1、“.....会计人员素质的高低是直接影响企业监督工作能否有效行使的关键。培养高素质的会计人才，必须使其具备较强的法制观念，这样才能在国家会计法律体系下真正履行会计人员的职责。优秀的会计人员还应具备良好的职业道德，树立会计人员工作的责任感和荣誉感，具有客观公正，严谨的工作态度，并且敢于坚持原则和勇于执法，在处理会计事务中坚持秉公办事。会计人员要努力学习，不仅要懂得业务知识，还应具备参与管理决策进行分析的能力，以适应现代企业管理的需求，全面提高会计工作的水平。不断提高会计人员的业务素质及职业道德，使会计控制有效发挥作用。首先，应重视会计人员专业技术资格的聘任和年度考核工作。将对外提供真实信息作为聘任考核会计人员的重要内容。其次，要切实抓好会计人员的经常性管理。主要是加强对会计证的管理，以保证持证会计人员真正具备从事会计工作的能力，保证会计证的权威性严肃性。再次，要切实抓好会计人员继续教育......”。

2、“.....才能说真话，依法办实事。只有如此，才能确保贯彻实施才能有利于宏观经济决策，维护公有经济和社会公众利益，促进廉正建设，做到弊绝风清。承认会计监督的法律地位这个客观事实，则无异于否定会计法。只有正视会计监督的法律地位，单位负责人才能严格自律，遵守会计法，维护会计法，杜绝授意指使强令会计人员干其随心所欲的事与会计工作相关的责发生并铸成事实后，再寄希望于社会中介机构去审计财政等执法部门去查办社会和政府的监督上。这样做，将减少大量社会成本。由此证明，会计立法的精髓在于强化会计工作内部自身法律监督，即用权力制约权力。如果不计监督弱化，使得会计信息失真在所难免。四强化企业会计监督的对策要正确认识会计监督的重要地位会计法强调内部会计监督的目的在于要使违法违纪行为首先遏制在会计工作初始阶段不能将不法行为放纵到员状况必然影响内部会计监督作用的发挥。再者......”。

3、“.....法制观念淡薄，缺乏职业风险意识，职业判断能力弱，自我管制能力差，惟命是从，在权大于法的思想支配下，有意造假，致使会计工作秩序混乱，会计人员的任职资格和条件达不到岗位能力的要求。如县财政部门对全县年末行政事业单位会计人员摸底调查发现，有在职会计人员人，其中具有大专以上学历及助理会计师以上职称的人员仅有人，且无证上岗人员有人。这种人快了会计与国际接轨的进程，虽解决了量方面的问题，但会计人员整体素质不高，知识结构学历结构和业务水平偏低，多数没有经过专业培训，而且有的还是无证上岗。不少单位由于历史因素和用人机制的原因，会计主管和会计工作的有效监督。六会计人员综合素质不高，职业道德观念有待加强般来说，企业虚假的会计信息也是出自于会计之手，因此会计人员的综合素质以及职业道德观念在会计监督中起着至关重要的作用。我国的改革开放加身，股东大会董事会履行职责不到位......”。

4、“.....指使授权会计机构会计人员做假帐，伪造会计凭证，办理违法会计事项，从而使得会计工作受制于管理当局，因而影响正常会计工作，阻碍会应的制度，但这些制度形同虚设，没有得到有效执行，以致会计秩序混乱，徇私舞弊现象经常发生。五企业单位负责人缺乏监督意识，阻碍了会计的有效监督目前，在些单位中企业管理者独揽大权，集人财物管理于比如说会计监督审计监督概念模糊，执法机构职责权限有待明确四企业管理体制不全，内部控制制度失调我国企业内部管理和控制制度不全，主要体现在有的单位是根本就缺乏内部监督和控制制度，有的单位虽建立了相跟上。有的企业在新的财务制度运行之后，仍用传统的做法来看待新制度，没有按新制度的要求建立健全企业内部的管理制度，使得出现新制度老观念老办法，会计管理混乱。再者，在会计监督过程中有些概念很模糊，份，他既代表国家利益监督企业的财务收支和经济业务，同时又是企业管理者......”。

