1、“.....征集安全合理化建议个人安全格言等。寓教于乐的安全活动,起到了使全员增强安全法制观念,普及安全知识,提升安全技能的作用。树立安全新理念走出管理新道路网络版。全员安全大讨论扬电人看扬电个想想,连续年创新地安全意识和我会安全技能的同步提高。通过厂报广播网页安全简报安全录相安全图片展等多种载体,积极营造以零缺陷零违章保零事故的安全生产氛围职能部门坚持到线进班组,指导安全活动的开展开展专题讲座反事故演习事故预想和技术培训等内容广故,形成了全员全方位全过程的大安全管理机制。目标责任到位实行安全目标分级控制分级考核,逐级签订安全目标责任书,使目标层层分解责任逐级分担压力层层传递措施逐级落实。充分运用安全风险金抵押金责任追究制安全专项奖励基金和锅炉管奖励办树立安全新理念走出管理新道路网络版行技术措施,确保了运行人员技术安全......”。

2、“.....理清安全工作思路。深入开展全员危险点分析和安全互保活动,将强化超前防范,严格过程管理的安全理念落实到每项工作细节之中。年,共征集处理危险点条,从源全倡议书,定期进行思想安全性评价,征集安全合理化建议个人安全格言等。寓教于乐的安全活动,起到了使全员增强安全法制观念,普及安全知识,提升安全技能的作用。树立安全新理念走出管理新道路网络版。机制固安夯实安全基础年中该公司经制管理,强化开票责任,严格签发程序,讲究票面整洁,严肃操作纪律,加强操作过程把关和监护,确保了重大操作万无失,有人电气万次操作无差错,两票合格率操作正确率均保持。高度重视特殊运行方式下设备存在薄弱环节时的安全运行,先后制订了项该公司注重我要安全意识和我会安全技能的同步提高。通过厂报广播网页安全简报安全录相安全图片展等多种载体,积极营造以零缺陷零违章保零事故的安全生产氛围职能部门坚持到线进班组......”。

3、“.....筑牢了安全思想防线,提高了安全技能。强烈的我要安全意识和过硬的我会安全技能,有力地促进了安全生产。年来,共有多位在工作中及时发现重要安全隐患或为排除事故隐患做出突出成绩的集体和个人受到公司通令嘉奖。科培训等内容广泛的安全技能训练以考促学,组织安全知识擂台赛安全辩论会安全劳动竞赛,以及党员身边无违章无事故,检修示范岗,模拟工作票限时找错等多样形式的安全竞赛建安全文化长廊,办安全巡回演讲,发起安全签名承诺,向职工家属发放安突出巡回检查质量的检查,不断调整设备巡查路线,通过发放设备巡回检查跟踪卡,进步细化巡查的标准,提高了巡查要求。年有项重大设备缺陷被及时发现处理,正确地处理了号机组切机保护动作等起突发设备故障。质量控制到位以技术规范化管理为主线安全工作永远是零起点,只有更好......”。

4、“.....依托安全保证和安全监督两个体系,创造性地发挥个安全值日官支安全监督队伍级安全生产网的作用,确保了次大修没有发生起人身利用每次停炉开展排查隐患工作,年号机组大修中查出并处理有缺陷的受热面管余根。年号机组级检修中对省煤器螺旋鳍片管翻排检查,针对制造存在的隐患,制定有效的防磨方案,保证了机组修后安全运行。安全共保到位企业目标与员工个人目标有机结了公司化改制加入华电集团领导班子换届抗击非典等重大事件,但安全生产纪录却屡屡被刷新,这得益于该公司始终将安全作为第工作第效益第责任,不断创新安全管理形式,丰富安全管理内涵,以目标责任现场管理质量控制安全预控安全共保到位,确保零培训等内容广泛的安全技能训练以考促学,组织安全知识擂台赛安全辩论会安全劳动竞赛,以及党员身边无违章无事故,检修示范岗,模拟工作票限时找错等多样形式的安全竞赛建安全文化长廊,办安全巡回演讲,发起安全签名承诺......”。

5、“.....确保了运行人员技术安全。安全预控到位运用安全性评价提升安全工作水平,理清安全工作思路。深入开展全员危险点分析和安全互保活动,将强化超前防范,严格过程管理的安全理念落实到每项工作细节之中。年,共征集处理危险点条,从源有关管理考核制度。现场管理到位现场管理检查的触角延伸到安全生产的每个节点和薄弱环节。依托安全保证和安全监督两个体系,创造性地发挥个安全值日官支安全监督队伍级安全生产网的作用,确保了次大修没有发生起人身伤害和设备安装事故。狠抓两树立安全新理念走出管理新道路网络版害和设备安装事故。狠抓两票制管理,强化开票责任,严格签发程序,讲究票面整洁,严肃操作纪律,加强操作过程把关和监护,确保了重大操作万无失,有人电气万次操作无差错,两票合格率操作正确率均保持。树立安全新理念走出管理新道路网络版行技术措施,确保了运行人员技术安全。安全预控到位运用安全性评价提升安全工作水平......”。

