1、“.....向公司下属单位传达满足法律法规及客户要求的重要性领导公司下属单位及全体员工开展完成好岗前在岗职业技能学历等培训教育，努力提高公司的整体专业技能和竞争力，打造支这领域世界上最优秀的团队领导公司下属单位及全体员工保护保养好公司甲方的及社会的物品，尽量延长其使用寿命，做到物尽其用，为创建节约型企业为社会做出贡献领导公司下属单位及全体员工积极参加公司的各项建设活动，维护企业形象和荣誉，塑造积极向上的团队形象，积极提出合理化建议，为保全公司走向世界做出自己的贡献领导公司下属单位及全体员工做好创新工作，努力以人防物防技防保险等相结合的保全式的安全服务......”。

2、“.....积极参加社会公益活动，为社会的发展进步做出公民应尽的义务积极与客户政府及相关领导部门沟通，为保全公司的发展营造个有力的内外部环境带领所属人员模范遵守企业文化质量体系遵守法律法规以及社会公德总经理职责全面领导公司各部门日常运行管理工作实现。制定质量方针和质量目标，批准质量手册及各部门工作手册员工手册各种登记记录表格主持管理评审工作确保质量管理体系运行所必须的资源配备主持拟定公司年度规划负责审批经营部经理监管人员级以上人员的聘用辞退奖惩负责召集和主持总经理办公会议负责公司的重要经济合同的审批及签定负责公司的各类费用收支的审批工作履行公司安全消防第责任人的所有职责。管理者代表职责确保质量管理体系的过程得到建立实施和保持，并监视质量体系的改进负责领导公司内部审核......”。

3、“.....人力资源部职责确保质量管理体系在本部门的正常运行负责各分公司单位人力资源体系的建立，以及相应规模的分公司单位的人力资源部组建指导监督管理工作领导组织实施各分公司单位员工的招收政审信息比对录用签订合同辞退建档和档案管理工作依据国家法律法规及公司需要负责制定培训学习计划，编写培训教材教案，购买制作教具，做好选拔培养和聘请老师教练员工作负责北京区以及领导组织实施各分公司单位员工岗前培训在岗复训，做好骨干专业人员的培训验收评估考核工作依据国家法律法规及公司需要，负责标准招聘简章制定，以及制定修订各级各类员工的招聘审查薪酬辞退档案管理劳动合同及工作标准和流程负责北京区以及领导组织实施各分公司单位建立招聘员工渠道负责建立对各下属分公司单位人力资源业务的指导培训负责北京区以及领导组织实施各分公司及单位员工社会保险商业保险的办理负责人力资源对口单位联络接待工作负责各分公司单位相关人力信息保密工作......”。

4、“.....红章合同交财务审计部保管，各下属分公司单位不得保留与客户签订的红章服务合同，只允许保留服务合同复印件的工作负责组织实施依据国家有关法律法规及公司情况修订公司标准招投标书样本合同文本安全服务方案样本作业指导书的样本工作负责组织实施全国服务新项目开发新服务项目标准的制定负责培训京内外分公司，经营部对口业务负责相关信息保密工作负责相应规模各分公司单位的市场业务部组建指导监督管理工作负责部门文员的任免，对部门内勤主管助理任免的建议负责部门装备的管理。运营管理部职责负责与已签订客户合同的督促检查指导以及合同变更续签终止工作。依据保安服务合同作业指导书及甲方相关要求......”。

5、“.....以及客户有关信息资料保密等工作负责组织实施检查监督指导派驻员工的勤务工作负责组织实施管理训练在岗员工日常学习教育工作负责组织实施员工的人员调配调换补充撤离工作负责组织实施派驻员工的考勤记划休假审批工资福利审核汇总上报工作。负责组织实施专项工作会议学习观摩活动的组织召集落实工作综合办公室职责确保质量管理体系在本部门的正常运行负责公司质量管理体系文件日常行政文件的制定和各种文件记录档案的管理工作负责对内协调和接待工作负责有关保安员的工资和奖金，提供保安员执勤所需的制式服装。第二十八条乙方对派驻甲方人员在工作中表现突出者给予奖励，违纪失职者给予相应的处罚或处理。六合同的变更解除终止和续订第二十九条甲乙双方经协商可以书面变更合同部分条款。第三十条合同期内，甲乙双方均不得将合同范围内的保安服务工作全部或部分管理权授予第三方。第三十条合同期内遇国家或北京市重大政策变化，甲乙双方可以协商调整服务费价格。第三十二条方因不可抗力不能继续履行合同时，应及时通知对方......”。

