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甲苯项目可研计划书.doc 甲苯项目可研计划书.doc

格式:word 上传:2022-06-24 10:00:58

《甲苯项目可研计划书.doc》修改意见稿

1、“.....热诚欢迎广大新老客户光临指导,洽谈业务。企业组织结构 年建成年产万吨的先进粗苯精制生产线,产品质量达到了国家规定 的标准。建有现代化的化验室,能对产品质量进行监控测试。 三管理团 任何企业和组织都是由人组成,有了人就是有了个团体,在我看来团体 并不等于团队。虽然团体与团队组织目标都是致的,但在团队组织中,严密 性与向心力是要高于团体组织。直以来,公司特别注重企业组织中的团队建 设。这也是每接手个企业都会自然而然的采取的个重要的策略手段。而且 从中受益菲浅。公司拥有经验丰富的管理团队,积极热情富有团队精神。 团队管理是企业管理中的重中之重。建立共同的企业愿景与目标。每 个人的工作是这目标的具体化实现。共同愿景的建立,能够激发出人的深 层热望,每个人不仅知道自己在做什么,还知道自己为什么要这么做......”

2、“.....从而团队也才能获得协同效益。严 守纪律规范绝不动摇。在团队建设过程中,过于追求团队的亲和力和人情味, 会使严明的制度在团队中起不到应有的作用,从而导致管理制度形如虚设,团 队不可能真正形成较强的核心能力。合理与有机的分配角色。如果将团队精 神理解为集体主义,并简单地与个人英雄主义对立起来。这样会导致团队成员 的个性创造和个性发挥被扭曲和湮没。而没有个性,就意味着没有创造,这样 的团队只有简单复制功能,而不具备持续创新能力。团队精神的实质不是要团 队成员牺牲自我去完成项工作,而是要充分利用和发挥团队所有成员的个体 优势去做好这项工作。因此,团队中合理的分配好每个成员的角色,使他们各 尽所能,不仅可以发挥每个人的积极性,更可以提高其创造性。其厂的主要布 置如下 四劳动定员与人员培训 公司拥有经验丰富,工作高效的研发管理和技术人员,有支朝气蓬勃......”

3、“.....少部分岗位和管理人员实行单班工作制,并按工作 岗位需要合理配置轮休和补勤人员,劳动定员总数为人。并且公司还会对公 司员工进行定期的带薪培训。 第三章市场分析与预测 市场规模 市场规模,即市场容量,是指个特定市场供应品的购买人数。市场 规模大小与竞争性可能直接决定了对新产品设计开发的投资规模。市场规模 主要是研究目标产品或行业的整体规模,具体可能包括目标产品或行业在指 定时间的的产量产值等。根据人口数量人们的需求年龄分布地区的 贫富度调查所得的结果。需求的市场预测直接决定了企业是不是要对该产品 进行创新实验和投资,市场规模是需求测量的目标。而我们生产的甲苯的市 场规模良好,需求量大。 二目标市场分析 年初,受金融危机影响,国内甲苯价格在年初达到了近年来的最低水 平,当时华东市场价格仅为元吨。随着全球经济的复苏......”

4、“.....到年底价格攀升至元吨,年度均价元吨。因 年初起步价格较低,全年价格平稳上涨,没有大起大落,还是比较乐观的。三项目建设规模 该项目占地面积为平方米,拥有总资产万元,其中固定资产 万元。 第四章产品与技术方案 产品方案 实验室制法用苯和氯甲烷在无水三氯化铝的催化下进行反应,注 意所有药品必须无水,所有仪器必须干燥,反应必须在无水状态下进行傅克烷 基化反应从而生产甲苯。 在工业生产中主要以石油为原料。在第二次世界大战期间,由于石油 供应的匮乏,德国也尝试过用苯或甲醇为原料的制备法。在制备过程中主要的 副产品是乙烯和丙烯。每年甲苯的全球产量大约为五百万至千万吨。从石油 中直接提取或将煤炭干馏的方法虽然简单,但都是不经济的。工业上主要采用 将石油裂解并将所得到的产物之正庚烷脱氢成环的方法。 正庚烷的脱氢成环反应正庚烷将先脱氢生成甲基环己烷......”

