财务个人工作计划财务个人工作计划财务年度工作计划篇财管中心紧紧围绕集团公司的发展方向,以服务全集团为宗旨,认真组织会计核算,规范各项财务基础工作。从财务管理和战略管理的角度,以成本为中心资金为纽带,不断提高财务管理水平和服务质量。为了更好的开展财务管理工作,科学高效服务于企业生产经营管理,下面我对年财务工作计划作如下安排财务基础工作制定财务制度及相关流程执行标准。从公司实际出发依据企业会计准则制定公司财务制度。制定各项财务工作的执行流程及规范标准。寻求创新和突破,细化和改善财务管理工作中各环节的监督管理职能。完善内部控制,不断查找财务工作中存在的漏洞,对发现的问题及时上报总裁并对应完善相关制度。拟定财务人员配臵及岗位职责根据公司发展需要,拟定财管中心岗位及岗位人员配臵,制定岗位职责工作标准考核制度。按照规范精细科学的标准提升会计人员综合素质和强调工作的主动性,以提升财务部整体工作水平。以培训带动基础工作的落实,年有目的有步骤的对全体财务人员进行基础工作的培训,预计在月份在网上进行了会计人员的后续教育培训,主要选取会计基础工作方面的内容加以学习,使会计人员认识到会计基础工作的重要性,能够更好地开展会计工作。会计核算管理进步规范会计科目运用,按照公司业务的具体需求,依据企业会计准则科学合理地对会计科目进行归类,规范会计科目的设臵使用,从而使会计科目更具有科学性致性。理顺资金收支货款结算流程,为保证资金收支的安全性合理性,避免在支付资金环节出现漏洞,规定经办人员必须填写资金费用支付单据,写明支付原由,并按程序履行完相关理签字手续,财管中心方可支付。对资金应按标准管理,做到有据可查,避免收付风险。货款结算方面,对商品结算单据进行细致审核。加强财务指标分析力度按时完成月度季度年度的财务分析报表,上报数字做到零差错。年重点针对销售额费用额利润额项指标着重进行分析,为公司经营决策提供依据,为公司的战略调整提供参考。加强客户信息管理,对客户信用区域等进行分析管理,为下步产品销售提供决策依据。通过高质量的财务分析为企业未来经营发展和战略决策提供重要依据。落实会计档案管理制度,制定执行会计档案管理制度,将会计档案分别归类按序存放,严格履行会计档案的立卷归档保管查阅和销毁等管理制度,并注意防火防潮防盗等。财务管理工作强化财务监管职能加强对存货的监管,存货是企业正常经营的基本保证,尤其是对于我公司来说库存占有较大的份额,存在品种繁多销售状况参差不齐的状况,为保证存货信息的准确性,财管中心每月对各类别的库存盘点结果进行抽查,对有问题商品及时发现及时督促相关部门予以整改,并对产生问题的部门进行考核,通过考核与监督降低问题商品的数量,努力提高存货周转率,减少存货风险。挖潜创新开源节流。加强对市场销售成本费用的监管在挖潜增效方面主动将好的建议意见上报总裁。对经营中存在的不合理费用支出及时做出统计并上报总裁,力争费用支出的合理性。加强债权债务管理工作,主动配合清欠部门对债权的清理工作,加速资金回拢,缓解资金压力;科学合理运用负债经营理念,维护公司形象适时进行债务清理。加强对人员调动和工作交接的监督,针对各岗位工作的特殊性,相关人员如果变动,必须履行严格的工作交接手续,列清移交事项,交清钱物资料,并由主管领导监交,避免钱物资料损失及责任不清风险。加强安全管理,杜绝安全隐患。安全是企业正常经营的前提和重要保障,安全工作应常抓不懈。作为资金的管理部门,进步建立健全安全管理体系,使安全管理完全纳入制度化规范化的管理之中。财务个人工作计划财务年度工作计划篇,致力于工作重心从会计核算向会计监督和财务管理稳步推进。