6、“.....第三十三条本合同期限届满，方要求续订或终止，应在本合同届满前个月书面提出，由双方协商确定否则，视为本合同继续延续年。七违约责任第三十四条在本合同有效期内，任何方单方解除合同，应承担违约责任，向对方支付违约金。违约金数额为所聘保安员总数人个月的服务费元人民币大写人民币。第三十五条因乙方保安员失职造成甲方财产损失，甲方有权依据执法部门出具的相关认定证明追究乙方的赔偿责任，乙方用当月服务费总额的作为最高赔偿。第三十六条甲方迟延支付服务费或加班加时工资的，每迟延日，应按迟延支付部分的千分之三向乙方支付逾期滞纳金。甲方迟延支付服务费超过个月，乙方有权解除合同，并要求甲方承担违约责任，支付违约金。第三十七条甲方指派保安员从事本合同约定以外工作，由此造成对保安员甲乙双方或第三方的经济赔偿责任，由甲方承担。第三十八条解除合同后，甲方不得在原合同服务地点聘用乙方原项目人员为甲方工作人员......”。

7、“.....或依法向人民法院提起诉讼。九附则第四十条合同未尽事宜，由双方另行协商解决。第四十条本合同式二份，甲乙方各执份。第四十二条本合同附件与合同具有同等法律效力。第四十三条本合同经双方签字盖章生效。甲方印章乙方印章法人代表法人代表电话电话年月日年月日第六章服务客户认识发展思路定位服务标准承诺我公司对贵公司提供保安服务的认识贵公司北京通商汇才物业管理有限公司日坛国际贸易中心日坛国际公寓日坛上街位于北京市朝阳区日坛北路号，建筑面积共约万平米，其中日坛国际贸易中心是集商业餐饮为体的综合性项目，分为座座，座共层，高米座层，高米日坛国际公寓为高档公寓，分为五座，共层，高米日坛上街是汇集中餐西餐咖啡厅酒吧为体的特色餐饮条街，共三层。日坛国际贸易中心日坛国际公寓日坛上街地下停车场面积为平米，位于层，其中层约平米，共有停车泊位个，其中共有停车位个。地下车库分为区，其中区有个停车位，区有个停车位，区有个停车位，区有个停车位，区有个停车位......”。

8、“.....位置显要，功能齐备，是北京的标志性商务核心区。将成为国际国内知名企业人士投资消费的首选之地，其安全工作尤为重要，必须配备支高度专业化的保安服务队伍以确保安全。同时，保安服务人员还肩负着贵公司的窗口形象，要求必须具备良好的形象和规范的岗容岗姿及情况处理能力，必须具有较高的综合素质。只有具备这些条件，才能完成该处的保安服务任务。二我公司的发展思路和定位我公司按照高起点高标准高效率的方针坚持走公司化智能化专业化发展道路，立志创办国内流国际知名的安保企业。至诚至精，为客户营造现代人的安全空间，为打造中国最大最强的民族保安企业，誓把保全式保安服务，推向世界每处需要安全的地方。三我公司能为贵单位提供保安服务标准的承诺我公司集众多部队复转军人和有多年保安工作经验的管理人员，经多年服务实践，具备支专业化智能化规范化品牌化的保安队伍，我们将以更加饱满的热情和更加和谐的团队为贵公司提供优质的服务。我公司高级管理人员全部来自部队转业团级以上干部和公安离退警官......”。

9、“.....管理措施到位，对队伍实行全方位管控，确保优质的服务质量。我公司保安人员全部经过专业培训，是支让客户信得过靠得住用得上过得硬放心保安队伍。我公司人力资源部后勤保障部等后勤保障部门建立了完备的保障体系，稳定兵源，保证服务质量。我公司技防部有专业的工程技术设计服务人员，可为贵公司提供专业的技防服务。我公司具备停车场专业化管理服务。我公司非常重视保安队伍的管理教育工作和政治思想工作，经常开展各项健康向上有益的文化活动，确保队伍的稳定和可持续发展。我们相信，以我公司先进的发展理念，雄厚的实力和强有力的后勤保障，我们承诺完全可以达到贵公司的要求标准，为贵公司提供流的保安服务。年月日公司保安服务投标书正本保全世纪北京保安服务有限公司年月日投标书项目名称投标文件编号编号分发号投标单位保全世纪北京保安服务有限公司投标时间年月日致公司我单位应贵公司邀请参加保安服务招标意向后，经认真研究，愿意参加投标。并向贵公司提交投标书及相关文件正本份副本份......”。