1、“.....调整工作思路，转变工作方式，才能适应公司新形势的发展变化。只有不断提高各项基本素质以及工作能力，明白个岗位就是份责任，爱岗敬业，干好本职工作，努力提高工作质量和工作效率，才能把工作做好。通过主人翁教育活动，我想我们都应该认识到做好优质服务工作对企业生存和发展的重要性。要想我们的企业能够长期健康稳定地运转......”。

2、“.....严格遵守国网公司员工十个不准及供电服务十项承诺两个十条，表计校验规范认真，要查找工作中的短板，在规范的基础上细化管理。在规范的基础上，强调细化管理。如表计管理是否规范细致现场校验是否都有台帐等。我们每个员工都要树立主人翁意识，对些细节主动地去挖掘，检定工作中运行设备的每个疑点，都不能放过。特别是技能方面，略显欠缺的员工要主动向班长学习看齐......”。

3、“.....对于工作中存在的问题，我们要主动地去攻关解决，可采取各种形式，如成立攻关小组，作为个科技项目或课题等去攻克，并及时归纳总结，形成最佳实践。计量是个技术密集的部门，各专业班组平时要注意科技攻关创新，在好的办法中立项，使经验成果得以推广。营造出讲奉献比技能，勇于创新争做佳绩的良好氛围。抓好安全管理基础......”。

4、“.....加强员工安全教育和培训和对各项安全制度的执行力，按照公司要求认真做好安全性评价动态管理，提高作业指导书的应用与执行效果。推进设备制度素质环境四个环节安全文化建设，在公司上下树立平安理念，建立平安机制，建设平安文化，形成从人与物人与环境思想与行为都有利于安全的和谐氛围实现计量安全生产的可控在控和能控。作为名电力人......”。

5、“.....只有努力拼搏，团结心，克难奋进，才能让我们的供电企业发展壮大，竞争力增强，立于不败之地，我们供电人才能过上富足安稳的生活。皮之不存，毛之焉附，个企业，如同个民族，当它强大时，它的人民就会扬眉吐气，神采飞扬当它衰落时，人们可能只有暗自嗟叹。因此，应该把企业当成种力量的源泉，生命的支撑，视企业如生命，与企业共命运。请珍惜我们拥有的幸运......”。

6、“.....就要先履行主人翁的职责。让我们以主人翁的态度对待每项工作，尽职尽责，追求卓越，伴随着计量所发展的步伐，实现自己人生的价值，让青春在奋斗中闪光,我的演讲完了，谢谢大家,公司计量中心员工爱岗敬业演讲稿尊敬的各位领导，各位评委，各位来宾大家好,我是来自计量中心的。今天我演讲的题目是珍惜所有让青春在奋斗中闪光。众所周知，以企业为家......”。

7、“.....目前公司开展的主人翁意识教育活动已经日渐深入人心，努力营造家庭式温馨氛围，促进企业各项工作的正常有序地开展，已成为我们每个人的共识。主人翁意识教育倡导的是每位员工要把自己当成企业的主人，既享受主人应有的权利，也要尽自己的义务。我很幸运，从学校毕业后能成为计量中心的员。企业选择我们，可能是由于我们的能力......”。

8、“.....并不是天生就该如此。不管怎么说，我们是幸运的。因为并不是每个有能力的人都能成为公司的员，当幸运的我们在优越的工作环境中享受着良好的工作待遇时，我们应该看到社会上有许多比我们更优秀的人才还在为寻找个满意的工作而奔波。所以首先我们要珍惜自己所拥有的这份工作，而不是抱着无所谓的态度，每天浑浑噩噩地混日子。作为企业的主人翁，懂得珍惜只是第步......”。

9、“.....自然就应该像经营家样去对待工作中的每件事，要像对待亲人样去处理同事之间的关系。真正做到了这两点，自然也就提升了员工对工作的主人翁意识和责任感，提升了对企业的热爱之情同时也增强了集体凝聚力。随着电力系统改革和行业结构调整，我们的工作环境比以前任何时候都要优越，所面对的客户的维权意识也在不断地增强，我们只有及时更新思想观念......”。