1、“.....城市家庭对家政服务强烈需求，是我国经济社会发展必然产物，也是我国现阶段面临国情社情具体反映。同时，基于以下独到分析，我们认为巴林左旗利洁物业管理有限公司进行更新改造是完全必要城市妇女连续就业是我国不同于世界上许多国家突出特征。以往由于市民生活水平普遍处于维持温饱状态，家政管理也无从谈起。改革开放以后，市民收入住房日常生活水准都得到明显改善，家庭在子女教育个人健康居室环境休闲形式社交往来等生活方式各方面都发生着新变化。然而，城市女性连续就业模式并未改变，原来由单位承担职工生活福利功能被逐步剥离。缺少全职主妇家庭家政管理家务劳动人手不足矛盾随之凸显。人口老龄化需要。石量万吨，银吨黑色金属铁万吨，硫铁矿万吨石灰石贮量亿吨以上，硅灰石贮量在万吨以上还有陶土沸石水晶等非金属资源。巴林左旗现有耕地万亩，适宜种植玉米小麦大豆谷子高粱烟叶等农作物多种可种植白菜芹菜韭菜等多种蔬菜......”。

2、“.....全旗有林地面积万亩，森林覆被率达，主要树种有油松落叶松蒙古野果苹果山杏及速生丰产用材林等多种。全旗现有草牧场面积万亩，为畜牧业发展提供了充足饲草资源。全旗年产优质绵羊毛吨山羊绒多吨，是东北地区较大绒毛皮张集散地。全旗年加工皮张多万张，商品肉吨。国道和线集锡国道集通铁路从境内通过，与全国交通网络相连接，运输条件优越中国网通铁通联通电信移动等通讯网络覆盖全旗，信息畅通。巴林左旗年实现地区生产总值亿元，按可比价格计算，增长，增幅同比加快个百分点。其中，第产业增加值亿元，增长第二产业增加值亿元，增长第三产业增加值亿元，增长。二家政服务中介机构有关情况目前，从事家政服务职业介绍机构分为劳动和社会保障部门开办和社会开办两种。劳动和社会保障部门开办，主要是由省市县乡四级劳动和社会保障部门所属就业服务机构管理，公共职业介绍机构承担。社会开办形式较多......”。

3、“.....企业自办，集体和个人开办等多种形式。劳动和社会保障部门开展家政服务般有三种形式是在职业介绍机构开设专门家政服务窗口，进行家政服务业务介绍，成交后由供求双方签订劳务合同二是建立专门公益性家政服务中介机构，对下岗职工实行免费培训，免费介绍工作三是直接指导社会开办以下岗职工为主要介绍对象中介机构，劳动和社会保障部门主要提供相关政策指导和培训资金支持等。企业办家政服务机构主要是安置本企业下岗职工，其服务既面向企业有严格服务规范工作标准和收费标准，能够较好地按照市场需求开展各项服务业务，并注意跟进服务。为了提高服务信誉，有些机构还对服务员进行培训，提高其业务素质。般做法是，招收和组织家政服务人员，并与其签订聘用协议按用户要求派出工作，并由公司与客户签订用人协议。付费流程用户将服务费用支付给公司，公司再将工资支付给服务员。三家政服务技能培训目前......”。

4、“.....是通过劳动和社会保障部门所属职业培训学校技工学校就业训练中心再就业培训基地和家政服务公司直接开设各种家政服务培训班，开展家政服务技能培训二是指导再就业培训基地和其他部门开办职业培训机构开展家政服务培训。以上两种形式培训，招收对象都是企业下岗职工。凡是下岗职工培训率和就业率达到劳动和社会保障部门要求，都可得到部分再就业培训经费支持凡使用劳动和社会保障部门指定教材进行培训并经过职业技能考核鉴定合格，均可获取相应职业资格证书比如保姆证育婴师证护工证等。社会上其他方面开展家政服务培训。部分是由社会力量开办，以收取学员培训费支持其培训开支，培训对象来源不限部分是由工会妇联等群众团体自筹资金开办，培训对象以下岗职工失业人员为主，也包括社会上其他人员。目前，家政服务培训方法主要是由教师面授职业知识指导实际操作，有些地区还运用了电化教育手段，开展了专门电视讲座......”。

