1、“.....签订本合同,共同遵守本合同所列条款。合同期限以完成定工作任务为期限从年月日起至年月日工作任务完成时止。完成工作任务的标志是若该工作任务至年月日仍未完成,除双方另行协议延长合同期限外,双方的劳动合同至该日终止。工作内容和工作地点乙方的工作内容岗位或工种乙方的工作地点甲方所承建的工程项目所在地。甲乙双方根据工作需要或乙方的能力和表现,经双方协商致,甲方可以调动乙方的工作岗位或工种。工作时间和休息休假甲乙双方同意按综合计算工时工作制确定乙方的工作时间。乙方的具体工作时间,由甲方现场管理人员根据季节气候工序和实际情况灵活安排,乙方不得怠工或擅自加班。乙方按正常工作时间出勤工作平均每月工作时间小时,甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按劳动法第十条执行。在正常情况下可以完成的工作任务,由于乙方故意拖延而导致必须加班的,甲方可以拒付加班费。劳动报酬乙方每月基本工资标准元计算加班工资基数,本工作任务按工程量计付工资,具体为□按乙方每月完成的工程量计付工资......”。

2、“.....劳动合同的解除和终止,双方必须签订劳动合同解除终止协议书,若乙方未签订劳动合同解除终止协议书而擅自离职者,甲方可扣留乙方未领工资,并不作任何补偿。甲方在劳动合同终止解除后天内应当次性付清乙方的工资。法律责任乙方在履行劳动合同期间,因个人失职操作不当技能问题等给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。乙方在履行劳动合同期间,必须按甲方要求参加甲方组织的各种专业技术培训。乙方不得提供假身份证或无效身份证入职,否则造成包括社保工伤医疗在内的切损失由乙方自行承担。十其它甲方的规章制度安全操作规程质量要求作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。本合同未尽事宜或合同条款与现行法律法规规定有抵触的,按现行法律法规执行。本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效,本合同式两份,甲乙双方各执份。甲方盖章代表签字乙方盖章代表签字年月日建筑公司用人劳务合同范本篇甲方以下简称甲方乙方以下简称乙方甲乙双方根据中华人民共和国国家劳动法及其他相关法律法规,本着平等自愿的原则,协商致,签订本合同,确立劳动关系......”。

3、“.....劳动合同期限第条本合同期限自年月日起至年月日止。工作内容第条甲方安排乙方从事工作,甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位职务,乙方如不服从甲方安排,应提前个月向甲方书面提出辞职申请,否则,甲方可以追究乙方相关责任。乙方被发现在应聘过程中向甲方提供信息和资料如身份证婚姻生育健康状况教育学历工作经历上岗证操作证住址不良记录等与事实不符的。工作质量达不到到相关标准要求的详见分项工程质量要求。工程质量验收应满足建筑工程施工质量验收统标准GB建筑工程施工质量评价标准GBT和相关专业工程施工质量验收规范的规定。工程检验批验收时,主控项目应全部符合其专业工程施工质量验收规范的规定;般项目应有及以上的抽检符合规范的规定或偏差值在允许偏差范围以内。严重失职,营私舞弊,给甲方造成经济损失超过人民币元。乙方同时与其他用人单位建立劳动关系。被依法追究刑事责任和行政责任的;违反计划生育条例的。有下列情形之的,甲方提前十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方个月工资后,可以解除劳动合同乙方患病或者非因工负伤......”。

4、“.....也不能从事由甲方另行安排的工作的;乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经甲乙双方协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。有下列情形之的,劳动合同终止,甲乙双方不存在任何劳动关系。劳动合同期满的;劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经甲乙双方协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的;乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;甲方被依法宣告破产的;甲方被吊销营业执照责令关闭撤销或者甲方决定提前解散的;法律行政法规规定的其他情形。第十条甲乙双方其他约定十劳动争议处理第十条双方因在履行本合同发生劳动争议,可以协商解决;不愿协商或协商不成的,可以从劳动争议发生之日起十日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解或从争议发生之日起十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十附则第十条甲乙双方另行约定的专项协议劳动合同变更协议和甲方规章制度均作为本合同的附件......”。

