1、“.....佳文化建设的基础性工作。佳文化理念手册佳文化的核心构成内容，是佳精神文化的表达和体现。佳文化建设的核心内容佳专营店加盟手册佳品牌文化和服务文化的体精神文化制度文化行为文化行业特性分析宏观环境分析同类竞争企业文化扫描佳企业文化生态界定编号成果名称目的作用佳公司文化调查诊断报告全面收集信息，运用科学的工具进行分析项目预算核准通过，归档资料。未经允许，请勿外传,项目预期成果列表二项目成果的主要内容佳企业文化调查诊断报告的主要内容如下调查问卷设计访谈内容设计调查结果分析公司现有文化诊断智力支持管理规范谋利谋义持续发展做大做强事业长青价值传递目录项目预期成果列表二项目成果主要内容三项目操作方法四项目实施流程和步骤五佳文化体系分解图六佳文化作用机理七项目预算项目总体费用元作业事项包括项目成果输出标准打印文本和光盘文本两次培训活动次公司文化培训......”。

2、“.....提供胜有五，知可以战与不可战者胜，识众寡之用者胜，上下同欲者胜，以虞待不虞者胜，将能而君不御者胜。其中，有两项要素都和文化有关，即上下同欲和将能而君不御。可见，文化的力量和文化的战略性地位。七式形象手册文化理念手册营业规范手册加盟手册具体应用文化表现层面文化落地层面佳文化内束作用外展作用人心凝聚发展导向行为约束品牌塑造形象展示市场拓展千古奇书孙子兵法中关于事业成功有经典之述......”。

3、“.....又形成个坚固稳定的三角形。四项目实施流程和步骤制定工作计划沟通讨论文化运行机制设计总体测评信息收集与分析确定文化建设框架制定培训计划意见建议汇总公司内部观察文化理念手册第次文化建设的起点和层次。根据佳医疗现有人力资源状况以及未来人力资源发展规划，来设计文化建设的深度高度广度。战略规划文化固化人才优化，三个决定佳医疗核心竞争力的要素，既形成个封闭招聘工作规范绩效考核办法人员佳医疗核心竞争力人力资源文化战略人才优化战略规划文化固化文化体系的建设与佳医疗发展战略相匹配，以佳医疗发展战略目标和发展路线图......”。

4、“.....佳专营店营业规范手册佳行为文化和执行文化的具体指导和操作文本，也是佳医疗连锁的管理体系中核心内容，佳文化切实落地的工具，也是品牌建设和推广的重要形式。佳文化建设方向和内容框架广打基础。佳专营店营业规范手册佳行为文化和执行文化的具体指导和操作文本，也是佳医疗连锁的管理体系中核心内容，佳文化切实落地的工具，也是品牌建设和推广的重要形式......”。

5、“.....以佳医疗发展战略目标和发展路线图，来确定文化建设的起点和层次。根据佳医疗现有人力资源状况以及未来人力资源发展规划，来设计文化建设的深度高度广度。战略规划文化固化人才优化，三个决定佳医疗核心竞争力的要素，既形成个封闭的互为推力的圆形，又形成个坚固稳定的三角形......”。

6、“.....知胜有五，知可以战与不可战者胜，识众寡之用者胜，上下同欲者胜，以虞待不虞者胜，将能而君不御者胜。其中......”。

7、“.....即上下同欲和将能而君不御。可见，文化的力量和文化的战略性地位。七项目预算项目总体费用元作业事项包括项目成果输出标准打印文本和光盘文本两次培训活动次公司文化培训，次员工素质提升培训知识产权全部归属佳公司年顾问式服务根据实际需要，提供智力支持管理规范谋利谋义持续发展做大做强事业长青价值传递目录项目预期成果列表二项目成果主要内容三项目操作方法四项目实施流程和步骤五佳文化体系分解图六佳文化作用机理七项目预算核准通过，归档资料。未经允许，请勿外传,项目预期成果列表二项目成果的主要内容佳企业文化调查诊断报告的主要内容如下调查问卷设计访谈内容设计调查结果分析公司现有文化诊断精神文化制度文化行为文化行业特性分析宏观环境分析同类竞争企业文化扫描佳企业文化生态界定编号成果名称目的作用佳公司文化调查诊断报告全面收集信息，运用科学的工具进行分析，为后期文化建设提供方向性依据......”。

8、“.....佳文化理念手册佳文化的核心构成内容，是佳精神文化的表达和体现。佳文化建设的核心内容佳专营店加盟手册佳品牌文化和服务文化的体现，也是佳医疗品牌连锁事业的市场推广重要工具。佳文化建设的重要内容，为佳品牌的建设和推广打基础。佳专营店营业规范手册佳行为文化和执行文化的具体指导和操作文本，也是佳医疗连锁的管理体系中核心内容，佳文化切实落地的工具，也是品牌建设和推广的重要形式......”。

9、“.....根据佳医疗现有人力资源状况以及未来人力资源发展规划，来设计文化建设的深度高度广度。战略规划文化固化人才优化，三个决定佳医疗核心竞争力的要素......”。