1、“.....从根本上提高政府工作效率。试述行政改革的阻力答历史的局限性决定了行政改革的成败。行政改革同其他改革样，是社会发展的必然产物，而不是强加给政府的。政治因素对行政改革的限制与制约。行政改革不仅仅是对行政系统单的改革，它受社会各种因素的响，政治因素起着决定作用。在行政系统内部行政官僚集团的反对。行政改革是对行政系统进行改革，是政府对自己进行革命，当然在行政系统内部会遇到强大的阻力。行政改革是权力再调整，也是利益再分配。传统的保守程度决定了行政艰难程度。个国家或个民族的历史传统是个国家或个民族的规定性，即其特点。用人惟亲和家长制对行政改革的负面影响。我国传统文化重视人际关系，但是这种人际关系主要是家族关系亲戚关系同乡关系同学关系，也讲依附性的上下级关系......”。

2、“.....答政治体制改革和政治权威审查决定公布刊登。内阁制，又称议会制议会政府制议会内阁制责任内阁制等。它起源于世纪的英国，后来为许多西方国家所采用。目前世界上实行国家公务员制度的国家，般不单独实行种单纯的晋升理论。领导生命周期理论将四分图理论和不成熟成熟理论结合起来，创造了三维空间的领导模型。履行纳税义务的主体是社会成员。立法法对制定行政法规主要规定的程序是。立项和起草听取意见法规草案的，即专制式的领导作风民主式的领导作风和放任自流的领导作风。领导行为连续带模式是行为科学家坦南鲍姆和斯密特于年提出的。领导生命周期理论是由美国心理学家科曼于年提出，后由赫塞和布兰查德发展为情境领导源于我国古代科举制，现已被世界各国所采用。领导特质理论着重研究领导者的人格特质，以便发现培养和使用合格的领导者......”。

3、“.....把领导者在领导过程中表现出来的极端分为三种类型的内容有两个方面方面是政策性审核另方面是技术性审核。据考，法治词是古希腊毕哥达拉斯最早提出的。科学管理时期的组织理论，也叫传统组织理论。它产生并形成于世纪末到世纪年代前后。考任制其性质分别编制，分成经常性预算和建设性预算。检察机关对行政管理的监督主要体现为侦查监督和职务犯罪监督两方面。经过法定程序审查批准的中央预算和地方各级预算，组成国家预算，具有法律效力。决算审核分析条基本原则和基本方法。较为常见的行政领导者产生方式主要有选任制委任制考任制和聘任制四种。建国以来，我国直实行的是单式预算，从年起我国由以往的单式预算开始改按复式预算试编，即把全部预算收支按概括为参与政务处理事务和搞好服务三个方面......”。

4、“.....简化行政程序的基本方法就是简化行政工作。简化工作理论是管理学家英格森于年提出来的，发展到今天，已经成为管理的，立法规划分为五年规划和年度规划两种。机会均等原则公开原则和择优原则是国家公务员任用制度的主导原则。机关行政具有机关行政的事务性机关行政的综合性和机关行政的时效性等特征。机关行政的职责可以。广义的行政监督是指政党立法机关司法机关社会组织社会舆论和公民以及行政系统内部，依法对政府和行政人员的行政行为的合法性公平性和有效性的监察和督促的行为。规划是行政立法的启动步骤。般而言记大过降级撤职开除。根据行政监察对象的不同，行政监察机关的行政处分权可以划分为直接给予行政处分权和建议有关机关给予行政处分权。根据立法法，行政法规和规章应当在公布后的天内报有关部门备案等价的补偿......”。

5、“.....根据法律的规定，行使改变或撤销权的只能是国务院和各级人民政府。根据现行的国家公务员暂行条例和行政监察法的规定，行政处分共有六类警告记过务员享受的保险项目，般包括养老金残废金医疗保险失业保险工伤事故保险等。其保险费般由政府和公务员个人共同负担。根据控制的时序划分，有事先控制事中控制和事后控制。根据能否在经济上直接得到和缴纳退休保险金的年限以及身体与精神状况。国家公务员的回避般包括公务回避地区回避和任职回避。国家公务员有违纪行为，尚未构成犯罪，或虽构成犯罪但是依法不追究刑事责任的，应当给予行政处分。国外公院常务会议来进行。国家公务的晋升要贯彻公平择优和资历原则。国家公务员晋升需要具备的前提条件是晋升国家公务员的职务，必须在国家核定的职数限额内进行......”。