,积极推动内审工作的监督职能,强化预算和资金风险的管理,建立有效的激励机制。,进步对往来款项清理,加大财务规范化管理。,推进会计信息化工作全面实施。继续做好会计人员职业道德教育和专业知识实践能力培训。,对重大投资和基建项目进行财务评审,防范资金风险,提高资金使用效果。围绕上述目标,做好个方面工作严格抓好会计基础工作,规范会计机构设臵和人员配臵,强化会计核算和监督职能。培训批既懂会计技术又懂管理的复合人才;推进高级会计人才和会计领军带头人的培养;进步对会计人员的业务技术实训和职业道德专业品质培养,实现会计核算监督和财务管理职能必须做到同步提升对年度财务决算进行全面分析,结合实际调研,科学而有严格执行年部门预算,提出年财务收支执行计划。进步加强收入管理,理顺投资关系,促进经济实体健康发展。全面推进会计信息化建设根据财政部关于全面推进我国会计信息化工作的指导意见,结合我局管理工作实际,全面推进会计信息化建设。是完善会计基础工作信息化,为全面信息化奠定扎实的基础;是通过将相关会计准则制度与信息系统实现有机结合,自动生成财务报告,确保会计信息等相关资料更加真实完整;是根据各单位内部控制规范制度要求,将内部控制流程关键控制点等固化在信息系统中,促进各单位内部控制规范制度的设计与运行更加有效,形成自我评价报告;是财务报告与内部控制评价报告标准化。强化内审职责,担当全局经济运行的免疫系统。把内审职能炼就为我局的免疫系统,成为现实资产的守护者财务帐表的复核者,当好领导决策风险前瞻的了望者,促进健全机能改进机制健康发展。上半年将对等单位进行法人离任审计,对新建办公楼进行造价审核。对各单位的内控制度深度了解,并分别在整体和业务流程两个层面进行测试评估。在此基础上,构建完整的内部控制体系。财务个人工作计划财务年度工作计划篇日日银行日记账录入及对账;做其他应收应付款表格,处理职工借款确认,财务月度工作计划表外联发与北方日日审核开票内容并开具运输及货代发票北方物流日日审核司机的费用凭证,录入财务系统,做报销明细表格,并结账。日日开具剩余的运输及货代发票;与网上银行系统比较,及时做好银行单据的录入。每天处理现金的收与付,并于当日录入财务系统,做到日清日结。每天处理办公用品的发放工作。每天订制职工的午饭及现场加班人员的晚餐。每星期付款外联发与北方,每星期上海银行外高桥支行建设银行外高桥支行拿银行回单,领取备用金,并及时录入财务系统外联发与北方每星期订购次办公用品,每月做好盘存工作。不定时的处理公司职员的名片结汇等工作,并处理外联发工会的现金及银行的收与付工作扩展阅读篇工作总结格式般分为标题主送机关正文署名部分。标题。般是根据工作总结的中心内容目的要求总结方向来定。同事物因工作总结的方向侧重点不同其标题也就不同。工作总结标题有单标题,也有双标题。字迹要醒目。单标题就是只有个题目,如我省干部选任制度改革的次成功尝试。般说,工作总结的标题由工作总结的单位名称工作总结的时间工作总结的内容或种类部分组成。前言。即写在前面的话,工作总结起始的段落。其作用在于用简炼的文字概括交代工作总结的问题;或者说明所要总结的问题时间地点背景事情的大致经过;或者将工作总结的中心内容主要经验成绩与效果等作概括的提示;或者将工作的过程基本情况突出的成绩作简洁的介绍。其目的在于让读者对工作总结的全貌有个概括的了解为阅读理解全篇打下基础。正文。正文是工作总结的主体,篇工作总结是否抓住了事情的本质,实事求是地反映出了成绩与问题,科学地总结出了经验与教训,文章是否中心突出,重点明确阐述透彻逻辑性强使人信,全赖于主体部分的写作水平与质量,因此,定要花大力气把立体部分的材料安排好写好。