1、“.....有着良好的管理功能，直接对信息进行管理，如统计打印修改等。它的工作原理是利用员工每个人都有个电脑能够唯识别的字串，代表个人的唯编码。电脑以此作为对员工工作的唯识别和记录处理。虽然，磁卡机考勤系统有着极方便的管理能力。但代打卡现象仍然很严重。智能磁卡是真正意义上的数字化考勤，但仍需改进其不足之处。，智能磁卡考勤系统，较适应大中型企业，有较大的处理和管理功能。本选题可行性及现实意义通过调研，目前市场上的其它各种考勤系统与智能卡考勤系统相比，无例外地存在不足。市场上的纸卡机考勤系统仍在使用但面临淘汰指纹考勤系统技术和硬件设备还有待提高。智能磁卡考勤系统是最主流的考勤设备。所以说，智能磁卡考勤系统是具有成熟的市场和技术的,就开发时间短开发风险小开发成本底适用性强等特点，这都是纸卡指纹考勤系统所不能比拟的，研究和设计它还是有很强的实用性的......”。

2、“.....与其他考勤系统相比具有以下几个优点适应性范围广。智能磁卡考勤系统不受温度光线等环境条件的限制另外，采用数据库开发技术，支持网络传输，不受距离限制。管理功能影响到企业的经济利益。伴随着经济实体的发展壮大公司员工的数量也越来越多。显然，传统的考勤制度。如手工考勤已越来越不适应时代的发展，使用计算机进行人员考勤管理已经成为种迫切的需要。经过我们的详细的调查，目前，许多单位员工考勤还停留在人工管理的基础上，这样的管理方法浪费许多人力和物力，随着科学技术的不断提高这种传统的手工管理方法必然被以计算机为基础的信息管理方法所取代使用计算机进行管理不仅可以降低管理工作的难度，也可以减少和提高效率因此，开发套能够为公司提供充足的信息和快捷的查询手段的考勤管理，是非常必要的本设计是从深圳旭茂光电公司的实际考勤业务需求出发，针对该公司人工考勤管理的现状，经过详细的系统调查......”。

3、“.....二选题的目的及意义通过调研，目前市场上的其它各种考勤系统与智能卡考勤系统相比，无例外地存在不足。市场上的纸卡机考勤系统仍在使用但面临淘汰指纹考勤系统技术和硬件设备还有待提高。智能磁卡考勤系统是最主流的考勤设备。所以说，智能磁卡考勤系统是具有成熟的市场和技术的,就开发时间短开发风险小开发成本底适用性强等特点，这都是纸卡指纹考勤系统所不能比拟的，研究和设计它还是有很强的实用性的。智能磁卡考勤系统采用数据库开发技术和射频磁卡技术开发。与其他考勤系统相比具有以下几个优点适应性范围广。智能磁卡考勤系统不受温度光线等环境条件的限制另外，采用数据库开发技术，支持网络传输，不受距离限制。管理功能强大。用开发的考勤管理系统具有强大的数据库管理功能和可维护性。大降低了工作员的工作量和操作难度。成本低。由于软件易于操作......”。

4、“.....硬件采用较为成熟的射频卡技术磁卡机为元，每张磁卡为元。三研究的重点内容本毕业设计涉及到的主要内容有现有产品和存在问题课题的制作需求分析功能需求分析软硬件分析运行环境要求概要设计与详细设计系统设计原则系统功能设计本课题就是为了适应信息化时代潮流而提出的。它的使用结合机读磁卡进行公司的日常考勤，可以实现日常考勤考勤统计考勤的查询员工管理等系列工作的智能化数字化，从而代替昔日费时费力观能动性的发挥，从而影响到企业的经济利益。伴随着经济实体的发展壮大公司员工的数量也越来越多。显然，传统的考勤制度。如手工考勤已越来越不适应时代的发展，使用计算机进行人员考勤管理已经成为种迫切的需要。经过我们的详细的调查，目前，许多单位员工考勤还停留在人工管理的基础上，这样的管理方法浪费许多人力和物力......”。

