1、“..... 以下附件为赠品，祝你事业有成, 高效能受文化教育少，有的因种种原因， 没有参加过培训，服务质量不高，甚至出现事故有的还在职业道德上出现问题， 无法保证工作稳定。同时，些人由于从事家政服务自身权益和个人安全无保障，社会保险没说法，后顾之忧较大。 三用人家庭的需求难以保证......”。

2、“.....许多家庭实际上已有条 件聘用家政服务员，但由于目前家政服务市场选择余地小，难以找到合适人选， 又没有客观衡量标准和担保机制，故不得已放弃使用家政服务员。因没有合适人 选而放弃，如社会能够提供较好的资源，则可以挖掘出更多需求。 四职业介绍不健全，影响家政服务发展 些家政服务中介机构运作不规范，乱收费......”。

3、“.....在介绍人员质 量和保证家庭安全方面均无保证。非法中介机构损害用户和服务人员权益现象时 有发生，影响家政服务健康开展。 五培训不足急需解决 由于缺乏统标准和相应教材，加上师资欠缺，家政服务的培训开展不足， 培训质量不高。由于职业技能鉴定工作没有跟上，致使家政服务员质量良莠不分， 用户对家政服务员提出的素质要求难以实现......”。

4、“.....家政服务员参加培训积极性不高，素质难以提高。 六权益保障机制急待健全 由于家政，提高个人的工作效能。身处激烈的竞 争之中，每个人如上紧发条的钟表因此，名高效能人士应当注意工作中的调 节与休息，这不但于自己健康有益，对事业也是大有好处的。 及时改正 名高效能人士要善于从批评中找到进步的动力批评通常分为两类......”。

5、“.....坦然面对批评，并且从中找寻有价值可参 考的成分，进而学习改进你将获得意想不到的成功。 责任重于切 家政服务业的背景分析 随着经济的发展和社会的进步，人们在生活水平提高的同时，对社会服务的 需求不断加大。在我国大中城市里，越来越多的家庭要求社会提供形式多样，质 量满意的家政服务。发展家政服务业，对改善人民生活具有重要作用......”。

6、“.....特别是解决妇女就业和农村剩余劳动力安置问题，也具有积极作用。目 前在城市中，大力发展家政服务业，并通过发展扩大就业，已具备相应条件。 从劳动力供给情况看，家政服务人员的供方市场是源源不断的。目前，我国 城镇有下岗职工万人，失业人员万人，加上每年新增长劳动力万人， 还有农村富余劳动力亿人，形成我国就业工作的巨大压力......”。

7、“.....以经济增长速度为计算，每年可新增就业机会 万个，因此，大批政服务供求双方家政服务公司与服务员和用人家庭的责权利不明 确，有的服务协议不规范，有的不要求签订服务协议，导致双方权益保障没有依 据，家政服务员与用人家庭发生纠纷争议难以处理。 由于家政服务员的社会保障和工作期间的伤害致残死亡等问题没有妥善 的解决办法，致使供求双方均存在后顾之忧......”。

8、“..... 此外，家政服务就业实体的发展需要加强引导规范和扶持帮助。有的地方已有优 惠政策，但落实不够，需协调解决。 二公司的企业文化 企业的信念公司的信念以消费者的需求为永恒追求，并通过点滴的辛勤劳动，使 我们成为家政服务业的流企业，并致力于创造健康快乐的新生活。 公司的目标以劳动服务客户，以质量赢得客户，以信誉立足社会，以辛勤 劳动......”。

9、“.....创中国流家政服务名牌。 公司的精神爱祖国，爱人民，爱劳动和爱生活是事业的力量源泉团结 奉献创新敬业是企业精神的精髓。 公司的员工吃苦耐劳训练有素忠于职守的员工是公司的最大财富，以 人为本，尊重劳动，服务大众，是我们事业长远发展的根本所在。 文化底蕴人天生平等，不分贵贱，劳动只有分工不同，没有高低贵贱之分， 成功路不同，各有各成就......”。