5、“.....培训课程设置，通常以劳动力市场需求设定，培训时间多以短期培训为主，最短周，长有几个月。四项目政策分析立法形式确定中华人民共和国劳动法年月，国家总理温家宝主持召开国务院常务会议，主题为国务院会议关于家政行业政策总论项目名称巴林左旗利洁物业管理有限公司家政服务网络体系建设项目二项目建设单位概况项目建设单位名称巴林左旗利洁物业管理有限公司项目建设单位简介企业基本情况巴林左旗利洁物业管理有限公司位于巴林左旗原物资局院内，于年月份经工商部门注册成立，具有注册资金万元，法人资格。年收入项目年可变成本年税金与附加由计算知本项目以生产能力利用率表示盈亏平衡点平均为左右，它表示项目投产后其生产能力利用率达到以上，项目就可保本不亏损。较低说明本项目有较强抗风险能力。六财务评价结论本项目投入资金万元。项目达产后......”。

6、“.....年均成本费用万元，年均利润总额为万元，年均上缴利税万元，税后利润总额为万元。投资收益率，财务内部收益率，财务净现值万元，投资回收期年税后，从投资预测角度来分析，该项目是可行。第十四章社会评价风险分析家政服务业经营风险资源风险从业人员数量及质量，是服务业普遍面临问题。但不构成风险。资本不足风险本公司资本较同行充足，如果加强管理，具备化解和承担风险能力。行业不规范指引不足风险社会保障和行业保险缺失是目前家政服务面临首要问题。对于家政服务这进入家庭复杂情况，仅为家政服务员提供人身意外伤害与医疗保险是不够，还应该设立雇主服务险，对第三方造成伤害给予保障。公司可要求家政员在应聘时要出具若干证明，包括要求输出地输入地派出所出具无犯罪记录等。另外，保姆从业黑色记录可以在企业及用户间共享。管理风险北京市家政协会提供数据显示，年直接进入市民家庭家政服务员近万人，其中是来京务工人员......”。

7、“.....而且长期生活在农村。相当部分人把做家政作为阶段性谋生手段，而不是作为种职业来对待，因此家政服务员总体上流动性大轮换勤，家政服务质量总在低水平徘徊。目前行业标准不全，无序竞争现象严重，行业地位有待提升。从业人员流动性较高，将给经营业绩带来更多不确定性。二对策及相应措施针对合作资源不确定性人力资源是项目发展壮大关键和基础。对人力资源扩张应采取长期固定合作与外部收购相结合方式。要充分利用国家再就业政策时期产业思路，与当地劳动就业部门职业学校及各级社会组织如妇联等建立长期合作关系。针对管理风险健全人事管理制度，重视培养储备干部完善事务流程制度和文件记录，保证各项事务可追溯性和可复制性推行企业文化建设，提高团队凝聚力和事业感设置期权等长效激励措施。针对行业指引不足及外部关系复杂行业指引不足，公司将主要抓内部管理，规范运作，争取领先市场......”。

8、“.....同时，有公民意识和责任感企业可通过自身经济成长以多种形式为所在社区做出贡献，本公司是这观点信奉者和实践者，可以妥善处理来源于行业不规范带来不确定性。综上所述，我们认为行业将长期景气，政策面将有支撑。在巴林左旗建设巴林左旗利洁物业管理有限公司家政服务网络体系项目是完全可行，风险在可控范围。未来之业绩增长唯依赖管理者开拓进取，奋力拼搏。第十五章结论与建议结论本项目建设既符合巴陪护业，又面向社会。这种机构般为经营实体，既搞家政服务中介，又兼有组织管理下岗职工功能。企业办家政服务机构特点是将下岗职工组织起来，帮助寻找新就业岗位，并负责为其交纳社会保险金，这样，没有把职工直接推向社会，有利于保持社会稳定二是由于介绍对象是本企业职工，知根知底，便于管理，用户也放心三是通过家政服务渠道，推销企业产品，获得安置下岗职工和产品促销双丰收......”。

9、“.....能准确了解居民需求，能较好掌握家政服务员工作状况，还能结合社区管理进行家政用工介绍，具有方便居民家庭，服务可靠信誉度般较高特点。社会团体和民营个体开办家政服务机构主要形式是成立家政服务公司。规模较大家政服务公司在管理上般比较正规，有严格服务规范工作标准和收费标准，能够较好地按照市场需求开展各项服务业务，并注意跟进服务。为了提高服务信誉，有些机构还对服务员进行培训，提高其业务素质。般做法是，招收和组织家政服务人员，并与其签订聘用协议按用户要求派出工作，并由公司与客户签订用人协议。付费流程用户将服务费用支付给公司，公司再将工资支付给服务员。三家政服务技能培训目前，劳动和社会保障部门对家政服务人员培训有两种形式，是通过劳动和社会保障部门所属职业培训学校技工学校就业训练中心再就业培训基地和家政服务公司直接开设各种家政服务培训班......”。