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doc 企业参观学习心得体会 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:16 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-26 17:05

《企业参观学习心得体会》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....方面,创代的财富是在特殊的时期在特殊的机遇下急速累积的,这就导致企业不太可能有像同仁堂那般自开创之日起就有并且可以代代传承的优秀文化另方面,有富代的问题,他们从小生活的条件和环境与父辈相差太大,对于父辈的辛苦付出和遭受过的苦难不理解,根据有关数据显示,超过的年轻人不愿意接父辈的班。如此,中国的家族企业未来该如何发展经理人制度是家族企业的最好选择欧美有不少著名的大家族,比如罗斯柴尔德家族福特家族沃森家族摩根家族,这些家族在继任者的培养上的优秀经验和方法是否值得国内民营企业家们学习借鉴还有,现在有不少企业家移民国外,其中会不会有家族企业说不定哪天成国有企业的担忧之缘故中国中断了年的家族企业再次出现,是不是意味财产完成了建个宝钢,还个宝钢,上交个宝钢的壮举。作为党员,学校正在开展教师的创先争优活动,我们可以借鉴宝钢成功经验,学习宝钢人的吃苦耐劳的精神......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....再和我们的成果汇报相比,不难发现,自己的思维有局限。思维有局限,那么个人的成就是有限的。同理,个国家和个民族如果战略眼光有限,那么这个国家和民族的未来发展也是有限的。我的思维有局限,也许我需要反思,自己是不是适合读研究生,是不是有搞研究做学问的天赋。有局限的思维,有些时候,甚至可能带来灾难性的后果。拿中国大飞机运十研制来说,在即将成功的时候,美国麦道飞机公司向中国抛出橄榄枝,许诺大堆有利条件。中国有关部门及其领导心动了,并信以为真了。合作开始没多久,麦道打乱了运十的发展,察每位工人,她们的年龄与我不相上下,她们熟练的技能深深的感染了我。最让我感动的是她们敬业的精神,在如此恶劣的环境下,她们不辞劳苦的在台机器中穿梭。嘈杂的机器声导致两米之内听不见说话声音,忙碌的工作让她们无暇东顾,参观不到小时,我的耳朵就有点接受不了......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....以至于他们更努力的工作,全身心的投入到工作与技术创新中。是员工本身的工作理念强。企业每位员工都本着永恒的发展,永恒的服务理念去对待自己的工作,注重技术管理方面的自我发展,在企业负责人的领导下,齐心合力共同把企业推向国际市场,实施走出去战略。作为刚毕业不久的大学生,踏进社会这个门槛多少有点无知与胆怯,工作经验少社会知识储备不足让自己对工作总是抱有种落后的心理,可是企业员工年龄与我相仿,她们能够对工作技能如此熟练况她们天天年年的在里面呆着呢还有伙食上的差距也是显而易见,他们十分钟内必须用餐完毕,为的就是能够在更短的时间内生产出更多的产品。作为刚参加工作不久的我来说,着实是种感动。企业负责人还向我们介绍了企业的发展历程以及员工的工作强度,她们在订单多的时候每天还要加班到很晚,但每位工人都能吃苦,为了企业的发展辛劳的工作。通过参观学习......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....这些设备若只看书上平面图,会很难以去想象他是如何工作的,但这次亲眼看到整个工作流程后,才豁然开朗,在现实中这些设备因为需要考虑的因企业参观学习心得体会珍藏版私有是历史的必然选择迟迟不出台,出台了沦为摆设的物权法,会不会影响家族企业的发展合影站位体现中国人的排位观念听完讲座,两位老师和姜音主任合影,其中有推让站中间的幕。类似的场景,时时刻刻发生在我们周围,我们早就觉得那司空见惯了。中国改革开放十余年,文化上受了不少西方文化的冲击。有不少文化传统丢失了,不过也有不少保留了下来。保留下来,说明它有生命力。有生命力的未必都是好的,比如说种庄稼的时候,地里的草总是比菜长得好,我们需要的是菜,草生命力好,但我们不喜欢。当然,失去的也未必都是好的,我们惋惜的同时需要理性看待,倘若真是好的,就不应该只是惋惜,还要有所行动。排位观念在国人心中是根深蒂固的......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....他们十分钟内必须用餐完毕,为的就是能够在更短的时间内生产出更多的产品。作为刚参加工作不久的我来说,着实是种感动。企业负责人还向我们介绍了企业的发展历程以及员工的工作强度,她们在订单多的时候每天还要加班到很晚,但每位工人都能吃苦,为了企业的发展辛劳的工作。