1、“.....如事故发生的时间地点，受害人的姓名性别年龄工龄工种伤害部位伤害性质直接原因间接原因起因物致害物事故类型事故经济损失休工天数等。项目的填写方式，可采用数字式，判断式或文字式。计算工伤事故频率计算月工伤事故频率当月工伤事故人次当月职工总人数年工伤事故频率当年工伤事故人次总和当年个月职工总人数平均值百万工时死亡率计算百万工时伤害率伤亡人数实际总工时数百万工时未遂率计算未遂率未遂事件实际事故事件总数分析整理统计资料分析般以本月或过去个月为标准，对下列内容进行分类事故发生的原因及事故的种类发生的事故的起数事故发生的时间特性导致事故发生的致害物导致事故发生不安全的行为和环境职业卫生重要因素工伤事故率事故时间费用标准化系统元素。统计资料的整理根据事故统计分析的目的进行恰当分类和进行事故资料的审核汇总。根据要求计算有关数值，统计分类......”。

2、“.....审核汇总过程，要检查资料的准确性，看资料的内容是否合乎逻辑，指标之间是否相互矛盾，通过计算，检查有无差错。事故资料的综合分析是将汇总整理的事故资料及有关数据填入统计表，得出恰当的统计分析结论。统计结果处理将统计的各种信息定期以文件公告栏网络信息会议等形式让员工熟知事故发生的各种信息，同时将统计的结果向领导进行汇报。从事故统计和数据分析中，全面地掌握本系统安全生产状况，发现问题，掌握事故的发生原因和规律，针对安全生产工作的薄弱环节，有的放矢地采取避免事故发生的对策。为各级领导决策，制定安全计划有关安全制度操作规程提供科学依据。相关文件记录事故事件统计表事故事件调查分析记录事故事件回顾事故事件回顾制度安环科应在每年或每次事故后，安排对事故事件进行回顾。事故事件回顾主要以班组为主，由班组长牵头，必要时可由安全管理人员协助......”。

3、“.....员工要给予积极的配合，积极参加事故事件回顾，回顾的事故事件要深刻，以起到警示和教育的作用。回顾的事故事件内容应包括事故事件发生的地点时间，事故事件发生的原因，人员伤亡情况，事故事件的处理过程和采取的防范措施等。回顾的方式可以是讲座公告栏和文件的形式。安环科对事故事件回顾进行记录和存档。相关文件记录事故事件回顾记录表九绩效测量与评价绩效测量安全绩效监测制度目的为观察尾矿库安全标准化系统运行结果与目标相符性，风险控制的有效性，从系统失败案例中吸取教训，用于改进系统管理和运行状况，特制定本制度。适用范围本制度适用于我矿尾矿库安全标准化系统运行过程中所有关键绩效进行监测和测量活动。监测组的组成由矿长任组长，党委书记副矿长担任副组长，各个部门负责人及专业人员组成监测小组，负责矿尾矿库安全标准化系统运行情况的绩效监测。监测人员能力具有较高政治思想水平，身体健康，作风正派......”。

4、“.....并每年更新次。监测计划内容的要求监测计划必须有监测频率监测范围与位置监测程序与标准监测设备监测方法与技术等内容。监测部门安环科监测内容每月对个人防护用品的使用与管理进行监测每年对培训情况进行监测每季度对法律法规依从情况进行监测检查每年对安全健康有关数据统计分析情况进行监测保存好相关的监测检查记录。安委会每年对安全目标与指标进行监测，并在年终安委会会议上通报监测结果，保留有关检查及会议记录每年对事故事件调查完成率进行监测检查每月对纠正和预防行动完成率及其效果效率进行监测，在每月底安委会会议上通报上月监测的结果每季度对任务分析及情况执行情况进行监测每年对变化管理回顾进行监测每年对持续改进安全标准化系统效力的情况进行监测每年对安全投入进行监测保存相关监测记录。矿职工医院每年对职业危害进行监测检查。监测结果对监测的结果进行分析......”。

