1、“.....六加强信访举报，严肃案件查办，案件的治本功能进步发挥是加强网络举报平台建设，在局网站设立群众举报专栏，向社会公布举报电话和举报专用邮箱，拓宽监督举报渠道。二是高度重视信访举报和案件查处工作，做到有案必查。年，纪检组监察室共受理群众举报电话个举报信件，初核件对国家总局转来要结果的件函件，进行了初核，并形成书面报告上报。在肯定成绩的同时，也要看到我们的工作还有定的差距和不足，主要表现是党风廉政建设工作创新不够，发展还不平衡二是针对存在的廉政风险，防范制度和措施还不完善，制度的执行力需要进步提高三是监察执法和反腐倡廉工作有机结合需要进步加强还有定的差距和不足，主要表现是党风廉政建设工作创新不够，发展还不平衡二是针对存在的廉政风险，防范制度和措施还不完善......”。

2、“.....做到有案必查。年，纪检组监察室共受理群众举报电话个举报信件，初核件对国家总局转来要结果的件函件，进行了初核，并形成书面报告上报。在肯定成绩的同时，也要看到我们的工作洁勇于奉献的风气进步形成。六加强信访举报，严肃案件查办，案件的治本功能进步发挥是加强网络举报平台建设，在局网站设立群众举报专栏，向社会公布举报电话和举报专用邮箱，拓宽监督举报渠道。二是汛抗旱先进个人王敏同志为代表的批优秀党员，在关键时刻经受住了考验。开展了向爱岗敬业忠于职守为煤矿安全监察事业献出宝贵生命的刘春权同志学习活动，全局人人争做安全发展忠诚卫士，勤政为民清正廉特别是面对省百年不遇的洪灾，局党组果断调整工作部署，带领全体监察员深入受暴雨洪水威胁的矿区，与当地党委政府和相关部门密切配合，连续奋战，将人民群众的生命财产损失降到了最低程度......”。

3、“.....恪尽职守任劳任怨廉洁奉献认真履行职责，在发现新情况研究新对策解决新问题中培养良好作风，实现五个坚持的具体目标，促进了全省煤矿安全生产创历史做好水平。改，进步改进工作作风。组织召开了处长述职测评大会，接受民主评议。年，我局被评为群众满意单位，参评的位处长均被评为群众满意处长。开展了树新风正气促勤政廉政作风建设活动。引导全局广大党员干题，开展了作风建设活动，深入推进党风廉政建设工作。以民主评议软环境工作为突破口，改进工作作风。把软环境和政行风建设作为全年作风建设的项重要工作内容，对民主评议软环境工作中反馈的问题，专题研究认真整查等方式，促进惩防体系建设工作深入开展。在国家总局组织的检查中，我局惩治和预防腐败体系建设被评为优秀等次。五围绕主题，加强作风建设，勤廉兼优的良好形象进步树立围绕树新风正气促勤政廉政主......”。

4、“.....局党组研究制定了贯彻落实国家总局党组关于开展年度惩防腐败体系建设检查的通知的安排意见，指导惩防体系建设自查工作。通过召开腐败体系建设自查促进工作会议各单位自查重点检工程建设项目监督管理办法试行局党组工作规则反腐倡廉网络舆情收集研判处置工作制度行政处罚集体讨论决定等项制度，基本上形成了规范权力运行的制度体系。组织开展惩防腐败体系的自查和检查防腐败体系进步完善以制度建设为重点，以学习贯彻廉政准则为契机，推进惩治和预防腐败体系建设进步完善。健全完善惩防腐败体系工作制度。制定完善了局党风廉政建设责任制考核实施办法试行局。同时，不断健全完善监察执法事故调查处理行政许可审批等工作程序和规范权力运行的制度，形成了程序清晰集体决策公开透明的工作机制，确保行政权力依法行使公正运行。四抓住关键，强力推进，惩治和预分解重要权力，形成制衡机制......”。

