1、“.....受气的猪，吃草的牛，忙碌的马。可是他们像蜡样，燃烧自己，照亮别人他们像竹样，掏空自己，甘为人梯。如果我竞聘成功，我的工作思路是以三个服从要求自己，以三个点找准工作切入点，以三个适度为原则与人相处。三个服从是个性服从党性，感情服从原则，主观服从客观。做到服务不欠位，主动不越位，务不欠位......”。

2、“.....服从不偏位，融洽不空位。三个点是当上级行要求与我行实际工作相符时，我会尽最大努力去找结合点当科室之间发生利益冲突时，我会从政策法规与工作职责上去找平衡点当行领导之间意见不致时，我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。三个适度是冷热适人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍......”。

3、“.....不优柔寡断粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解，少埋怨，多尊重，少指责，多情义，少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，批评的话虚心听，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增强压力，在与人交往中凝聚合力。如果我竞聘成功，我的处事原则和风格是......”。

4、“.....严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。管人不整人，用人不疑人。我将用真情和爱心去善待我的每个同事，使他们的人格得到充分尊重，给他们个宽松的发展和创造空间......”。

5、“.....让他们像圆规样，找准自己的位置像尺子样公正无私像太阳样，给人以温暖像竹子样每前进步，小结次。如果我竞聘成功，我的工作目标是以为争位，以位促为。争取支行领导对综合办公室工作的重视和支持，使办公室工作管理制度化，服务优质化，参谋有效化。让办公室成为支行领导的喉舌......”。

6、“.....宣传精神文明的窗口，传播企业文化的阵地，培养人才的摇篮，连结银企合作的纽带。我愿与大家共创美好的未来，迎接建行辉煌灿烂的明天。谢谢大家。综合办公室经理岗位竞争上岗演讲稿各位领导各位同事大家好,在这里我以平常人的心态，参与支行综合办公室经理岗位的竞聘......”。

7、“.....此次竞聘，本人并非只是为了当官，更多的是为了响应人事制度改革的召唤，在有可能的情况下实现自己的人生价值。我现年岁，中共预备党员，大专文化程度，会计师专业技术职称。年在枝江市供销社参加工作，先后作营业员门市部主任统计员。年调入枝江市总工会，担任图书管理员出纳员会计财务办公室副主任......”。

8、“.....经过几年银行工作的锻炼，使自己各方面素质得以提高，去年我光荣地加入了中国共产党，荣幸地被三峡分行评为年度先进工作者，在创先业务竞赛活动中，被分行授予三收能手的称号。年度我实现了个人揽存余额万元的任务。几年的工作使我深深地感到机遇和挑战并存，成功与辛酸同在。参与这次竞聘，我愿在求真务实中认识自己......”。

9、“.....在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。我深知综合办公室工作十分重要，这主要体现在以下三个方面是为支行领导当好参谋，二是为全行事务当好主管，三是为线员工当好后盾。具体说就是摆正位置，当好配角胸怀全局，当好参谋服从领导，当好助手。我也深知，办公室工作非常辛苦......”。