5、“.....此外,环庚三烯可由光化学的方法直接转化为甲苯。 首先将双戊烯催化脱氢异构成对异丙基甲苯,催化剂为沸石金属双功能 复合物。转化过程在常压低温下进行,对异丙基甲苯收率可达 以上。然后对异丙基甲苯裂解制取甲苯,催化剂为沸石型复合物,裂解反 应在常压中温下实现,对异丙基甲苯的转化率可达以 上,收率可达以上。考虑中间分离因素,两步过程的总收率可达以 上。本技术的特点是操作条件温和,原料和产品均对生态友好,易于生产推 广产品适用于食品化妆品等精细品的生产,具有较高的附加值,投产后能 快速回收成本,获得较高的利润,因而也适合于各种规模的投资开发。 二生产技术方案 甲苯是有机化合物,在常温下呈液体状,无色易燃。它的沸点为 ,凝固点为,密度为克厘米。甲苯不溶于水,但溶于 乙醇和苯的溶剂中。甲苯容易发生氯化,生成苯氯甲烷或苯三氯甲烷......”

6、“.....严禁私接电炉和其他电 器。 第八章环境保护与安全卫生 设计依据及执行标准 工程设计决算是否按照规定进行了审计,工程结算造价是否无故突破概 算,引起结算造价增高的原因是否正常建设单位基建管理费用开支是否符合 有关财经纪律,是否按规定分摊计入相应的工程固定资产价值。基本建设财务 核算制度是否建立完善,各项原始记录统计台账凭证账册会计核算 财务报告内控制度等基建财务工作是否健全规范。 工程建设监督与管理实行分工负责和检查落实相结合的原则。 建设资金专户管理和效益考核的原则。 建设资金使用运作全过程跟踪审计监督的原则。 建设工作成本造价实行全程有效控制和监管的原则。 工程进度款应按实际进度先审计后支付的原则。 工程决算实行先审计后结算的原则。 二环境影响分析从反应的过程中可以发现此反应中没有大的废气产生,生成的氯化氢气体 也可被吸收。可以废物利用......”

7、“.....同时有可以为厂增加项 收益的项目,再加上工程设备中增加了旋风分离器以减少氯化氢的挥发,浪费 了资源。地表水 地表水环境执行地表水环境质量标准中Ⅴ类标准。Ⅴ类标准主 要适用于农业用水区及般景观要求水域。 地表水环境质量标准单位除外 地下水环境质量标准单位 项目Ⅲ类标准 挥发酚类 总硬度 氰化物 溶解性总固体 六价铬 硫酸盐 砷化物 项目标准值 石油类 总磷 硫化物 氨氮 总氮氯化物 汞 硝酸盐氮 氟化物 亚硝酸盐氮 氨氮 高锰酸钾盐指数 细菌总数个 固体废物 固体废物执行中华人民共和国固体废物污染环境防治法中有关规定。 三环境保护措施 产生的废气稀盐酸可用水吸收,或者用旋风分离器,从而可以配的稀盐酸 溶液,当做副产品出卖,也可增加厂的收入......”

8、“.....采取技术措施和组织措施,来消除 劳动过程中危及人身安全和健康的不良条件和行为,防止伤亡事故和职业病危 害,保障劳动者在劳动过程中的安全和健康的门综合性科学。根据中华人 民共和国宪法有关规定和安全第预防为主的方针,各级政府机关 经济管理部门。企事业单位及其管理人员,都必须采取各种组织措施和技术措 施,为劳动者提供良好的安全生产环境和劳动生产条件,建立良好的生产秩 序,尽量防止生产过程中存在的危险因素或致病因素而使劳动者受到人身伤 害,以保障劳动者的利益,激发他们的劳动积极性和创造性,避免人力财力 和物力不应有的损失,保障社会主义现代化建设的顺利进,从而对每个员工进 行适当的补贴。 五消防措施为了加强公司消防安全管理,防止和减少事故危害,确保公司财产和员工 的人身安全,制定本办法。消防工作贯彻预防为主防消结合的方针。员 工严格遵守各项安全生产管理制度......”

9、“.....不违章作业,对本岗位 的安全生产负直接责任。积极参加公司组织的应急消防训练,掌握应急处置技 能,做好防火灭火工作。 十四条不准 在防火防爆区内以公司综合办公楼东侧南北向道路为界,道路东侧含道 路生产厂区为禁用使用手机区域,除生产车间办公室中控室物流办公 室不准使用手机等不防爆的通讯工具 不准无阻火器车辆进入厂区 上班时间不准干与生产无关的事和私活,不准睡岗串岗离岗,上班前 班上不准喝酒 不准私自携带火种和易燃易爆有毒等危险品进厂,不准带小孩进厂 不准使用汽油等挥发性强的可燃液体擦洗设备用具和衣服 不按厂规穿戴劳动保护用品包括工作服工作鞋工作帽等,不准上岗 作业 不准堵塞消防通道及随意挪用或损坏消防设施不准损坏厂区内各类防爆设 施 不准用黑色金属或易产生火花的工具敲打撞击作业 检修设备时,安全措施不落实,不准开始检修 停车检修后的设备......”

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