1、以下这些语句存在若干问题，包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....允许为空员工姓名员工姓名，不允许为空员工所属部门编号员工部门编号，不允许为空员工基本工资员工工资，不允许为空员工职位名称员工职位，不允许为空员工电话员工电话，不允许为空员工报到日期员工报到日期，不允许为空部门表表表名部门表字段数据类型备注部门编号部门编号，不允许为空部门名称主键，允许为空部门描述部门描述，不允许为空部门经理编号部门经理编号，不允许为空员工姓名员工姓名，不允许为空工资表表表名工资表字段数据类型备注工资编号主键，允许为空员工编号员工编号，不允许为空工资发放时间工资发放时间，不允许为空员工基本工资员工基本工资，不允许为空加班工资加班工资，不允许为空缺薪扣除缺勤扣除，不允许为空其他工资其他工资，不允许为空奖惩表表表名奖惩表字段数据类型备注奖惩编号主键，允许为空员工姓名员工姓名，不允许为空奖惩日期奖惩日期，不允许为空奖惩类型奖惩类型，不允许为空奖惩情况奖惩情况......”。

2、以下这些语句存在多处问题，具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....人事管理表，奖惩表，工资表组成，部门表带给用户的主要是用事务来实现人事的调动，在调动的时候原来的部门调动后自动减，调动到所在的部门则会自动加，人事管理表，主要是来实现查询用户的信息的功能，奖惩表主要用来对该企业内的用户进行奖励和惩罚，以备员工及时查询，实现查询功能，而工资表主要来实现员工对自己工资的查询。以下是对各个部门表所连接起来的情况，部门联系表，如图所示图部门联系表人事管理模块根据前面描述的需求分析，人事管理模块主要是查询员工的基本信息，添加，删除，以及更新所有的员工信息，所用到的是存储过程，和触发器等。系统的查询功能在数据库发展过程中，数据查询曾经是件非常困难的事情，直到使用了语言后，数据查询才变得相当的简便。在中，数据查询就是要用语句实现对数据表中数据进行查询，因此，在查询阶段语句是最常用的。在查询阶段的方法有很多......”。

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题，包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅，以及内容阐述不够详尽和全面——“.....查询全部员工的基本信息主要代码如下企业人事管理员工编号，员工姓名，员工所属部门编号，员工基本工资，员工职位名称，员工电话，员工报到日期基本信息表运行结果如图所示图员工基本信息表详细查询员工信息主要代码如下企业人事管理员工编号，员工姓名基本信息表运行结果如图所示图显示全体员工的编号以及员工的姓名详细查询员工工资查询找出员工编号是，的员工姓名，员工编号，以及员工的基本工资。代码如下企业人事管理员工编号，员工姓名，员工基本工资基本信息表员工编号，运行结果如图所示图查询，的基本信息表查询员工工资发放时间加班工资查询工资编号为，的工资发放时间，加班工资，以及工资编号代码如下所示企业人事管理加班工资，工资发放时间，工资编号工资表工资编号......”。

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵，包括语法错误、标点符号使用不规范，句子结构不够顺畅，以及信息传达不充分，需要综合性的修订与完善——“.....种是用语句来创建存储过程。在这里我们只详细的描述下用语句来创建存储过程的方法。本例的题目是利用存储过程查询工资高低的前三名员工的信息，以降序排列。代码如下基本信息表员工基本工资数据库基础系部计算机工程系专业计算机网络技术课程名称数据库班级姓名托尔学号指导老师企业人事管理系统分析与概述摘要信息技术为企业的发展提供了机遇，也带来了挑战。如何改良企业内部经营机制，公正客观全面快捷地评估员工的业绩，实现以人为本的经营战略，提高人事管理工作的效率，使人事管理员有更多的精力去做人力资源分析研究和开发工作，是企业立足发展，开拓未来，领先同行业的关键。本文叙述了个人事管理系统形成的全过程，包括部分演示。本课程设计是个企业人事管理系统的后台数据库的设计，首先要查阅资料对企业人事管理领域的基本知识有定的认识，了解用户各个方面的需求，包括现有的以及将来的可能增加的需求......”。

5、以下这些语句存在多种问题，包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅，以及信息传达不够完整详尽——“.....关键词企业人事部门工资奖惩前言随着计算机技术网络技术和信息技术的发展，越来越多地改善着现代人的观念。网络办公自动化系统是计算机技术和网络迅速发展的个办公应用解决方案，它的主要目的是实现信息交流和信息共享，提供协同工作的手段，提高办公的效率，让人们从繁琐的有纸办公中解脱出来。现在我国的许多的机关单位的人事管理水平还停留在纸介质的基础上，这样的机制已经不能适应时代的发展，因为它浪费了许多人力和物力，在信息时代这种传统的管理方法必然被计算机为基础的信息管理所取代。基于这种情况，我们研究开发了这套人事管理系统，希望这套系统能为企业人事管理带来更多的方便。本数据库的设计建设，虽然倾注我们小组所有成员的努力，但是由于时间仓促水平有限，纰漏和文档，并增加了文档的安全性。强大的报表图表输出功能提供强大的报表制作与管理工具......”。