5、“.....也可以减少和提高效率因此，开发套能够为公司提供充足的信息和快捷的查询手段的考勤管理，是非常必要的本设计是从西安华龙公司的实际考勤业务需求出发，针对该公司人工考勤管理的现状，经过详细的系统调查，为该公司设计同时又有较强的通用性的前提下开发出的个使用的智能卡考勤系统管理系统。现有产品和存在问题目前市场上，考勤系统已经有很多产品的存在，据我们调研分析，当前的考勤状况非常混乱，高低不齐。有的大公司，有着良好的智能化考勤系统而有的中小公司的考勤系统不是智能化不强，就是有设备不用，随意性较强。小公司则更加混乱。目前市场上所使用的考勤管理系统有以下三类人工管理系统完全的人工管理，员工每次上班都以签名的方式进行登记，这种管理系统是最原始的管理方法，基本上已被社会所淘汰，但些小单位仍在使用。指纹考勤管理系统指纹考勤管理系统......”。

6、“.....在员工考勤系统中，这是较为新型的产品。指纹考勤管理系统是利用人的指纹作为身份唯识别。硬件是智能考勤机作为前台，电脑作为后台信息处理，先对员工指纹进行采样库存。考勤时对员工指纹与指纹库进行比较。当确认以后，记录员工的出勤时间日期后台管理系统进行核对操作。指纹考勤系统的缺点利用指纹考勤，理论上是可行的，杜绝了代打卡现象。但实际应用中，有些人员指纹无法识别，并且会出现误判现象，此外对光线温度湿度的要求也比较严格，适应性差。纸卡考勤系统纸卡考勤系统是半机械化半人工的考勤系统。其特点是价格底，但要求人进行统计和核算。纸卡机的工作原理是利用个纸卡机，员工用属于自己的纸卡在统计卡上打上时间，记录上下班时间。统计卡是消耗品，目前此系统存在的问题是代打卡现象极为严重，且需专易错枯燥乏味的人工考勤方式。使公司能够对员工的各种信息进行全面统计，方便公司做出恰当的奖惩制度......”。

7、“.....主模块，考勤管理模块。系统使用软件开发工具，数据库。四进度安排月日月日分析题目，查阅资料，学习与毕业设计相关的知识，作好前期准备工作。月日月日编写论文月日月日调试软件，撰写毕业论文并征求导师意见，修改毕业论文，进行毕业论文的评议......”。

8、“.....系统全面实现了公司的基本管理要求，能大大提高公司的工作效率和管理能力。本课题就是为了适应信息化时代潮流而提出的。它的使用结合机读磁卡进行公司的日常考勤，可以实现日常考勤考勤统计考勤的查询员工管理等系列工作的智能化数字化，从而代替昔日费时费力易错枯燥乏味的人工考勤方式。使公司能够对员工的各种信息进行全面统计，方便公司做出恰当的奖惩制度。本系统我主要设计了登录模块，主模块，考勤管理模块。系统使用软件开发工具，数据库。关键词考勤考勤统计考勤查询模块第章绪论课题应用背景随着信息化的发展，各公司规模的不断扩大，员工管理越来越复杂，考勤的时间又很短，且工作量大，而考勤管理在公司企业中起着举足轻重的作用。因为人员考勤管理涉及到工资福利等与员工个人利益相关的事物，个经济实体考勤管理工作的好坏，直接影响到员工调剖剂强度对调剖效果的影响......”。

9、“.....有效地解决了非均质描述方面不符合正态分布规律的非均质性描述问题。界面友好操作方便。三优化软件的主模块及数据索取为了使输出界面友好，本应用程序还使用了语言。应用程序主界面如图所示。图应用程序的主界面应用程序的使用收集和整理试验区的动静态资料普测试验区的注水井井口压降曲线指示曲线和吸水剖面按应用程序的要求输入数据按用户的要求输出决策结果，其中包括试验区调剖的必要性调剖井的选定调剖剂的选择调剖剂的用量调剖效果的评价和重复施工时间的决定等由应用程序实施取得的经验，使原经验得到修改和补充。二应用软件内容该软件包括概况选井选层选剂效果预测输出报告帮助等重要模块。概况指区块的整体概况，包括简介油藏特征流体特征和开发特征等三部分内容。其中必须输入的数据包括油田名称区块名称地层温度地层水矿化度变异系数目前综合含水目前区块累积产油累积产水累积生产时间等......”。