1、“..... 年月 版本 编号 签发日期编写人 下次复 核日期 初审人复审人批准人有否 修订 试行李智华刘海涛 此次修订改动内容 本制度监督实施及完善负责人本制度监督实施及完善执行人 职务国华定电设备部经理职务国华定电设备部经理助理 签字刘海涛签字 ......”。

2、“..... 本制度适用于设备部基建生产期间职工教育培训工作的管理......”。

3、“.....为我公司投产后实现生产经营目标服 务，有计划地培养支有科学文化知识有专业技术和操作技能的职工队伍，促进基建生产体化 进程，进而达到创建国际流火力发电厂的目标。 职工教育培训要以岗位培训为核心，技能培训为重点......”。

4、“..... 引用标准 无 专用术语定义 无 执行程序 管理目标与基本原则 职工教育培训的目标是完成我公司的生产工作任务，为我公司投产后实现生产经营目标服 职工进行有计划的 系统的全面的培训......”。

5、“.....提高专 业技术水平为主题进行安排。 职工教育培训管理鼓励职工努力学习业务，刻苦钻研技术，立足岗教育培训的内容要求及措施。 设备部职工教育培训实行三级培训管理。 设备部经理对全体职工教育培训负全面领导管理责任∶ 负责审核年度月度职工教育培训计划，听取年度培训工作总结汇报......”。

6、“.....热爱培训工作，有较丰富的工作生产经 验，能严格按本标准履行培训职责。 培训管理内容与要求 职工教育培训的种类 新人员的入厂教育 新人员上岗前的培。 培训计划的制定 各专业培训负责人负责按要求进行年度月度培划的编制，并及时上报。 设备部培训工程师审核专业培训计划......”。

7、“.....经设备 部经理审定后上报下达......”。

8、“.....并与生产工作任务同考核。 培训计划由设备部下达......”。

9、“.....必须按生产工作任务对待，并与生产工作任务同考核。 培训计划由设备部下达，培训工程师或培训负责人督促并定期检查。 培训考试考核作为职工个人考绩，在部门备案并记入个人培训档案中。 培训计划的总结 培训计划执行后，各专业应及时对培训日前完成上报......”。