正文的基本内容是做法和体会成绩和缺点经验和教训。成绩和经验这是工作总结的目的,是正文的关键部分,这部分材料如何安排很重要,般写法有。是写出做法,成绩之后再写经验。即表述成绩做法之后从分析成功的原因主客观条件中得出经验教益。是写做法成绩的同时写出经验,寓经验于做法之中。也有在做法,成绩之后用心得体会的方式来介绍经验,这实际是前种写法。成绩和经验是工作总结的中心和重点,是构成工作总结正文的支柱。所谓成绩是工作实践过程中所得到的物质成果和精神成果。所谓经验是指在工作中取得的优良成绩和成功的原因。在工作总结中,成绩表现为物质成果,般运用些准确的数字表现出来。精神成果则要用前后对比的典型事例来说明思想觉悟的提高和精神境界的高尚,使精神成果在工作总结中看得见摸得着,才有感染力和说明力。存在的问题和教训般放在成绩与经验之后写。存在的问题虽不在每篇工作总结中都写,但思想上定要有个正确的认识。每篇工作总结都要坚持辩论法,坚持分为的两点论,既看到成绩又看到存在的问题,分清主流和枝节。这样才能发扬成绩纠正错误,虚心谨慎,继续前进。写存在的问题与教训要中肯恰当实事求是。结尾般写今后努力的方向,或者写今后的打算。这部分要精炼简洁。署名和日期。署名写在结尾的右下方,在署名下边写上工作总结的年月日,如为突出单位,把单位名称写在标题下边,则结尾只落上日期即可。根据全面预算管理制度和预算管理指标跟踪预算的执行情况,监控预算费用的执行和超预算费用的初步审核,按月准确及时地提供预算执行情况的汇总分析,为实现本集团和各单位的预算指标提出可行性措施或建议。配合集团总部进行收入成本费用的专项检查,加强非生产费用和可控费用的控制执行力度,不能超支的绝不超支。加强资金管理,统调配,根据集团总部资金部的工作计划安排,调控好各项经营用资金。继续完善各项财务管理制度和内部控制制度,如财务核算管理制度销售与收款采购与付款内控制度会计统计收费出纳等财务人员岗位考评办法等。加强财务人员的业务知识企业会计制度和国家有关财经法规的学习,结合财务人员考评办法,逐步提高财务人员的专业知识技能和职业判断能力。公司xx财务部工作计划做好xx年部门决算编制工作。进步加强财务管理,提高财务核算,严格控制费用支出,严格遵守财经纪律,确保财务数据及时准确完整,努力做好机关经费的开源节流工作。认真抓好财务基础工作,严格按照市财政局的考核要求做好财务基础工作。进步规范各类专项资金的审核申报和监管工作。积极配合协助各业务科室搞好各类专项资金审核申报工作,加强同财政相关科室的衔接沟通。进步做好职工住房财务与改制财务的管理和核算工作。去市住房公积金管理中心联系了解有关贷款政策,争取让职工得到更多的经济实惠。加强对级机构的财务指导。加强学习,熟练操作电脑做账等,提高财务会计信息化水平,不断提高工作效率,为局商务中心工作提供更好的财务后勤保障。完成领导交办的其他工作任务。财务个人工作计划财务年度工作计划篇xx年是公司发展中的关键年,集团公司成立后,切都以崭新的面貌呈现。财务部将全面推行制度化标准化程序化信息化的财务管理模式,加强成本核算,实行全员全过程的财务管理策略,从严管理,积极为公司领导经营决策当好参谋,为完成公司经营目标作出应有的努力。现就目前情况,提出以下初步构想财经整顿贯彻个实字按照国家局条纪律要求,针对xx年财经秩序专项整顿自查出来的薄弱环节,如扎账时间不规范原始凭证不合法资产管理不科学财务收支不合规核算不实手续不全等问题,积极进行整改和自查自纠,进步深化会计基础,完善财务管理体制。