1、“.....禁止随地吐痰，禁止在教室内吸烟喝酒。第九条在上课期间，禁止上网聊天玩游戏或操作与学习无关的内容，经教师发现，取消该学员当天的听课或技能操作资格。第十条学员不得私自带非本校学员到我校听课或技能操作，如发现则取消该学员当天的听课或技能操作资格。第十条学员看好自己的随身物品，如有丢失校方不负任何责任。第十二条爱护学校内切公共设施和物品，凡损坏丢失学校公物的，律照价赔偿。未经老师或班主任允许，不得擅自动用教学仪器和设备。第十三条严禁任何人携带易燃易爆和有毒有害物品进入教室宿舍，违者将重罚。第十四条严禁打架斗殴，寻衅闹事，严禁赌博吸毒贩毒，违者坚决开除。第十五条学员结业必须进行课程结业考试，否则律不予发放结业证，考试不合格者律不准结业，并与新班起免费重新学习。第十六条学员有权利向学校如实反应任课教师的上课情况，配合学校对教师的考评调查。第十七条本规定从颁发之日起开始实施，请各位学员互相监督，认真遵守。五招生制度第条建立学校招生领导小组。第二条扩大招生范围，在乌市做广泛的宣传......”。

2、“.....招生条件及招生计划。第四条规范招生行为，严禁超买炒卖学生。任何部门和个人不得向招生学校收取或变相收取组织经费。学校不得采取经济手段组织生源。第五条坚决打击非法招生活动，学校任何教职工不准向未经教育部门批准的任何非法机构和个人提供生源信息。招生学校不准利用中介机构或个人招拉生源，坚决取缔和打击非法中介招生机构和招生贩子。第六条招生过程钟，必须坚持学生自愿的原则，尊重学生选择就读学校和专业，不准误导学生，不违背学生意愿。第七条严禁违规收费，招生学校按照物价部门核准收费项目和标准收取学生费用。第八条对违反招生管理制度的部门和个人，经查实，就其情节，给予批评教育年度考核降级报送有关方面处理。为充分考虑学员的利益，我培训机构特设立试听制度如下试听制度第条为了更好的为学员服务保证学员的权益，常德针对些班次为每位已经报名交费的学员安排了试听期。第二条针对不同班次的特点，试听期的有无和试听课时请查阅相应分校招生简章......”。

3、“.....逾期不予办理。第四条没有试听的学员不能以试听不满意为由办理退班。第五条当日办理退费手续时需将所发材料全部退回本校，如有损坏照价赔偿。第六条因试听期不满意办理退费手续时，须扣除元的试听课时费，学员不能以没有听完试听课时而拒绝交费。六教学管理制度学校教研活动制度为了更好的提高教师的业务素质，实现教师高水平，教学高质量，办学有特色，就必须加大教育科研力度，扎实有效地搞好教研活动，特制定学校教研活动制度第条学期初，教务处须根据学校工作计划制订学校的教研计划，学科教研组要制订组的教研工作计划和活动安排。要求具体详实，切实可行严禁形式化任务性应付检查。第二条每月召开次教研组长会议，教研活动以教研组为单位，两周定时活动次。按照活动计划研究材料，讨论新课程标准，说课做课评课，试卷分析，研究科研课题，教学经验交流等等。杜绝走过场熬时间，要落实到实处。有详细活动记录。第三条建立各学科师徒队伍，组织新老挂钩，以老带新，以新促老。帮助新老师熟悉业务......”。

4、“.....第四条四课活动经常化。每学期每位教师做次汇报课，每学科搞次研究课，学校组织次优质课评选，组织次观摩课。力争每学期都能涌现出新的教学能手。第五条同年级同学科要坚持集体备课，在每位教师认真钻研教材的基础上，共同分析研究教材内容，确定教学目标，分析重点难点，切磋教学方法，探讨双基训练和能力培养。第六条教研组要详实记载每次教研活动的情况，及时向教务处报告工作，反馈教师的意见和要求，以便于领导改进工作。第七条学期末，教研组和教导处要写好教研工作总结，教师要完成篇高质量的教研论文和教研活动的心得体会，存入学校业务档案。教导处要整理编辑论文集交流或推荐到报刊出版社发表。对教科研有突出成绩的个人或教研组要给予表彰和奖励。教师集体备课制度集体备课有利于发挥集体的智慧，弥补各位教师备课中的不足，取长补短，资源共享，共同提高。集体备课有助于教师更深刻的领要的思想教育及考纪教育，保证考试的顺利进行。既要维护考场纪律，又要热情地关怀学生。监考教师预备铃后进入考场，拆封分发试卷。正式铃响后......”。

