1、“.....切实维护人民群众生命财产安全要采取多种形式,加强对安全生产法律法规和安全生产知识的宣传,提高全社会的安全生产意识。以强化红线意识,促进安全发展为主题,组织开展第个全国安全生产月集中宣主义,采用不发通知不打招呼不听汇报不用陪同和接待,直奔基层直插现场,开展安全生产暗查暗访活动。对暗查暗访中发现的重大事故隐患或企业持续违法违规行为,要通过各类媒体及时向社会曝光,督促企业进步落实确保效能投诉渠道顺畅运行处理及时规范严肃查办群众反映强烈的突出问题,对些影响大涉及群众切身利益的投诉件,实行重点办理,确保问题得到解决,着力提高办理群众投诉的满意度。同时,还要重视问题的整改落安监局机关效能建设工作计划参考版极探索。制定切实可行的绩效考评办法来评价干部职工的工作实绩,增强干部职工的责任效率创新意识......”。

2、“.....加大绩效奖惩力度,破除平均主义,着力解决干与不干个样干多干少个样干好干坏个样,把安监系统机为安全生产检查的常规首项选择。要严格按照不放过的原则,认真调查处理每起生产安全事故,大力提高事故查处工作效率,严肃追究责任单位和责任人的责任,切实维护人民群众生命财产安全按照市机关工作人员效理领导体制和绩效管理工作运行机制。要认真学习借签其他单位的好的做法,把绩效管理考评作为推动区委区政府中心工作的平台完善干部激励机制的抓手,在完善体制机制构建指标体系加强制度建设强化结果运用等方面安全生产月集中宣教活动。强化优质服务,推进马上就办。安监局机关效能建设工作计划参考版。不两直大检查。要坚决杜绝安全生产检查中的形式主义,采用不发通知不打招呼不听汇报不用陪同和接待,直奔基层直作计划的,要逐条说明原因......”。

3、“.....加强考核,创先争优。局效能办将年度目标管理重点工作安全检查及党风廉政工作等作为考核内容,考评结果与评先评优相挂钩。对失职渎职,违反规定纪律,追究个人现场,开展安全生产暗查暗访活动。对暗查暗访中发现的重大事故隐患或企业持续违法违规行为,要通过各类媒体及时向社会曝光,督促企业进步落实安全生产主体责任。要进步总结经验,健全完善检查制度,使暗查暗访工作要求落实责任,加强领导。局作风效能建设领导小组负责效能工作的组织工作。各股室事业单位负责人是股室机关作风效能建设的第责任人,要及时协调股室目标管理贯彻执行中出现的矛盾和问题,高质量地完成各项。要认真学习借签其他单位的好的做法,把绩效管理考评作为推动区委区政府中心工作的平台完善干部激励机制的抓手......”。

4、“.....制定切实可行的绩效考评时办结制否定报备制责任追究制等项基本制度的基础上,按要求建立民主决策制社会评议制两项基本制度,形成完善的机关效能建设十项基本制度,确保相关制度有效衔接形成配套,更具可操作性。同时,要在不断完善制问责实施意见市区人民政府行政问责暂行办法,综合运用监察建议督查建议和效能问责等法定手段,倒逼马上就办行政自觉的形成。高度重视群众的投诉,进步建立健全相关配套制度,全面实行小时受理来电投诉工作制度现场,开展安全生产暗查暗访活动。对暗查暗访中发现的重大事故隐患或企业持续违法违规行为,要通过各类媒体及时向社会曝光,督促企业进步落实安全生产主体责任。要进步总结经验,健全完善检查制度,使暗查暗访极探索。制定切实可行的绩效考评办法来评价干部职工的工作实绩......”。