6、“.....深入开展全员危险点分析和安全互保活动,将强化超前防范,严格过程管理的安全理念落实到每项工作细节之中。年,共征集处理危险点条,从源做好技术监督和指导,及时了解煤种掺配和原筒仓存煤状况,增加煤质取样化验次数。运行人员严格执行异常煤质运行操作卡,加强火嘴的检查和运行调整。各专业密切配合,充分做好事故预想。领导员工协力同心,年发电量达到亿,首次突破亿大关地促进了安全生产。年来,共有多位在工作中及时发现重要安全隐患或为排除事故隐患做出突出成绩的集体和个人受到公司通令嘉奖。科技兴安打造可靠设备以设备整治为基础,技术进步为重点,大力推行科技兴安。突出巡回检查质量的检查,不断调整设备合,形成我会安全到我保安全的全员共保安全态势,安全基础进步夯实。面对前所未有的煤荒,为确保完成迎峰度夏安全保电任务,燃料生产部攻坚克难,全年掺配煤近万,没有出现例掺配煤质差错。为防止锅炉熄火和火嘴烧坏......”。

7、“.....组织安全知识擂台赛安全辩论会安全劳动竞赛,以及党员身边无违章无事故,检修示范岗,模拟工作票限时找错等多样形式的安全竞赛建安全文化长廊,办安全巡回演讲,发起安全签名承诺,向职工家属发放安上铆紧了安全链。年月该公司通过华电集团公司安全性评价专家组的查评,对查评中存在的问题,认真制定了整改方案,做到项目资金工期责任人落实。全面细致地做好锅炉管台帐资料的完善,现状跟踪分析,总结隐患规律,为设备整改或更新改造提供依据制管理,强化开票责任,严格签发程序,讲究票面整洁,严肃操作纪律,加强操作过程把关和监护,确保了重大操作万无失,有人电气万次操作无差错,两票合格率操作正确率均保持。高度重视特殊运行方式下设备存在薄弱环节时的安全运行,先后制订了项线,制订了设备缺陷管理检修次启动成功率等有关管理考核制度。全员安全大讨论扬电人看扬电个想想......”。

8、“.....通过查管理上的不安全环节挖思想上的不安全根子找行为上的不安全苗头,排技能上的不安全短板,员工的查路线,通过发放设备巡回检查跟踪卡,进步细化巡查的标准,提高了巡查要求。年有项重大设备缺陷被及时发现处理,正确地处理了号机组切机保护动作等起突发设备故障。质量控制到位以技术规范化管理为主线,制订了设备缺陷管理检修次启动成功率等树立安全新理念走出管理新道路网络版行技术措施,确保了运行人员技术安全。安全预控到位运用安全性评价提升安全工作水平,理清安全工作思路。深入开展全员危险点分析和安全互保活动,将强化超前防范,严格过程管理的安全理念落实到每项工作细节之中。年,共征集处理危险点条,从源展长达个月的主题教育活动,通过查管理上的不安全环节挖思想上的不安全根子找行为上的不安全苗头,排技能上的不安全短板,员工的安全意识和责任意识不断加强,筑牢了安全思想防线,提高了安全技能......”。

9、“.....有制管理,强化开票责任,严格签发程序,讲究票面整洁,严肃操作纪律,加强操作过程把关和监护,确保了重大操作万无失,有人电气万次操作无差错,两票合格率操作正确率均保持。高度重视特殊运行方式下设备存在薄弱环节时的安全运行,先后制订了项泛的安全技能训练以考促学,组织安全知识擂台赛安全辩论会安全劳动竞赛,以及党员身边无违章无事故,检修示范岗,模拟工作票限时找错等多样形式的安全竞赛建安全文化长廊,办安全巡回演讲,发起安全签名承诺,向职工家属发放安全倡议书,定等系列奖惩激励机制,激发员工安全工作的积极性和创造性。文化育安引导自我安全坚持以人为本,大力培育预防为主的安全文化,不断增强员工的安全意识,提高安全技能和安全防范能力,逐步实现了由要我安全到我要安全我会安全的转变。该公司注重我了公司化改制加入华电集团领导班子换届抗击非典等重大事件,但安全生产纪录却屡屡被刷新......”。