5、“.....第十条本合同未尽事宜,按国家和当地人民政府有关规定执行。第十条甲乙双方各执份,具有同等法律效力。合同自签订之日起生效。甲方盖章乙方签名法定代表人委托代理人签名年月日建筑公司用人劳务合同范本篇甲方乙方甲方根据工程对劳动力资源之需求,经双方进行双向选择后同意聘用乙方配合参与本工程建设,经充分协商,签订本合同书,以期共同遵守。工程项目名称乙方同意在甲方的工地从事岗位工作,并不得自行要求变更工作岗位。双方责任乙方进场后需将身份证复印件交甲方留存。乙方住宿生活由甲方负责解决乙方生活所用电费租赁费均由甲方承担。乙方进场后,按甲方的安排,先培训,后上岗。建筑公司用人劳务合同（4篇）。乙方被发现在应聘过程中向甲方提供信息和资料如身份证婚姻生育健康状况教育学历工作经历上岗证操作证住址不良记录等与事实不符的。工作质量达不到到相关标准要求的详见分项工程质量要求。工程质量验收应满足建筑工程施工质量验收统标准GB建筑工程施工质量评价标准GBT和相关专业工程施工质量验收规范的规定......”。

6、“.....主控项目应全部符合其专业工程施工质量验收规范的规定;般项目应有及以上的抽检符合规范的规定或偏差值在允许偏差范围以内。严重失职,营私舞弊,给甲方造成经济损失超过人民币元。乙方同时与其他用人单位建立劳动关系。被依法追究刑事责任和行政责任的;违反计划生育条例的。有下列情形之的,甲方提前十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方个月工资后,可以解除劳动合同乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经甲乙双方协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。有下列情形之的,劳动合同终止,甲乙双方不存在任何劳动关系。劳动合同期满的;劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经甲乙双方协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的;乙方死亡......”。

7、“.....劳动合同的解除和终止,双方必须签订劳动合同解除终止协议书,若乙方未签订劳动合同解除终止协议书而擅自离职者,甲方可扣留乙方未领工资,并不作任何补偿。甲方在劳动合同终止解除后天内应当次性付清乙方的工资。法律责任乙方在履行劳动合同期间,因个人失职操作不当技能问题等给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。乙方在履行劳动合同期间,必须按甲方要求参加甲方组织的各种专业技术培训。乙方不得提供假身份证或无效身份证入职,否则造成包括社保工伤医疗在内的切损失由乙方自行承担。十其它甲方的规章制度安全操作规程质量要求作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。本合同未尽事宜或合同条款与现行法律法规规定有抵触的,按现行法律法规执行。本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效,本合同式两份,甲乙双方各执份。甲方盖章代表签字乙方盖章代表签字年月日建筑公司用人劳务合同范本篇甲方以下简称甲方乙方以下简称乙方甲乙双方根据中华人民共和国国家劳动法及其他相关法律法规......”。

8、“.....协商致,签订本合同,确立劳动关系,共同遵守。劳动合同期限第条本合同期限自年月日起至年月日止。工作内容第条甲方安排乙方从事工作,甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位职务,乙方如不服从甲方安排,应提前个月向甲方书面提出辞职申请,否则,甲方可以追究乙方相关责任。建筑公司用人劳务合同篇建筑公司用人劳务合同范本篇甲方用人单位乙方员工性别身份证号码根据中华人民共和国劳动法以下简称劳动法中华人民共和国劳动合同法以下简称劳动合同法等有关法律法规的规定,甲乙双方遵循合法公平平等自愿协商致诚实信用的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。合同期限以完成定工作任务为期限从年月日起至年月日工作任务完成时止。完成工作任务的标志是若该工作任务至年月日仍未完成,除双方另行协议延长合同期限外,双方的劳动合同至该日终止。工作内容和工作地点乙方的工作内容岗位或工种乙方的工作地点甲方所承建的工程项目所在地。甲乙双方根据工作需要或乙方的能力和表现,经双方协商致,甲方可以调动乙方的工作岗位或工种......”。

9、“.....乙方的具体工作时间,由甲方现场管理人员根据季节气候工序和实际情况灵活安排,乙方不得怠工或擅自加班。乙方按正常工作时间出勤工作平均每月工作时间小时,甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按劳动法第十条执行。在正常情况下可以完成的工作任务,由于乙方故意拖延而导致必须加班的,甲方可以拒付加班费。劳动报酬乙方每月基本工资标准元计算加班工资基数,本工作任务按工程量计付工资,具体为□按乙方每月完成的工程量计付工资,工程量单价为。建筑公司用人劳务合同（4篇）。本合同解释权归甲方。本合同式份甲方持份,乙方持份;未尽事宜双方协商解决。本合同有效期自年月日至年月日。双方签字后生效。甲方乙方负责人年月日建筑公司用人劳务合同范本篇甲方乙方根据中华人民共和国劳动法,甲乙双方在平等自愿协商致,诚实信用的基础上签订本合同。劳动合同期限自xx年月日至工地结束之日。工作内容所有工地上的水电暖安装及其它的另星安装及维修。工作时间根据建筑行业的行规,每日工作时间为小时......”。