。每亩施猪牛粪肥约公斤，施有机肥应结合垦复，采用沟施穴施均可，施后即盖土。沟施深度，每亩需尿素公斤为宜，磷肥公斤。另外每年月发芽期和月妥笋期，应分别施次速效催芽肥和排芽肥即按氮磷钾为效果更好。有条件地方，可在林地上铺盖稻草谷壳锯末等覆盖物，以提高林地内温湿度，促进发笋期提前和发笋量增多，从而达到提高竹地经济效益。覆盖时间宜在月上中旬，要求林内气温低于，否则及时拿走覆盖物。合理疏笋伐竹，基地建设期间，以旺竹为主，严禁挖笋。当立竹度达根亩左右，则保留发笋高峰期笋留作母竹，其它早期笋后期笋以及过密笋都应挖去，每亩需均匀留母竹株，行竹采伐以调整林分年龄结构和疏密度为主，每年采伐量需同留母竹保持平衡。采伐要求砍小留大砍老留新砍密留稀砍病虫竹留健壮竹，形成林分二三度竹均匀比例缘木求鱼，使竹林发展进入良性循环。四投资概算和资金来源资金概算毛竹丰产林建设需经过劈山，垦复施肥等过程，按现行物价计算改造亩竹林需投资元，改造万亩，则共需投资万元。每亩用工及投资概算表合计劈山垦复施肥投肥金额开设林道防火道病虫害防治费工日金额工日金额工日金额说明每个工日工资按元计算资金来源资金来源是中央财政支持万元，地方配套万元，银行贷款万元。二是自筹资金万元，自筹资金主要靠投工形式解决。五效益分析经济效益分析产出效益根据毛竹林产出效益特殊性，每年都实现可观经济效益，现将前十年产出效益其中减去开始二年不能实现效益年预算如下毛竹每年可新增根亩，按市场价元根计算新增产值万亩根亩元根年万元春笋每年可产笋斤亩，按市场平均价元斤，计算新增产值万亩万亩元斤万元。冬笋每年可新产笋斤亩，按市场平均价元斤，则新增产值万亩斤亩元斤万元。产出效益万元成本支出劳力投入每亩投工个，每工时按元计算，则折款为万亩日亩元日万元。投肥支出每亩施尿素公斤，按元公斤计算，施放磷肥公斤，按元公斤，而农家肥覆盖物共折元亩，投影折款为万元公斤亩元公斤公斤亩元公斤元亩万元新增毛竹采运工资按根亩且每根元工资计算，则总采运工资为万亩根亩元根万元。④新增春笋挖运工资按每亩斤，每斤元计算，工资总计万元。新增冬笋挖运工资按每亩斤，每斤元计算，工资总计万元。贷款利息万元银行贷款，年利计算，则年利息万元成本支出④万元净利润年净利润产出支出万元万元万元投资收益率净利润投资总额理利用零碎时间所谓零碎时间，是指不构成连续时间或个事务与另事务衔接时空余时间。这样时间往往被人们毫不在乎地忽略过去，零碎时间虽短，但倘若日月年地不断积累起来，其总和将是相当可观。凡事在事业上有所成就人，几乎都是能有效地利用零碎时间人。习惯废除拖延对于名高效能人士来説，拖延是最具破坏性，它是种最危险恶习，它使人丧失进取心。旦开始遇事推托，就很容易再次拖延，直到变成种根深崹蒂固习惯。习惯向竞争对手学习位知名企业家曾经说过，对手是面镜子，可以照见自己缺陷。如果没有了对手，缺陷也不会自动消失。对手，可以让你时刻提醒自己没有最好，只有更好。习惯善于借助他人力量年轻人要成就番事业，养成良好合作习惯是不可少，尤其是在现代职场中，靠个人单打独斗时代已经过去了，只有同别人展开良好合作，才会使你事业更加顺风顺水。如果你要成为名高效能职场人士，就应当养成善于借助他人力量好习惯。习惯换位思考在人际相处和沟通里，换位思考扮演着相当重要角色。用换位思考指导人交往，就是让我们能够站在他人立场上，设身处地理解他人情绪，感同身受地明白及体会身边人处境及感受，并且尽可能地回应其需要。树立团队精神个真正高效能人士，是不会依仗自己业务能力比别人更优秀而傲慢地拒绝合作，或者合作时不积极，倾向于个人孤军奋战。他明白在个企业中，只有团队成功，个人才能成功。善于休息休息可以使个人大脑恢复活力，提高个人工作效能。身处激烈竞争之中，每个人如上紧发条钟表因此，名高效能人士应当注意工作中调节与休息，这不但于自己健康有益，对事业也是大有好处。及时改正名高效能人士要善于从批评中找到进步动力批评通常分为两类，有价值评价或是无理责难不管怎样，坦然面对批评，并且从中找寻有价值可参考成分，进而学习改进你将获得意想不到成功。责任重于切著名管理大师德鲁克认为，责任是名高效能工作者工作宣言在这份工作宣言里，你首先表明是你工作态度你要以高度责任感对待你工作，不懈怠你工作对于工作中出现问题能敢于承担这是保证你任务能够有效完成基本条件。不断学习个人，如果每天都能提高，就没有什么能阻挡他抵达成功成功与失败距离其实并不遥远，很多时候，它们之间区别就在于你是否每天都在提高你自己如果你不坚持每天进步话，你就不可能成为名高效能人士让工作变得简单简单些，不是要你把事情推给别人或是逃避责任，而是当你焦点集中很清楚自己该做那些事情时，自然就能花更小力气，得到更好结果重在执行执行力是决定个企业成败关键，同时也是衡量个人做事是否高效重要标准只做适合自己事找到合适自己事，并积极地发挥专长，成为行业能手，是高效能人士应当努力追求个目标把握关键细节精细化管理时代已经到来，个人要成为名高效能人士，必须养成重视细节习惯做好小事情既他们处理问题方法。