1、“..... 第四汽车电子的需求,磁性元器件是汽车电子系统整机中必不可少 的构件,这里只介绍涉及本产品的应用领域。在汽车通信系统中,大量使 用转换器和大功率电感器等在汽车电源管理中,有各种逆变器, 充电器,开关稳压器,低压稳压器等在汽车照明系统中有照明高压变压 器,镇流器和振荡变压器等在车载娱乐设备中,虽然它们的功能与普通 家用电子产品相同,但由于使用在高温和狭窄的空间环境,所以必须采用 高性能高频率小体积的开关电源。以上四个领域正是本项目高档铁氧 体的市场要求。本项目高档软磁铁氧体材料产品主要市场预测。 全球平板电视的市场预测 表全球平板电视的市场预测表 单位百万台 年年年年年年年年年 总量 来源 高频功率铁氧体材料在磁感 应强度几百毫特斯拉条件下,仍能保持低功耗,我们追求的重要指标 是材料在保持较低功耗的前提下,能在更高的频率下工作......”。
2、“.....使开关电源等电子设备的体积进步缩 氧体应用条件来分类,可分为高频大功率和高频弱磁场两类。其中比例最 大的是高频大功率应用,称之为功率铁氧体材料,其使用量约占整个软磁 铁氧体材料的。功率铁氧体主要特征是在高频几百千赫兹,高的技术创新性 本项目基本原理和关键技术内容,技术和工艺路线 本项目高频功率铁氧体锰锌材料,工作频率高达。本项目开发 的材料主要在开关电源中用作功率变压器或其它功率电感器件。从软磁铁备和检测设备情况,见表表项目实施相关的主要生产设备和检测设备情况 序 号设备名称数量型号用途 价格 万元 三项目的技术可行性和成熟度分析 项目国家科技部颁发火炬优秀企业奖证书表彰江苏集团公司在实 施火炬计划中做出了重大贡献。 省科委颁发证书表彰江苏集团公司,在实施火炬计划中做出 突出贡献......”。
3、“..... 经国家科学技术部火炬高技术产业开发中心批准,江苏集团 公司的表面贴装变压器,确定为国家级火炬计划项目,并颁发证书 。 件 企业近几年部分获奖情况详见项目建议书附件 经国家科委火炬高新技术产业开发中心评审确定江苏集团 公司承担的开关电源用高频功率铁氧体磁芯,为重点国家级火炬计划项目, 颁发了重点同,守信用先进单位。 下属企业有限公司,蛇口电子有限公司均是年全 国外商投资双优企业,诚信守法,经营业绩突出,予以通报表扬及守 法纳税大户。详见项目建议书的附程严格按照 标准执行。 项目实施单位无锡斯贝尔磁性材料有限公司。企业信用等级级, 请详见项目建议书中级资信等级证书,评估编号。 企业商誉江苏集团公司是江苏省重合成立项目管理领导小组。由集团公司董事长任组长,集团公司总 经理总工程师任副组长,负责项目的实施......”。
4、“.....是全国最早十家通 过质量体系认证的企业之。工艺流总结了多年的磁性材料生产管理经验,结合 现场作业指导书,特别强调每工序控制和生产流程的过程控制 人员管理所有管理人员实行绩效管理模式,全体普通员工实行 岗位责任制管理和劳动定额管理。司运用现代化企业的管理机制实行管理,建立了五个方面管理制度 产品质量保证体系运用的质保体系进行管理 产品的技术管理,严格参照工艺文件操作规程进行管理 生产现场管理,我们管理方 法。 本成果转化项目实施项目管理,集团公司董事长是项目主要负责人, 负责协调各方关系,确保按时完成项目的科研工作计划。集团公司总经理 是项目总经理,具体负责项目的实施工作。 公下达的人才招聘人才培养市场开发新品开发 科技创新经营目标等任务。 在考核管理上,以绩效管理模式,实行绩效考核制度评价各公司经营 层人员......”。