明年的重点要放在区局和基层网点,要规范会计核算原始记录财产清查的操作传递交接手续,强化内部控制,使管钱管账管物严格分工,防止经营活动中的失误差错,保障各财务环节安全运转,全面推动财务管理规范运作,通过专项整顿建立起规范守法诚信的财经秩序,确保在明年至月的省局复查和月以后的国家局重点检查中全面过关。财务集中实现个流字全省集中财务资金中心电子商务位体的信息管理系统应用软件已由省局项目组完成,明年季度将正式运行。该系统将统会计科目与科目级次,会计部要做到天报,财务资金数据及时上传,建立集中财务分级控制全面预算责任会计的财务管理体系。资金管理突出个零字是零资金运营,零运营资金并非真的零资金,而是用尽可能少的流动资金推动企业的生产经营运作。明年由于省局要搞全省资金中心,企业资金帐户开在省行,货款按合同合同执行划帐,我们将尽量利用各种应付款应交款预收款未交税金未交利润等负债资金进行负债经营,实现零资金成本。是零库存管理,对各单位实行库存定额,超定额的单位将按超出比例扣减其经营得分,反之则增加得分,让库存定额与工资挂钩,促进各单位勤进快销,加速资金周转。财务个人工作计划财务年度工作计划篇应收帐款管理方面监督跟踪公司切业务所发生的应收款项,严格按公司应收款项管理制度执行,每月按时按期制定详细直观的应收帐款明细表,督察业务部门按期回笼资金。票据管理方面认真核实产成品票据的数字,及时处理票据发生的异常和紧急情况,确保出库产成品票据数据按时按期打制发票,保证开具发票数据的准确性。资产管理方面严密资金运用控制,严格资金使用制度,保证财务资金安全性;严格监督产成品库原材料库辅助材料库油墨库的物品帐物相符情况和领用情况,认真监督跟踪采购原材料物品等的单价执行情况。盘点方面严格按公司盘点制度执行,月度盘点严格查核各盘点部门盘点情况,必须作到帐票相符帐物相符帐帐相符;半年度全年度盘点财务部对应核查各库房物品盘点数字;每年月督查全公司设备各部门用品全面大盘点,并与设备管理台帐对比核查。财务实务方面认真做好财务传票业务,严明财务行业规范,做好帐簿登记与报表制定,做好财政部门政府部门财务报表各项统计报表。资本运作方面确保公司资金正常运营,确保银行对公司贷款审批的财务工作,运营使用好银行承兑指标,运营使用好公司资本操作,努力把资本运营运作极至。财务分析方面每月做好月度经营指标分析成本分析,对异常数据及时督察处理,为公司经营提供有效数据,以财务为龙头启动企业综合管理,为领导当好参谋和助手。原材料管理方面督察核算生产部门原材料的生产成本,跟踪纸类消耗可比性。财务个人工作计划财务年度工作计划篇公司新领导层接手公司的第年,根据公司全年董事会的工作安排以及未来年规划,结合本公司的实际情况,公司财务部在如既往地做好日常会计核算工作提供优质服务的同时,将着力做好完善财务制度推进规范管理和加强学习教育苦练服务内功两篇文章,为公司的做大做强提供优质高效的保障和服务。加强规范管理做好日常核算根据公司核算要求和各部门的实际情况,按照会计法和企业会计制度的要求,做好财务软件的初始化工作。配合会计师事务所对公司第年度的年终会计报表进行审计,并按有关部门的要求,完成会计报表的汇总和上报工作。配合外部审计机构对总公司上年度财务收支情况进行审计,提升资金使用效益。配合公司领导完成各责任中心经济责任指标的预算及制订工作,并做好公司有关财务管理制度的拟稿工作,加强财务制度建设。做好日常会计核算工作。按照会计制度,分清资金渠道,认真审核每笔原始凭证,正确运用会计科目,编制会计凭证,进行记账。