5、“.....把手不直接分管人事财务等重要部门，而是由名副职分别协助管理局班子副职之间合理分工，监察执法和执法监督工作分别由不同的副职分管，形成内部制衡机制会局内公告以及全局工作会议上及时公开，落实群众的知情权参与权监督权。全局党员干部这方面的满意度进步提高，与年相比，对执行民主集中制干部选拔任用廉洁从政队伍作风状况的满意率提高了个百分点。用煤矿安全生产许可证审查发放检测检验设备的购置等重大事项由纪检组监察室派人全程参与监督，实现了阳光操作。四是强化党员干部群众监督。将财务工程建设人事等三重大事项，采取在局长办公会调度例履职尽责。三是加强行政监察，强化对三重大等重要事项的监督。局纪检监察部门参与研究全程监督三重大事项的实施，年对局宾馆维修各分局办公楼维修改造和名处级干部试用期满考核名处级干部调整使用履职尽责。三是加强行政监察......”。

6、“.....局纪检监察部门参与研究全程监督三重大事项的实施，年对局宾馆维修各分局办公楼维修改造和名处级干部试用期满考核名处级干部调整使用煤矿安全生产许可证审查发放检测检验设备的购置等重大事项由纪检组监察室派人全程参与监督，实现了阳光操作。四是强化党员干部群众监督。将财务工程建设人事等三重大事项，采取在局长办公会调度例会局内公告以及全局工作会议上及时公开，落实群众的知情权参与权监督权。全局党员干部这方面的满意度进步提高，与年相比，对执行民主集中制干部选拔任用廉洁从政队伍作风状况的满意率提高了个百分点。分解重要权力，形成制衡机制。局党组合理工作分工，把手不直接分管人事财务等重要部门，而是由名副职分别协助管理局班子副职之间合理分工，监察执法和执法监督工作分别由不同的副职分管，形成内部制衡机制。同时......”。

7、“.....形成了程序清晰集体决策公开透明的工作机制，确保行政权力依法行使公正运行。四抓住关键，强力推进，惩治和预防腐败体系进步完善以制度建设为重点，以学习贯彻廉政准则为契机，推进惩治和预防腐败体系建设进步完善。健全完善惩防腐败体系工作制度。制定完善了局党风廉政建设责任制考核实施办法试行局工程建设项目监督管理办法试行局党组工作规则反腐倡廉网络舆情收集研判处置工作制度行政处罚集体讨论决定等项制度，基本上形成了规范权力运行的制度体系。组织开展惩防腐败体系的自查和检查，促进惩防腐败体系建设。局党组研究制定了贯彻落实国家总局党组关于开展年度惩防腐败体系建设检查的通知的安排意见，指导惩防体系建设自查工作。通过召开腐败体系建设自查促进工作会议各单位自查重点检查等方式，促进惩防体系建设工作深入开展。在国家总局组织的检查中......”。

8、“.....五围绕主题，加强作风建设，勤廉兼优的良好形象进步树立围绕树新风正气促勤政廉政主题，开展了作风建设活动，深入推进党风廉政建设工作。以民主评议软环境工作为突破口，改进工作作风。把软环境和政行风建设作为全年作风建设的项重要工作内容，对民主评议软环境工作中反馈的问题，专题研究认真整改，进步改进工作作风。组织召开了处长述职测评大会，接受民主评议。年，我局被评为群众满意单位，参评的位处长均被评为群众满意处长。开展了树新风正气促勤政廉政作风建设活动。引导全局广大党员干部紧紧围绕深入开展安全生产年活动，恪尽职守任劳任怨廉洁奉献认真履行职责，在发现新情况研究新对策解决新问题中培养良好作风，实现五个坚持的具体目标，促进了全省煤矿安全生产创历史做好水平。特别是面对省百年不遇的洪灾，局党组果断调整工作部署，带领全体监察员深入受暴雨洪水威胁的矿区......”。

9、“.....连续奋战，将人民群众的生命财产损失降到了最低程度，并涌现出了以全国防汛抗旱先进个人王敏同志为代表的批优秀党员，在关键时刻经受住了考验。开展了向爱岗敬业忠于职守为煤矿安全监察事业献出宝贵生命的刘春权同志学习活动，全局人人争做安全发展忠诚卫士，勤政为民清正廉洁勇于奉献的风气进步形成。六加强信访举报，严肃案件查办，案件的治本功能进步发挥是加强网络举报平台建设，在局网站设立群众举报专栏，向社会公布举报电话和举报专用邮箱，拓宽监督举报渠道。二是高度重视信访举报和案件查处工作，做到有案必查。年，纪检组监察室共受理群众举报电话个举报信件，初核件对国家总局转来要结果的件函件，进行了初核，并形成书面报告上报。在肯定成绩的同时，也要看到我们的工作还有定的差距和不足，主要表现是党风廉政建设工作创新不够......”。