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进，具体而言：标点符号运用不当，句子结构条理性不足导致流畅度欠佳，存在语法误用情况，且在内容表述上缺乏完整性。——“.....提供了灵活报表生成器，并随时进行设计更改。安全性流的数据库加密技术。数据流程存储员工信息数据流图员工信息密码基本信息详细信息部门信息存储登录主界面查询录入调动数据库并存放在数据库内。，自动化管理模式，从而提高企业的人事管理效率。使企业管理简单化，降低企业的管理成本。该系统应用我们本学期所学的数据库技术，主要实现企业人事信息的基本录入修改查询删除模块，员工调动信息的录入修改查询删除模块，为企业人事管理提供信息咨询，信息检索，信息存取等服务，基本上能够满足现代企业对人事管理的需要。功能分析主要分为下模块人事管理模块该模块有可分为档案管理和奖惩管理。理。该模块要实现的功能是让系统管理员实现员工基本信息的录入工作。企业对人事管理的需要。的数据库技术，主要实现企业人事信息的基本录入修改查询删除模块，员工调动信息的录入修改查询删除模块，为企业人事管理提供信息咨询，信息检索，信息存取等服务......”。

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题，需改进——“.....替代原始的人工管理模式，使企业走向信息化，电子化，自动化管理模式，从而提高企业的人事管理效率。使企业管理简单化，降低企业的管理成本。该系统应用我们本学期所学的数据库技术，主要实现企业人事信息的基本录入修改查询删除模块，员工调动信息的录入修改查询删除模块，为企业人事管理提供信息咨询，信息检索，信息存取等服务，基本上能够满足现代企业对人事管理的需要。功能分析主要分为下模块人事管理模块该模块有可分为档案管理和奖惩管理。该模块要实现的功能是让系统管理员实现员工基本信息的录入工作。并存放在数据库内。调动管理模块该模块有可分为员工调动和员工退休。该功能主要是实现企业各部门的人员调动功能，能够自动的维护系统的完整型。再次功能中主要运用本学期我们所学的触发器事务等些高级数据库编程技术......”。

8、以下文段存在较多缺陷，具体而言：语法误用情况较多，标点符号使用不规范，影响文本断句理解；句子结构与表达缺乏流畅性，阅读体验受影响——“.....在该模块中本企业的员工可以查询该员工在本月中所做的工作以及工资。考勤管理模块该模块可以分为请假登记，主要实现的功能是及时的记录该企业员工的病假事假以及请假天数。系统特征全面完整性系统是用户日常工作的信息化管理平台。可减少大量的重复录入工作。易用性界面友好简洁。灵活性独有二次开发平台功能，可方便地由用户自由进行数据和界面更改，使软件完全贴切于用户的需要。强大的查询功能，可灵活设置任意多条件进行组合查询。开放性提供功能强大的数据接口，可方便的引入各类文档，并增加了文档的安全性。强大的报表图表输出功能提供强大的报表制作与管理工具，用户可直接设计各种所需报表。提供了灵活报表生成器，并随时进行设计更改。安全性流的数据库加密技术......”。

9、以下这些语句存在多方面瑕疵，具体表现在：语法结构错误频现，标点符号运用失当，句子表达欠流畅，以及信息阐述不够周全，影响了整体的可读性和准确性——“.....它为企业中的用户提供了个安全可靠和高效的平台用于企业数据管理和商业智能应用。为专家和信息工作者带来了强大的熟悉的工具，同时减少了在从移动设备到企业数据系统的多平台上创建部署管理及使用企业数据和分析应用程序的复杂度。通过全面的功能集和现有系统的集成性以及对日常任务的自动化管理能力，为不同规模的企业提供了个完整的数据解决方案。语言介绍，结构化查询语言是种数据库专用的计算机语言，不管是或其他公司的数据库，也不管数据库建立在大型主机或个人计算机上，都可以使用语言来访问和修改数据库的内容。虽然不同公司的数据库软件多多少少会增加的些专属语法，但大体上，它们还是遵循美国国家标准协会制定的标准。因为语言具有易学习及阅读等特性，所以逐渐被各种数据库厂商采用，而成为种共通的标准查询语言。只要你学会，即可操作各种数据库如等等。总之，语言是各种数据库都可以使用的数据库查询语言。语言不仅仅具有查询数据库的功能......”。