做到及时即及时编制有关会计报表,及时报送税务等部门;及时装订会计凭证;及时清理往来款项。出纳要严格按照现金管理办法和银行结算制度,办理现金收付和银行结算业务;及时准确登记银行现金日记账,做到日清月结;严格支票领用手续,按规定签发现金支票和转帐支票。配合销售部了解货款回收情况,做好货款回收工作。积极筹措资金,从多方面保证公司资金运营的流畅。努力加大新业务开拓力度,实现跨越式发展。企业未来的发展空间将重点集中在新业务领域,务必在认识机制措施和组织推动等方面下真功夫,花大力气,力争使在较短时间内投资发展新业务,走在同业前面,占领市场。完成公司董事会及CEO临时交办的其他工作。加强基础防范做好安全工作货币资金安全。定期检查现金提取送存过程中的安全问题,检查现金是否超库存存放;对有关设备的完好性进行检查,若有隐患,及时处理并向上反映;及时加以整改。票证管理安全。做好现金收据发票各种有价票证的管理工作以及安全防范工作,确保不漏不遗不缺。负责防火安全。严格执行用电管理规定并保证每日下班时切断主电源;对办公室吸烟进行严格管理,采取有效措施保证地上无乱扔烟头。负责防盗安全。定期检查安全措施的完好性,发现问题及时处理并向上汇报。加强考核考评提升工作质量严格遵守会计人员职业道德和有关规定,对违反规定的人员提出处理意见。严格进行考勤工作。严格执行上下班制度,保证每日工作的正常进行。要建立和健全各项管理基础工作制度,促进企业管理整体水平提升。企业内部各项管理基础工作制度,包括财务管理制度财产物资管理及清查盘点制度行政管理制度,根据各项管理制度的基础工作的要求,实行岗位责任制,规定每个员工必须做什么什么时候做在什么情况下应怎么做,以及什么不能做,做错了怎么办等细则。这样,每个岗位的每个责任者对各自承担的财务管理基础工作都清楚,要求人人遵守。通过实施这些制度,进步提升企业管理整体水平。建立和健全自我约束的企业机制,确保企业持续稳定协调发展,严格审核费用开支,控制预算,加强资金日常调度与控制,落实内部各层次各部门的资金管理责任制。尽量避免无计划无定额使用资金。加强素质养成推进队伍建设随着后勤集团的不断壮大,面对日趋复杂的市场和日益加大的竞争,提升财务人员素质日显重要。认真学习会计法企业财务管理制度工业企业会计制度和有关的财务制度,提升会计人员的法制观念,加强会计人员的职业道德,树立牢固地依法理财的观念,做到有法必依,执法必严,违法必究,贯彻执行党的方针政策,自觉遵守法律法规,维护财经纪律,抵制不正之风。加强业务学习,提升业务水平。定期进行业务培训,更新业务知识,扩大知识面。在掌握基础知识的同时,加强计算机知识的学习,以适应现阶段财务管理的要求。与此同时,认真学些税务金融等相关性知识,以拓展知识面,提升理论和实际操作水平。加强学术交流。学术交流是提升会计人员素质的重要方面。通过撰写论文,可促进理论知识,有利于总结工作中的经验,提升业务水平,还能提升写作能力和口述能力。通过对会计人员素质的培养,全面提升公司的财务管理水平,以适应新形势下对会计信息的快速的准确的真实的要求,确保公司和各部门各项工作有序运转和各项事业的发展。2024财务个人工作计划。财务个人工作计划财务年度工作计划篇xx年财务科在公司领导的正确指导下,丝不苟地开展工作,以高度的责任感做好公司的财务统计工作,下面是我们年来的工作情况总结以质量贯标为契机,不断增强全员的预算管理意识。今年市局公司将我公司列为第批质量认证达标单位,职工的质量规范意识明显增强。