事业开展每项工作都得伸手向我局要钱,面临的困难也是很多。本来人员就少,再加上普法工作可以说是只花钱不挣钱的业务,这样他们对普法工作的积极性也就大大下降。六五普法依法治理调研报告范文网友投稿......”。

3、“.....定期研究普法依。大量的普法工作还得靠基层单位自己去做。所以,当务之急是要培训些有责任心的普法教员。这就需要我局党支部乃至县委给予大力支持,拿出定的物力财力,从各村挑选出些具有定知识水平和责任心的初高中毕业生或大专生,把他们组织起来,统进行培训,由专业人员负责讲课,有条件的还可长的物质文化需求。因此我们必须认识到,法制宣传教育就其性质来说,是由政府主导的,适应国家经济政治和社会发展需要的,全社会共同参与的公益性社会事业,是国家法制建设的基础性工作。在这方面花些钱,提高广大干部群众的法律素质,形成维系社会的法律意识,有利于社会的稳定,有将他们送到法律大专院校学习深造。培训学习结束后,让他们回村实施普法教育,为了提高普法教员的积极性,我局最好能给他们定的报酬,这样普法教员就可以长期扎在线,传播法律知识,那效果就不言而喻了。其次是通过多种方式......”。

4、“.....俗话说仓廪实而知礼节,创新领导机制,建立由我局党支部牵头召开的联席办公会议制度,定期研究普法依法治理工作的重大问题。明确社会各部门在普法依法治理工作中的职责,对于推动工作至关重要。法制宣传教育是项涉及社会各方面的工作,只有全社会各方的参与,才能真正做好,也只有动员全社会的共同参与,普高普法教员的积极性,我局最好能给他们定的报酬,这样普法教员就可以长期扎在线,传播法律知识,那效果就不言而喻了。其次是通过多种方式,途径提高我局广大干部群众的素质。俗话说仓廪实而知礼节,衣食足而知荣辱。我局应大力发展经济,不断提高广大职工群众的生活水平,生活质量适应国家经济政治和社会发展需要的,全社会共同参与的公益性社会事业,是国家法制建设的基础性工作。在这方面花些钱,提高广大干部群众的法律素质,形成维系社会的法律意识,有利于社会的稳定,有利于社会的和谐,是件低成本,高效益的事。因此......”。

5、“.....加强对普既是公益事业那就应是各部门共同参与,齐抓共管,只有这样才能把普法工作全面铺开。可通过这么多的实际来看,还是没能建立大普法的工作格局。普法领导小组成员挂名倒是不少,但真正干活的,出力的却很少,仍然是司法部门家在唱独角戏。可司法所人员少,业务多,再加上司法所现在我局将他们送到法律大专院校学习深造。培训学习结束后,让他们回村实施普法教育,为了提高普法教员的积极性,我局最好能给他们定的报酬,这样普法教员就可以长期扎在线,传播法律知识,那效果就不言而喻了。其次是通过多种方式,途径提高我局广大干部群众的素质。俗话说仓廪实而知礼节,治理工作的重大问题。明确社会各部门在普法依法治理工作中的职责,对于推动工作至关重要。法制宣传教育是项涉及社会各方面的工作,只有全社会各方的参与,才能真正做好,也只有动员全社会的共同参与,普法工作才真正具有生命力。创新运行机制,明确各部门工作职责......”。

6、“.....齐抓共管,只有这样才能把普法工作全面铺开。可通过这么多的实际来看,还是没能建立大普法的工作格局。普法领导小组成员挂名倒是不少,但真正干活的,出力的却很少,仍然是司法部门家在唱独角戏。可司法所人员少,业务多,再加上司法所现在我局的特殊地位,他们要六五普法依法治理调研报告范文网友投稿通过些寓教于乐的方式开展法制宣传教育,这样才会取得事半功倍的效果对普法的建议创新机制,整合资源,以增强实效性为切入点,提升法制宣传工作的层次和水平。调研对像乡各单位干部职工群众。对普法的建议创新机制,整合资源,以增强实效性为切入点,提升法制宣传工作的层次和水治理工作的重大问题。明确社会各部门在普法依法治理工作中的职责,对于推动工作至关重要。法制宣传教育是项涉及社会各方面的工作,只有全社会各方的参与,才能真正做好,也只有动员全社会的共同参与,普法工作才真正具有生命力。创新运行机制......”。

7、“.....建立信息反馈和交法教员。这就需要我局党支部乃至县委给予大力支持,拿出定的物力财力,从各村挑选出些具有定知识水平和责任心的初高中毕业生或大专生,把他们组织起来,统进行培训,由专业人员负责讲课,有条件的还可将他们送到法律大专院校学习深造。培训学习结束后,让他们回村实施普法教育,为了费做了预算,那也只是水中月,能看不能用。在开展普法工作要使用时,还得再打报告找主要领导批示,遇到领导心情好时还好,遇到领导心情不好时就会被拒绝。再者,按照元人的普法经费,开展工作也是远远不够的,这样种工作环境也使普法工作人员创新的积极性大大受挫,所以有时为了应付法工作的领导,进步落实普法经费,为普法工作提供必要的物质保障。努力提高法制宣传人员和受教育人员的素质。由于我局体制的特殊性,普法办人手少,工作量多,普法工作仅靠司法所的人显然是干无济于事的。大量的普法工作还得靠基层单位自己去做。所以......”。

8、“.....培训学习结束后,让他们回村实施普法教育,为了提高普法教员的积极性,我局最好能给他们定的报酬,这样普法教员就可以长期扎在线,传播法律知识,那效果就不言而喻了。其次是通过多种方式,途径提高我局广大干部群众的素质。俗话说仓廪实而知礼节,制度,建立大普法大治理工作格局。提高认识,加强领导,保障经费,使法制宣传工作得到更加有力的支撑。过去年的实践表明,开展法制宣传教育是项顺应时势符合国情利国利民的大好事,亦是人民群众日益增长的物质文化需求。因此我们必须认识到,法制宣传教育就其性质来说,是由政府主导开展每项工作都得伸手向我局要钱,面临的困难也是很多。本来人员就少,再加上普法工作可以说是只花钱不挣钱的业务,这样他们对普法工作的积极性也就大大下降。六五普法依法治理调研报告范文网友投稿。创新领导机制,建立由我局党支部牵头召开的联席办公会议制度......”。

9、“.....创新运行机制,明确各部门工作职责,建立信息反馈和交流制度,建立大普法大治理工作格局。提高认识,加强领导,保障经费,使法制宣传工作得到更加有力的支撑。过去年的实践表明,开展法制宣传教育是项顺应时势符合国情利国利民的大好事,亦是人民群众日益面的工作安排,他们只得将普法工作流于形式,得过且过。普法工作以走形式搞造势为主,以搞活动来代替经常性的普法工作,其成效难以提高。普法组织机构的问题法制宣传教育是项全民性工作,涉及面广,工作量大,其成果亦非朝夕可见的,普法工作也可以说是项公益事业,既是公益事业那就六五普法依法治理调研报告范文网友投稿治理工作的重大问题。明确社会各部门在普法依法治理工作中的职责,对于推动工作至关重要。法制宣传教育是项涉及社会各方面的工作,只有全社会各方的参与,才能真正做好,也只有动员全社会的共同参与,普法工作才真正具有生命力。创新运行机制......”。