5、“.....管理措施的实施情况及系统的持续改进情况将分析的结果和建议，及时反馈给相关部门。分类编目整理监测记录，并归档贮存和保管。沟通与回顾安环科每年对各项监测结果进行回顾，并与相关部门沟通，积极采取措施，持续改进我矿尾矿库安全标准化系统运行效力。经常与外单位进行信息交流，吸收优秀的管理模式及方法，及时改进矿山尾矿库安全标准化管理的不足。相关文件记录监测计划表绩效测量和监视记录表系统评价标准化系统运行评价制度目的为确保我矿安全标准化系统的持续适用性，充分性和有效性，特制定本制度。适用范围本制度适用于我矿安全标准化系统内部评价。评价机构由矿长任命评价组长，评价组长负责主持评审会议，矿长党委书记副矿长各部门负责人和内审员参加评审。矿长职责负责任命评价组长。负责批准年度评价计划和评价报告。评价组长职责负责领导评价组按评价计划实施评价并主持评价会议。负责编制审核评价计划......”。

6、“.....安环科职责负责下发经批准的评价计划评价报告和存在问题报告负责保存评价形成的记录。评价人员职责负责按计划评价并向评价组长汇报评价结果。负责编写不符合报告，指导各单位部门针对评价问题制定纠正措施，并对纠正措施的实施情况进行跟踪验证。评审程序策划我矿内部评价分定期评价和临时评价。评价组长每年年初制定年度评价计划，报矿长批准后，以文件形式下发各单位。定期评价由安环科负责组织，般年次。当出现以下任情况时，评价组长根据需要可及时组织临时内部评价我矿机构发生重大变化时发生重大事故时连续发生般事故时相关方抱怨增多或发生重大投诉时在系统即将进行外部评价时评价准备每次评价前，矿长任命评价组长，评价组长确定评价人员。评价组长制定评价计划，明确评价的目的范围和人员分工，评价时间首次及末次会议时间等，经矿长批准后，以文件形式下发各单位，安环科保留份计划原件。评价人员根据评价计划和时间安排，在评价前......”。

7、“.....并经评价组长审核。受评价单位部门应确定陪同人员，并收集整理好需要的资料和记录。现场评价由评价组长主持召开首次会议，就评价的目的范围依据方法时间安排等事项在会上说明，受评价单位部门负责人要参加首次会议。评价人员根据受评价单位部门执行的安全标准化系统文件要求，通过与受评价人员的交谈查阅相关文件资料和记录现场观察等检查安全标准化系统的符合性，并做好评价记录。评价人员完成评价后，由评价组长召开评价组会议，各评价人员汇报评价结果，评价组长根据评价人员的汇报情况确定存在问题。评价结束后，评价组长主持召开末次会议，会议重申评价的目的范围依据方法和评价的局限性，报告评价结果，指出存在问题，并对存在问题提出纠正措施，最高管理者或管理者代表在会议上讲话。评价组长负责编写评价报告，经矿长批准后，以文件形式下发各单位，安环科保留份报告原件。纠正措施实施责任单位接到问题报告后......”。

8、“.....分析存在问题的原因，制定纠正措施并组织实施。评价组长对所有存在问题的纠正措施落实情况进行跟踪汇总，并向矿长汇报。内部评价中形成的所有记录由安环科负责收集与保存。评审的依据金属非金属矿山安全标准化规范实施指南金属非金属矿山安全标准化评定标准试行金属非金属矿山安全规程评价人员能力熟悉相关的安全健康法律法规标准。接受过安全标准化系统评价技术培训并获得证书。具备相关的技术知识和技能。具备操作内部评价过程的能力。具备辨别危险和评估风险的能力。具备安全标准化规范评价所需的语言表达沟通及合理的判断能力。评审方法内部评价的方法主要使用问询记录回顾和现场检查等。评审的内容安全生产方针的适宜性，目标和指标及管理方案的执行情况。有关法律法规及其他要求的符合情况。安全标准系统的运行情况。上次评审会议的落实情况等......”。

9、“.....报矿长指示，并对目标指标及安全标准化建设管理方案进行必要的修订。相关文件记录年度内部审核计划内部审核计划内部审核检查表不符合项分布表内部评价记录表内部审核报告标准化外部评价制度标准化系统经内部评定通过后，向评价机构递交自评报告，申请标准化系统达标评审。由评价机构对我矿标准化系统运行情况进行实地考察评价，并提出改进意见，矿山认真组织落实，进步促进安全标准化的实施效果。每年应向安监部门提出次评定申请，由安监部门对标准化系统进行考评。当发生死亡事故或具有重大影响的其他事故后，应重新进行安全标准化评定。相关文件记录外部评价记录表生产目标与指标的签发......”。