5、“.....即强矩阵式企业管理情况。 管理体制上,以现代化企业股份制结构进行运行,集团公司实行董事会 领导下的各公司总经理负责制 管理机制上,以现代化企业管理制度进行管理,各分公司在总经理领导 下执行集团公司年初比率 ,速动比率,资产负债状况和流动比率符合企业基本特征,且保 持平稳发展,资产的流动性安全性良好。表今后三年企业的财务预测单位万元 年份 指标 项目 产值 销售 利润 子科技集团第研 究所第研究所等保持密切的关系,形成了产学研三位体的科研 体系。 企业财务经济状况。 资产经营状况年度资产状况 根据上述数据反映,年末,净资产占总资产的,流动比子科技集团第研 究所第研究所等保持密切的关系,形成了产学研三位体的科研 体系。 企业财务经济状况。 资产经营状况年度资产状况 根据上述数据反映,年末,净资产占总资产的,流动比率 ......”。
6、“.....资产负债状况和流动比率符合企业基本特征,且保 持平稳发展,资产的流动性安全性良好。表今后三年企业的财务预测单位万元 年份 指标 项目 产值 销售 利润 企业管理情况。 管理体制上,以现代化企业股份制结构进行运行,集团公司实行董事会 领导下的各公司总经理负责制 管理机制上,以现代化企业管理制度进行管理,各分公司在总经理领导 下执行集团公司年初下达的人才招聘人才培养市场开发新品开发 科技创新经营目标等任务。 在考核管理上,以绩效管理模式,实行绩效考核制度评价各公司经营 层人员。采用项目组织结构中的矩阵式管理,即强矩阵式管理方 法。 本成果转化项目实施项目管理,集团公司董事长是项目主要负责人, 负责协调各方关系,确保按时完成项目的科研工作计划。集团公司总经理 是项目总经理,具体负责项目的实施工作。 公司运用现代化企业的管理机制实行管理......”。
7、“.....严格参照工艺文件操作规程进行管理 生产现场管理,我们总结了多年的磁性材料生产管理经验,结合 现场作业指导书,特别强调每工序控制和生产流程的过程控制 人员管理所有管理人员实行绩效管理模式,全体普通员工实行 岗位责任制管理和劳动定额管理。成立项目管理领导小组。由集团公司董事长任组长,集团公司总 经理总工程师任副组长,负责项目的实施。 公司在年就通过了质量体系认证,是全国最早十家通 过质量体系认证的企业之。工艺流程严格按照 标准执行。 项目实施单位无锡斯贝尔磁性材料有限公司。企业信用等级级, 请详见项目建议书中级资信等级证书,评估编号。 企业商誉江苏集团公司是江苏省重合同,守信用先进单位。 下属企业有限公司,蛇口电子有限公司均是年全 国外商投资双优企业,诚信守法,经营业绩突出......”。
8、“.....详见项目建议书的附件 企业近几年部分获奖情况详见项目建议书附件 经国家科委火炬高新技术产业开发中心评审确定江苏集团 公司承担的开关电源用高频功率铁氧体磁芯,为重点国家级火炬计划项目, 颁发了重点国家级火炬计划项目证书。 经国家科学技术部火炬高技术产业开发中心批准,江苏集团 公司的表面贴装变压器,确定为国家级火炬计划项目,并颁发证书 。 国家科技部颁发火炬优秀企业奖证书表彰江苏集团公司在实 施火炬计划中做出了重大贡献。 省科委颁发证书表彰江苏集团公司,在实施火炬计划中做出 突出贡献。 与项目实施相关的主要生产设备和检测设备情况......”。
9、“.....技术和工艺路线 本项目高频功率铁氧体锰锌材料,工作频率高达。本项目开发 的材料主要在开关电源中用作功率变压器或其它功率电感器件。从软磁铁 氧体应用条件来分类,可分为高频大功率和高频弱磁场两类。其中比例最 大的是高频大功率应用,称之为功率铁氧体材料,其使用量约占整个软磁 铁氧体材料的。功率铁氧体主要特征是在高频几百千赫兹,高磁感 应强度几百毫特斯拉条件下,仍能保持低功耗,我们追求的重要指标 是材料在保持较低功耗的前提下,能在更高的频率下工作,以极大地提 高开关电源的工作效率,使开关电源等电子设备的体积进步缩小,同时 也减少电源用其它的材料消耗。 传输功率与变压器的转换方式有关,和磁芯的体积及材料的磁性能成 正比,也和工作频率成正比,在磁芯最小体积时,可通过提高变压器的工 作频率,最大幅度地提高传输功率。要提升磁性材料的工作频率......”。
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