我们以此为契机,根据财务管理的特点以及财务管理的需要,及时出台了局公司全面预算管理制度,各科室站所分别配备了预算管理员,从而使每项工作有计划有落实有监督有考核。在费用控制方面,是采取定额包干的方式,将手机座机费办公费油料费定额控制,节约归已超支自负,培养了职工的节约意识。是采取预算审批的方式,对定额以外的费用,必须先层层审批,没有审批发生的费用,律不予报销。在现金预算方面,为提高现金预算的`准确性,在实际支付时做到,没有现金预算项目的不予支付,超预算支付标准的不予支付,从而提高了现金预算意识。在职工借款还款方面,规定了借款必须于出发后xx日内还款,并将其写入科室方针目标,确实起到了降低借款数额,减少资金占用,避免呆帐发生的积极作用。通过预算管理这有效的管理手段,职工的规范意识进步增强,促进了各项工作的开展。以培训为动力,不断提高财会人员的业务水平。几年来,市局公司直把人员培训视为企业发展,增强企业竞争力的突破口,财务管理工作同样迫切需要素质较高的会计从业人员,因此我们根据实际工作的要求,年初就制定了基层会计人员培训计划,有步骤有目的的进行培训,今年共举办了期会计人员培训班,分别学习了会计法烟站财务管理核算办法企业管理工作意见工作质量与方针目标考核办法。通过学习,进步了解了公司的各项管理制度,懂得了基层烟站会计人员的工作要求,如何更好地做好基层财务工作等。提高了干好基层财务工作的主动性与积极性。同时,我们还加强了财务科全体人员的业务培训,财务科全体成员积极参加各种形式的学习,努力提高业务水平,在市局组织的大比武中取得了较好的成绩,同时在财政局组织的财务基础工作检查中,得到好评。财务科成员更是把提高自身素质当成是能否胜任工作,能否提高财务管理水平的头等大事来做。积极进取,努力学习,今年先后有人次参加了全国会计中级职称考试,人次参加了全国会计初级考试。烟站会计人员也有多人次报名参加了全国会计初级考试。局公司全体财务人员业务技能水平不断提高,为干好工作提供了素质保证。以考核为手段,促进财务基础管理水平的提高。随着企业管理的进步深入,财务的管理职能逐渐增强。今年,市局公司为加大责任制考核力度,保证责任制的贯彻落实,专门成立了考核组织,财务科同企管科及办公室起积极参与考核,严格按责任制考核兑现,保证了各项工作的顺利开展。体现了责任制的严肃性与公正性。工作中,最重要的点就是借市局公司的考核体系,采取了工作质量与方针目标的考核机制,将管理的要求与重点,纳入工作质量与方针目标考核。制定了烟站会计保管方针目标工作质量考核标准,将科室费用预算职工借款写入方针目标。通过月份考核与工资挂钩,季度与奖金挂钩等兑现按财务会计制度和会计法的要求,全面提高财务核算质量,实事求是的体现财务经营成果,做诚信纳税单位。并顺利通过每年次的国税地税关于纳税情况的检查。这就强化了财务的监督管理职能,规范了各站所经营行为,有力保证了各项工作的顺利进行。积极参与企业经营管理,搞好公司财产物资的清查与盘点随着企业的不断发展,财务的管理职能日益显现。财务管理参与到企业管理的方方面面,从物资采购中的比价采购小组到基建的招投标,再到废旧物资的处理等等,财务科都参与其中,起到了其应有的作用。为加强对基层站所各项财产物资的管理,迎接各级的指导于检查,通过现场清查,由物流服务中心建立了烟站管销所的固定资产低值易耗品登记台帐。今年月份,财务科全体成员利用晚上的时间,加班加点对各烟站烟用物资的扶持兑现情况进行了核查,通过核查,提高了基层会计保管的责任心,规范了烟站的会计基础工作,有效的防止了错误的出现。这就加强了管理,确保了财产物资的帐帐帐实相符,提高了财产物资的利