通过参观学习,我认识到这家企业能够创造出今天如此辉煌骄傲的成绩,主要有以下几方面原因是企业的管理理念令人信服。邯郸市飞腾蔬菜包上对工人们的人文关怀,展现了社会生产上的人性化管理,所以,除了本专业必须学得很好外,其他关于管理方面的知识也应该有所涉足,这样以后才能在制药方面有所突出成果,现代消费观的思考是药分毒,现代人们生活水平日渐提高,人们普遍追求天然含化学物品较少的药物,所以,恩威作为以中药提取为主的制药集团,在市场上很受亲睐,这让我想到,我们在研发每种药品是首先要想到他的实用性与安全性,尽最大努力去迎合现代人们的消费倾向,这样......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....主要有以下几方面原因是企业的管理理念令人信服。邯郸市飞腾蔬菜包装有限公司作为私人企业,管理规范程度高,工人服务意识强,生产效率高,企业负责人思路开阔,具有远见卓识,注重企业文化建设,注重技术实力,注重企业发展潜力,大力实施可持续发展战略。企业参观学习心得体会珍藏版。这不就证明了,让员工舒服的工作,他们才会更加投没见过,不代表没有。新闻媒体报道过很多地方群众,在向政府官员伸冤诉苦的时候还采用下跪的方式。本不该出现的下跪又出现了,这是为什么从见官就下跪到伸冤下跪,者相比,是进步吗即使做不到但应该想得到听完姜主任孟老师的讲座,再和我们的成果汇报相比,不难发现,自己的思维有局限。思维有局限,那么个人的成就是有限的。同理,个国家和个民族如果战略眼光有限,那么这个国家和民族的未来发展也是有限的。我的思维有局限,也许我需要反思,自己是不是适合读研究生,是不是有搞研究做学问的天赋......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....希望风华的明天会更美好。企业参观学习心得体会年月号,在联社领导班子的组织安排下,我参加了赴邯郸市飞腾蔬菜包装有限公司体验生活的活动,时间虽然短暂,但感触颇深。我们首先参观的是生产车间。刚踏进生产车间就有股刺鼻的味道扑面而来,轰隆隆的机器声震耳欲聋。我细心的观察每位工人,她们的年龄与我不相上下,她们熟练的技能深深的感染了我。最让我感动的是她们敬业的精神,在如此恶劣的环境下,她们不辞劳苦的在台机器中穿梭。嘈杂的机器声导致两米之内听不见说话声音,忙碌的工作让她们无暇东顾,参观不到小时,我的耳朵就有点接受不了,更成为个团结优秀的集体,大树就要起着重要的领导作用,当然我们还要用真诚去面对集体中的每个人,而不是斤斤计较,所谓忍时风平浪静,退步海阔天空。彼此之间还要互相帮助,共同分享微笑与泪水,这样才是个团结的集体。是企业精神极具优越。团结拼搏,求实奉献的企业精神......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....也能真正造福社会,总之,这次参观感觉受益匪浅,真正的感受到了个正规制药厂的宏大产业与生产规模,让我对未来的职业生涯有了更多的认识与美好的憧憬,也让我认识到制药这个与其他产品生产的不同之处,并且深刻体会到了实践的重要性,我迫切的感觉到竞争激烈的社会,需要的更实业家薛永新先生带领恩威人胼手胝足励精图治发展起来的集科研生产贸易为体的高科技跨国集团企业。主要产品有胆舒片藏茵陈颗粒小儿咳喘灵颗粒芪苓益气片丹萸片味地黄胶囊丹芎通脉颗粒洁尔阴泡腾片等,里面也有好多展示药品。这次参观最大的感触就是课本知识与实践同样重要,我们从事实际生产时,很多厂房的修建,设备的摆放与选择等都要依据课本知识来实行指导,课本上的知识点就是些基础和依据,而真正在实际操作上,更要结合实际情况而定。书本上的东西在现实中都立体化了,若单靠在书本上学习会比较抽象无味,但若与实践相联系的话,就会比较生动了......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....当然,习惯了,可以不去改变它,我们就把它当做是对他人尊重的个中国特色,但绝不是特入。科学管理,高效服务,不断创新,持续发展,勤,诚,学,勇,和追求卓越,挑战极限这是电子公司在用实际向我们展示他们自己的企业文化。我想,正是因为这良好的企业文化造就企业的成功。在电子,印象最深刻的,莫过于刘文勇主任那生动风趣的讲座了。千里之行始于足下是在告诫我们有了目标就要付诸行动。我自己对这场讲座的理解是确定梦想将梦想分解行动。职业理想具体化,隔热设计科学化,人生梦想现实化。,循环模式。对于我们这些大新生,如何定位自己,为自己做个科学现实的职业规划,不就是很好的指导吗再者,正如刘主任所说,个人的精力是有限的,我们不可能什么都做。我们应该把自己有限的,最好的精力投入到自己最钟情的事情中去。要让自己开心的工作。学习企业文化,何尝不是个在学习做人做事的过程此次企业文化之旅,我还试问......”

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