5、“.....监考教师要严肃认真地做好监考工作。在考场内不吸烟不喝茶不谈笑不看书报，不批作业不与其他教师闲谈，不做与监考无关的事，中途不得无故离开考场。监考教师不读试卷，对试题不作任何解释，不提示或暗示如果试卷模糊，学生询问，应予当场答复。考试过程中，监考教师如发现有学生企图作弊时，应予口头警告构成作弊事实的，应如实将具体情节填入考场记录，及时获取作弊证据。考试结束铃响后，监考教师要求学生停止答卷，并将试卷放在桌上。经监考教师验收后，学生方可离开考场。监考教师将收齐的试卷，连同考场纪录表并送交教务处。第四条质量分析每门学科每次考试后，任课教师都要认真做好质量分析。做好质量分析，首先要进行试题分析。试题分析，应对考查重点，考查内容的覆盖面，各层次考题的大体比例以及试题进行定量分析，其它方面进行定性分析。质量分析应反映学生基础知识掌握的情况，学生综合运用知识的情况学生解决实际问题的能力以及考试反映的教与学两方面存在的问题。质量分析应提出改进教学的打算及具体措施......”。

6、“.....九学籍管理制度根据中华人民共和国教育法中华人民共和国义务教育法中华人民共和国未成年人保护法的有关规定，结合我培训机构实际，制定本学籍管理办法。第条入学学员报到后注册应填写详细的信息，包括姓名性别身份证号出生时间家庭住址父母姓名或其他监护人姓名健康状况监护人联系方式有无特异体质等。新生入学后，由教导处负责编班。以班为单位填写好新生花名册，再到学区将学生基本情况录入学籍管理系统和义务教育监测系统，打印上交并自留由系统导出的花名册。教导处应将系统导出花名册中的学籍号作为新生正式学籍号。学生学籍号长期不变。休学年后律使用新学籍号。学校必须给每个学生建立份义务教育学籍卡，并由学校负责管理，在管理中不允许出现学生学籍不清或分离的现象。学生学籍卡的内容由班主任负责填写，所有栏目要填齐。学籍卡中的学生成绩和综合性评价要如实反映学生学习情况。学籍卡由教导处保管，学生毕业后，学校应把学籍卡归档备查。第二条转学与借读学生因家长变动工作环境家庭搬迁户籍变更或有其他特殊原因需要转学的......”。

7、“.....学校审查后发给转学证明书，再凭接收学校的转学回执,由教导处办理转学手续，填写转学联系表，连同本人学籍簿义务教育登记卡并转出，报学区备案，并在学籍库和在校学生花名册中登记转学并注销。个别学生确有特殊情况要求插班的，在学校班额人数许可的前提下,须由家长或监护人提出申请，经过教导处考核通过,凭原所在学校的转学证明学籍簿义务教育登记卡方可办理插班手续,由教导处统安排插入指定班级。第三条休学复学辍学有下列情况之者，准予休学因伤病需长期治疗，不能坚持学习者患传染性疾病未愈，不适宜集体生活者学期内，请病事假累计超过十周，跟班学习有困难者。符合条件的病休学生必须持县级以上医院的诊断证明和住院治疗证明，由学生家长或监护人提出申请，经学校审查属实后报学区批准，由学校发给休学证明书，准其休学。学生休学以年为限，期满不能复学的，可申请延长。学生休学期间，学籍仍然保留。学生休学期满，应按时复学。复学时，应凭休学证明书和有关材料提出申请，因传染病或其他疾病休学的......”。

8、“.....即可到校复学，复学学生原则上由学校安排到原年级的下年级学习。学生休学期未满，休学原因消失并具有相关证明的，可向学校提出提前复学申请。经学校审核同意后，可提前复学。复学时，学校可视其学力程度和个人意愿安排到合适的年级学习。学期连续无故不到校达天以上或休学期已满又不具备继续休学理由且未到校复学达天以上者，视为辍学。如有学生辍学，班主任应及时向校长报告，并进行家访，查明原因，敦促其到校学习，经多次动员不能复学的，校长应立即向镇政府报告。针对学生辍学的原因，镇政府依法负责对其父母或监护人采取教育措施或行政措施，督促或强制其送子女或其被监护人复学。第四条义务教育原则上不实行留级制度，但若学员该期内容尚未学会，下期可免费再学。第五条对接受完培训机构规定时间的义务教育的学员，经考查达到合格者，由学校发给初级认证证书或中级认证证书。学校可继续管理学员档案年，并负责推荐到相关的企业上班......”。

9、“.....经评定，给予相应奖励。具体奖励措施见培训机构的教师奖励制度。第二条教师违反国家法律法规，违反学院及系规章制度的，将飒飒进行严肃处理并记录在教师业务档案中。凡在教学过程中违背四项基本原则等违法乱纪影响教师形象，经教育后不改的，参考学院的相关制度给予相应惩罚。经教学检查或学生与同行教师反映教学效果差的任课教师，必须在限期内改进，否则暂停任课资格直至调离教学岗位。教师违反教学纪律的行为，上课迟到提前下课，作业批改不认真或随意不批改，均以教学事故论处。凡在教学过程中旷教，以严重教学事故论处。凡由于主观原因，教师不能按时完成教学工作任务的，相应扣其教学工作量。第三条对教师的鉴定业务考核奖励处分等均归入教师本人业务档案。十学员奖惩制度对于参加。软件培训的学员，学校将定期对学员进行评比次。将会评出优秀学员，被评为优秀学员的学校将在期培训结束由校长颁发奖品。为充分调动学员学习积极性和主动性，因此使用积分教学法，具体实施办法如下第条积分满分可获得培训班奖品。第二条奖品丰厚......”。