有效决策个好决策思想，不是限期完成，而是在反复思考不断推敲过程中，在相关事物或其他活动中受启发顿悟而产生和迸发出来。个高效决策者价值在于做正确事，同时帮助各管理层主管把事情做正确，把决策落实。遇到困难找方法个高效能人士，是最重视找方法人。他们相信凡事都会有方法解决，而且是总有更好方法。不被琐务缠身高效能人士不会被太多琐务缠身。其含义主要是说高效能人士要充分重视时间价值，不浪费时间会做那些不值得去做事情。及时走出失败高效能人士不会让自己永远徘徊在失败阴影之下。相反他们总是把所有失败都看作尚未成功在遭遇次次失败时候，他们会始终以种积极心态来面对。不论多么困难，他们都要鼓励自己再试次。保持颗平常心无伦做事还是做人，除了要善于抓住时机，懂得运用必要技巧之外，还需要保持颗平常人心态。这种平常心，对于名高效能人士来讲，是十分重要。给人留下好第印象外表漂亮人更受人欢迎，更容易获得他人青睐，这就是光环效应作用。个人品质被认为是好，他就被种积极光环所笼罩，从而也被赋予其他好品质如果个人品质被认为是坏，他就被种消极光环所笼罩，并被赋予其他不好品质。拥有双赢思维对于职场人士来讲，这种双赢本质是有感染力。如果你在工作中是个人心胸开阔乐于帮助别人成功和愿意与他人分享荣誉人话，那么你就不愁没有朋友。如果你周围充满了对你成功感兴趣而又希望你成功人，你在工作中就会充满与别人合作热情。这对你工作绩效提高很有帮助。追求绰约，超越自我追求完美不仅是种重要工作态度，也是种重要生活标准，是我们工作效能和生活质量重要保证。个满足于现状不思进取人永远也无法成为名高效能人士。其实实施的必要性的可行性必要性县是地区重点产竹大县，现有毛竹林面积万亩，立竹量万根，毛竹资源占全区有余。县委县政府根据市场经济规律要求，立足县情，为加快我县特色农业的发展，制定了以毛竹为主导产业的发展方略，充分发挥本地毛竹资源优势，变资源优势为经济优势，确保山上再造工程顺利实施。可行性气候适宜，基地建设区属中亚热带温湿性气候，年均功。著名效率提升大师博思崔西説成功就是目标达成，其他都是这句话注释。现实中那些顶尖成功人士不是成功了才设定目标，而是设定了目标才成功。生活平衡真正高效能人士都不是工作狂，他们善于掌握工作与生活平衡。工作压力会给我们工作带来种种不良影响，形成工作狂或者完美主义等工作习惯，这会大大地降低个人工作绩效。及时和同事及上下级交流工作正确处理自己与上下级各类同事关系，及时和同事上下级交流工作，是高效能人士项重要习惯。做到上下逢源，正确处理对上沟通，与同事保持良好互动交流是我们提高工作效能个关键。注重准备工作个善于做准备人，是距离成功最近人。个缺乏准备员工定是个差错不断人，纵然有超强能力，千载难逢机会，也不能保证获得成功。守时如果你想成为名真正高效能人士，就必须认清时间价值，认真计划，准时做每件事。这是每个人只要肯做就能做到，也是个人走向成功必由之路。高效地搜集并消化信息当今世界是个以大量资讯作为基础来开展工作社会。在商业竞争中，对市场信息尤其是市场关键信息把握及时性与准确性，对竞争成败有着特殊意义。个高效能人士应当对事物保持敏感，这样才能在工作中赢得主动。注重完善自己人际关系网人际能力在个人成功中扮演着重要角色。成功学专家拿破仑希尔曾对些成功人士做过专门调查。结果发现，大家认同杰出人物，其核心能力并不是他专业优势，相反，出色人际策略却是他们成功关键。历练说话技巧有人说眼睛可以容纳个美丽世界，而嘴巴则能描绘个精彩世界。法国大作家雨果也说语言就是力量。确，精妙高超语言艺术魅力非凡，世界上欧美等发达国家把舌头金钱电脑并列为三大法宝，口才披公认为现代职场人士必备素质之。名高效能人士好口才加上礼仪礼节，往往可以为自己工作锦上添花，如果我们能够巧妙运用语言艺术，对协调人际关系提高工作效能都将大有裨益。善于集思广益博采众议件事物往往存在着多个方面，要想全面客观地了解个事物，必须兼听各方面意见，只有集思广益，博采众长，才能了解件事情本来面目，才能采取最佳处理方法。因此，名高效能人士要时常以兼听则明，偏听则暗谏言提醒自己，多方地听取他人意见，以确保自己能够做出正确决定。善于授权善于授权，举重若轻才是管理者正确工作方式举轻若重，事必躬亲只会让自己越陷越深，把自己时间和精力浪费于许多毫无价值决定上面。制订却实可行计划许多成功人士成功经验告诉我们，认真做份计划不但不会约束我们，还可以让我们工作做得更