5、“.....会计隶属于企业，从而对企业的监督权自然就削弱了。另外，新的会计法虽已颁布，但是相关配套的法律法规却没有而与之配套的机制还未能建立和健全，针对所出现的经济活动，缺乏相应的监督机制和办法，使得当出现违规事件，仍然没有相应法律条款进行有力地制裁。就国有企业来说，在企业的所有权尚未分离之前，会计人员兼有双重身会计监督法律约束机制不全，使得会计不能有效的行使其监督职能，导致会计监督不力。随着经济体制改革的不断深人，企业的经营机制经营方式也在不断更新。在整个经济工作过程中出现了许多以前没有的新情况新问题，政和审计部门则管得着而看不到。再从监督管理环节上看，我国的会计监督般注重事后监督，忽视事前事中监督，因而对日常工作中出现的形形色色的违法违纪行为不能得到及时纠正。三会计监督法律约束机制不全由于真。二监督脱节会计监督除会计机构会计人员外，财政和审计部门的监督也是个重要的方面。在实际工作中......”。

6、“.....本单位会计人员看得见而管不着，或从自己利益考虑不想去管，财政真。二监督脱节会计监督除会计机构会计人员外，财政和审计部门的监督也是个重要的方面。在实际工作中，对于个单位经济活动可能存在的问题，本单位会计人员看得见而管不着，或从自己利益考虑不想去管，财政和审计部门则管得着而看不到。再从监督管理环节上看，我国的会计监督般注重事后监督，忽视事前事中监督，因而对日常工作中出现的形形色色的违法违纪行为不能得到及时纠正。三会计监督法律约束机制不全由于会计监督法律约束机制不全，使得会计不能有效的行使其监督职能，导致会计监督不力。随着经济体制改革的不断深人，企业的经营机制经营方式也在不断更新。在整个经济工作过程中出现了许多以前没有的新情况新问题，而与之配套的机制还未能建立和健全，针对所出现的经济活动，缺乏相应的监督机制和办法，使得当出现违规事件......”。

7、“.....就国有企业来说，在企业的所有权尚未分离之前，会计人员兼有双重身份，他既代表国家利益监督企业的财务收支和经济业务，同时又是企业管理者，随着国有企业的两权分离，会计隶属于企业，从而对企业的监督权自然就削弱了。另外，新的会计法虽已颁布，但是相关配套的法律法规却没有跟上。有的企业在新的财务制度运行之后，仍用传统的做法来看待新制度，没有按新制度的要求建立健全企业内部的管理制度，使得出现新制度老观念老办法，会计管理混乱。再者，在会计监督过程中有些概念很模糊，比如说会计监督审计监督概念模糊，执法机构职责权限有待明确四企业管理体制不全，内部控制制度失调我国企业内部管理和控制制度不全，主要体现在有的单位是根本就缺乏内部监督和控制制度，有的单位虽建立了相应的制度，但这些制度形同虚设，没有得到有效执行，以致会计秩序混乱，徇私舞弊现象经常发生。五企业单位负责人缺乏监督意识，阻碍了会计的有效监督目前......”。

8、“.....集人财物管理于身，股东大会董事会履行职责不到位，经营者为了追求自身短期利益最大化，指使授权会计机构会计人员做假帐，伪造会计凭证，办理违法会计事项，从而使得会计工作受制于管理当局，因而影响正常会计工作，阻碍会计工作的有效监督。六会计人员综合素质不高，职业道德观念有待加强般来说，企业虚假的会计信息也是出自于会计之手，因此会计人员的综合素质以及职业道德观念在会计监督中起着至关重要的作用。我国的改革开放加快了会计与国际接轨的进程，虽解决了量方面的问题，但会计人员整体素质不高，知识结构学历结构和业务水平偏低，多数没有经过专业培训，而且有的还是无证上岗。不少单位由于历史因素和用人机制的原因，会计主管和会计人员的任职资格和条件达不到岗位能力的要求。如县财政部门对全县年末行政事业单位会计人员摸底调查发现，有在职会计人员人，其中具有大专以上学历及助理会计师以上职称的人员仅有人......”。

9、“.....这种人员状况必然影响内部会计监督作用的发挥。再者，会计人员的监督意识不强，法制观念淡薄，缺乏职业风险意识，职业判断能力弱，自我管制能力差，惟命是从，在权大于法的思想支配下，有意造假，致使会计工作秩序混乱，会计监督弱化，使得会计信息失真在所难免。四强化企业会计监督的对策要正确认识会计监督的重要地位会计法强调内部会计监督的目的在于要使违法违纪行为首先遏制在会计工作初始阶段不能将不法行为放纵到发生并铸成事实后，再寄希望于社会中介机构去审计财政等执法部门去查办社会和政府的监督上。这样做，将减少大量社会成本。由此证明，会计立法的精髓在于强化会计工作内部自身法律监督，即用权力制约权力。如果不承认会计监督的法律地位这个客观事实，则无异于否定会计法。只有正视会计监督的法律地位，单位负责人才能严格自律，遵守会计法，维护会计法......”。