6、“.....国务院行使立法监督权的工作机构是国务院法制局，它具体负责法规规章的备案审查和管理工作，即立法监督工作。国务院对行政法规的审议，般通过国务率。公共组织中间管理层所表现出的效率，为管理效率。公共组织的基层工作人员所表现出的效率，为工作效率，亦称机械效率。公共财政具有优化资源配臵调节收入分配和稳定经济增长三大职能。公共财政所承担的率。公共组织中间管理层所表现出的效率，为管理效率。公共组织的基层工作人员所表现出的效率，为工作效率，亦称机械效率。公共财政具有优化资源配臵调节收入分配和稳定经济增长三大职能。公共财政所承担的资源配臵职能是为弥补市场在资源配臵方面的缺陷而存在的。国务院行使立法监督权的工作机构是国务院法制局，它具体负责法规规章的备案审查和管理工作......”。

7、“.....国务院对行政法规的审议，般通过国务院常务会议来进行。国家公务的晋升要贯彻公平择优和资历原则。国家公务员晋升需要具备的前提条件是晋升国家公务员的职务，必须在国家核定的职数限额内进行。国家公务员的退休条件包括的内容是年龄条件工龄和缴纳退休保险金的年限以及身体与精神状况。国家公务员的回避般包括公务回避地区回避和任职回避。国家公务员有违纪行为，尚未构成犯罪，或虽构成犯罪但是依法不追究刑事责任的，应当给予行政处分。国外公务员享受的保险项目，般包括养老金残废金医疗保险失业保险工伤事故保险等。其保险费般由政府和公务员个人共同负担。根据控制的时序划分，有事先控制事中控制和事后控制。根据能否在经济上直接得到等价的补偿，财政支出可分为购买性支出和转移性支出。根据法律的规定......”。

8、“.....根据现行的国家公务员暂行条例和行政监察法的规定，行政处分共有六类警告记过记大过降级撤职开除。根据行政监察对象的不同，行政监察机关的行政处分权可以划分为直接给予行政处分权和建议有关机关给予行政处分权。根据立法法，行政法规和规章应当在公布后的天内报有关部门备案。广义的行政监督是指政党立法机关司法机关社会组织社会舆论和公民以及行政系统内部，依法对政府和行政人员的行政行为的合法性公平性和有效性的监察和督促的行为。规划是行政立法的启动步骤。般而言，立法规划分为五年规划和年度规划两种。机会均等原则公开原则和择优原则是国家公务员任用制度的主导原则。机关行政具有机关行政的事务性机关行政的综合性和机关行政的时效性等特征。机关行政的职责可以概括为参与政务处理事务和搞好服务三个方面......”。

9、“.....简化行政程序的基本方法就是简化行政工作。简化工作理论是管理学家英格森于年提出来的，发展到今天，已经成为管理的条基本原则和基本方法。较为常见的行政领导者产生方式主要有选任制委任制考任制和聘任制四种。建国以来，我国直实行的是单式预算，从年起我国由以往的单式预算开始改按复式预算试编，即把全部预算收支按其性质分别编制，分成经常性预算和建设性预算。检察机关对行政管理的监督主要体现为侦查监督和职务犯罪监督两方面。经过法定程序审查批准的中央预算和地方各级预算，组成国家预算，具有法律效力。决算审核分析的内容有两个方面方面是政策性审核另方面是技术性审核。据考，法治词是古希腊毕哥达拉斯最早提出的。科学管理时期的组织理论，也叫传统组织理论。它产生并形成于世纪末到世纪年代前后。考任制源于我国古代科举制......”。