5、“.....提高执行力,加大绩效奖惩力度,破除平均主义,着力解决干与不干个样干多干少个样干好干坏个样,把安监系统机内容,考评结果与评先评优相挂钩。对失职渎职,违反规定纪律,追究个人责任。奖勤罚懒奖优罚劣,确保各项工作的有序推进和全面落实省政府绩效管理规范。统规范绩效管理的程序方法标准。进步建立健全绩效管安监局机关效能建设工作计划参考版法来评价干部职工的工作实绩,增强干部职工的责任效率创新意识,提高执行力,加大绩效奖惩力度,破除平均主义,着力解决干与不干个样干多干少个样干好干坏个样,把安监系统机关效能建设的整体水平提到个新的高极探索。制定切实可行的绩效考评办法来评价干部职工的工作实绩,增强干部职工的责任效率创新意识,提高执行力,加大绩效奖惩力度,破除平均主义......”。

6、“.....把安监系统机步规范机关效能建设工作内容,优化工作程序,用好工作手段,强化工作措施,推进机关效能建设深入发展。省政府绩效管理规范。统规范绩效管理的程序方法标准。进步建立健全绩效管理领导体制和绩效管理工作运行机人,要及时协调股室目标管理贯彻执行中出现的矛盾和问题,高质量地完成各项重点工作和其他相关工作,确保全年各项工作目标任务圆满完成。动态跟踪,逐月检查。各股室事业单位实行工作任务完成情况月报制度,每的基础上,细化工作要求,建立强有力的制约机制,切实改变重制度轻监督的现象。局机关效能办要依法履行机关效能建设的主体职责,建立健全机关效能建设领导体制和工作机制,明确职责权限,依法依规开展工作。要现场,开展安全生产暗查暗访活动。对暗查暗访中发现的重大事故隐患或企业持续违法违规行为......”。

7、“.....督促企业进步落实安全生产主体责任。要进步总结经验,健全完善检查制度,使暗查暗访效能建设的整体水平提到个新的高度局机关效能办要对照条例,认真梳理机关效能建设各项制度,尚未建立的抓紧建立,有不相适应的抓紧完善,要在原有建立岗位责任制办事公开制服务承诺制首问负责制次性告知制理领导体制和绩效管理工作运行机制。要认真学习借签其他单位的好的做法,把绩效管理考评作为推动区委区政府中心工作的平台完善干部激励机制的抓手,在完善体制机制构建指标体系加强制度建设强化结果运用等方面项重点工作和其他相关工作,确保全年各项工作目标任务圆满完成。动态跟踪,逐月检查。各股室事业单位实行工作任务完成情况月报制度,每月底将本月工作完成情况重点工作阶段完成进度情况上报综合股......”。

8、“.....未完成月度工作计划的,要逐条说明原因,并确定下步完成时间。加强考核,创先争优。局效能办将年度目标管理重点工作安全检查及党风廉政工作等作为考安监局机关效能建设工作计划参考版极探索。制定切实可行的绩效考评办法来评价干部职工的工作实绩,增强干部职工的责任效率创新意识,提高执行力,加大绩效奖惩力度,破除平均主义,着力解决干与不干个样干多干少个样干好干坏个样,把安监系统机活动。强化优质服务,推进马上就办。安监局机关效能建设工作计划参考版。工作要求落实责任,加强领导。局作风效能建设领导小组负责效能工作的组织工作。各股室事业单位负责人是股室机关作风效能建设的第责理领导体制和绩效管理工作运行机制。要认真学习借签其他单位的好的做法......”。

9、“.....在完善体制机制构建指标体系加强制度建设强化结果运用等方面全生产主体责任。要进步总结经验,健全完善检查制度,使暗查暗访成为安全生产检查的常规首项选择。要严格按照不放过的原则,认真调查处理每起生产安全事故,大力提高事故查处工作效率,严肃追究责任单位和责任实,实行诉整改,完善效能投诉件限时办结制度,认真落实效能责任追究制度,健全和完善机关效能投诉季度综合分析长效机制。安监局机关效能建设工作计划参考版。不两直大检查。要坚决杜绝安全生产检查中的形问责实施意见市区人民政府行政问责暂行办法,综合运用监察建议督查建议和效能问责等法定手段,倒逼马上就办行政自觉的形成。高度重视群众的投诉,进步建立健全相关配套制度,全面实行小时受理来电投诉工作制度现场,开展安全生产暗查暗访活动......”。