1、“.....年月公司被江苏省发展和改革委员会评定为江苏省农业产业化重点龙 头企业。 每个人都相信质量是企业的第生命。我们没有理由不生产出最好的产品。企业本着立足 生态精心加工创立名牌走向世界的经营宗旨，勇挑农业产业化龙头企业重担，不断探索锐意 进取，精心打造中国农业产业化的民族品牌，服务社会，共创辉煌。 企业名称江苏 食品安全小组 产食品链中的个或多个环节的组织。直接介 入的组织包括各种原辅料生产和供应成品销售接收者，提供清洁和消毒运输贮存服务 的组织其它间接介入产品生和保持 向最高管理者报告管理体系的业绩......”。

2、“..... 小组组长职责 管理食品安全小组，并组织其工作 确保食品安全小组成员的相关培训和教育 确保建立实施保持和更新食品安全管理体系 向组织的最高管理者报告食品安全管理体系的有效性和适宜性 食品安全小组组长的职责可包括与食品安全管理体系有关事宜的外部联络 负责组织食品安全管理体系内部审核体系验证和关键控制点验证。 总经理 年月日 江苏食品有限公司第章共页第页 食品安全管理体系手册第版第次修订年月日实施主题公司简介 公司简介 江苏食品有限公司前身是宜兴市虹达食品有限公司，创办于年，注册资本万元，。 年月拥有了自营进出口经营权并按照出口食品生产企业卫生要求，进行了卫生注册，建立了卫生质量 体系并持续有效运行，产品质量稳定......”。

3、“.....公司经过十多年的发展，在经营管理 上积累了丰富的经验，并培养了批生产管理人员和熟练操作员工但随着公司的不断发展壮大，原有生 产设施卫生已不能满足国际市场要求，公司筹措资金扩建了标准化的现代厂房，并为了提升企业形象， 更名为江苏食品有限公息。 公司为确保所选择的任何影响终产品符合性的源于外部的过程，将其归入采购过程的控 制，执行控制程序。 文件要求 总则 公司食品安全管理体系文件包括 形成文件的食品安全食品安全管理方针和食品安全食品安全管理目标 公司食品安全管理体系手册 程序文件 支持性文件和外来文件 实施公司食品安全管理体系所要求的记录......”。

4、“.....公司管理人员生产职工基本不变......”。

5、“.....注册资本万元，拥有固定资产多万元，公司扩建新厂房建 成投产后年加工能力将超过吨，将成为苏南地区最大的脱水果蔬生产企业。加工的农产品有脱水大蒜 制品，脱水洋葱制品脱水青红椒制品，脱水西红柿制品等其他脱水蔬菜，产品销往美国欧盟等个国 家和地区。年公司产品通过了美国犹太认证，打破公司产品输往美国以及其他伊斯兰国家的贸易壁垒 年公司于与江南大学食品学院联合成立脱水大蒜加工研究所，在脱水产品的质量控制和新产品新技 术的开发方面，都具备较强实力。年在上级政府的大力扶持帮助下，企业内部深挖潜力，完善管理机 制，我织安排职业发展基础制度体系的完善，并对职业发展实 施工作的公平性与工作完成及时性负责......”。

6、“.....完成对员工的薪 酬职级或岗位职层的调整。 负责修正公司现有职业发展制度与日常操作过程可能存在的矛盾，从而使 职业发展制度最终简明有效并易于操作，实现对员工的有效激励。 第九条职业发展执行小组组成 组长人力资源部总经理 成员各部门负责人及人力资源部员工 职业发展执行过程亲属回避制度职业发展执行小组成员在实施职业发展 工作中，应该回避其亲属的级别调整等相关工作。 第十条职业发展执行小组职能 成立目的接受职业发展管理委员会领导，协助各部门员工制定职业发展 规划处理 第十条职业发展执行小组职能 成立目的接受职业发展管理委员会领导，协助各部门员工制定职业发展 规划处理员工发展过程中的行政工作......”。

7、“..... 明确职业发展路线的薪酬结构在确定职业发展矩阵的基础上，需要明确 各层次岗位薪酬结构及薪酬水平，以便将绩效考评结果运用到薪酬职级调 整和岗位职层调整中。 第五条职业发展实施系统 个人制定职业发展规划个人发展规划是指员工通过各种信息来确定自己 的职业兴趣价值观性格，从而明确本人在企业中可能的发展路线，自 我评估在职业发展中有助于员工了解自己的状况，制定职业发展方案。 组织协助确定员工职业发展规划组织需要对员工的工作业绩工作能力 和所具备的潜力做出客观公正的评估，根据评估结果为其制定职业发展规 划，组织能否正确评价每个员工个人能力和潜力是员工职业发展的关键。 员工晋升与发展的实施包括薪酬职级的调整岗位职层的调整内部招 聘岗位轮换......”。

8、“.....其实施需要职业发展管理 委员会重点控制，以确保过程的公平性。 第六条培训支持体系 入职培训新员工入职培训在员工到岗后的月内进行，内容包括企业文 化培训产品知识培训及专业知识培训几个模块，可以使员工迅速熟悉公 司文化，了解产品知识，同时使员工的团队合作意识得到强化。 在职培训在职培训是指在日常工作中对员工的培养训及重定为农业综 合开发重点产业化龙头企业，年月公司被江苏省发展和改革委员会评定为江苏省农业产业化重点龙 头企业。 每个人都相信质量是企业的第生命。我们没有理由不生产出最好的产品。企业本着立足 生态精心加工创立名牌走向世界的经营宗旨，勇挑农业产业化龙头企业重担，不断探索锐意 进取，精心打造中国农业产业化的民族品牌，服务社会，共创辉煌......”。

9、“.....直接介 入的组织包括各种原辅料生产和供应成品销售接收者，提供清洁和消毒运输贮存服务 的组织其它间接介入产品生和保持 向最高管理者报告管理体系的业绩，包括改进的需求 确保整个组织内提高对顾客和相关方要求的理解和满足 就管理体系有关事宜内外联络 负责组织食品安全管理体系内部审核体系验证和关键控制点验证。 小组组长职责 管理食品安全小组，并组织其工作 确保食品安全小组成员的相关培训和教育 确保建立实施保持和更新食品安全管理体系 向组织的最高管理者报告食品安全管理体系的有效性和适宜性 食品安全小组组长的职责可包括与食品安全管理体系有关事宜的外部联络 负责组织食品安全管理体系内部审核体系验证和关键控制点验证......”。