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十四项护理核心制度PPT课件 十四项护理核心制度PPT课件

格式:PPT 上传:2022-06-24 19:48:15

《十四项护理核心制度PPT课件》修改意见稿

1、“.....二病房管理制度•病房管理由护士长负责,科主任积极协助,全体医护人员参加。•严格执行陪护制度,加强对陪护人员的管理,积极开展卫生宣教和健康教育。主管护士应及时向新住院患者介绍住院规则医院规章制度,及时进行安全教育,签署住院患者告知书,教育患者共同参与病房管理。•保持病房整洁舒适安静安全,避免噪音,做到走路轻开关门轻操作轻说话轻。•统病房陈设,室内物品和床位应摆放整齐,固定位置,未经护士长同意不得任意搬动。•工作人员应遵守劳动纪律,坚守岗位......”

2、“.....病房内不准吸烟,工作时间不聊天不闲坐不做私事。量出入量•四根据患者病情,正确实施基础护理和专科护理,如口腔护理压疮护理气道护理及管路护理等,实施安全措施•五保持患者的舒适和功能体位•六实施床旁交接班。•级护理•每小时巡视患者,观察患者病情变化•二根据患者病情,测量生命体征•三根据医嘱,正确实施治疗给药措施•四根据患者病情,正确实施基础护理和专科护理,如口腔护理压疮护理气道护理及管路护理等,实施安全措施•五提供护理相关的健康指导。•二级护理•每小时巡视患者......”

3、“.....测量生命体征•三根据医嘱,正确实施治疗给药措施•四根据患者病情,正确实施护理措施和安全措施•五提供护理相关的健康指导。•三级护理•每小时巡视患者,观察患者病情变化•二根据患者病情,测量生命体征•三根据医嘱,正确实施治疗给药措施•四提供护理相关的健康指导。五护理值班交接班制度•护士必须实行小时连续的轮班制,严格遵守医院规定的工作时数与护士长派班制度,不擅自调班,不得脱岗。•值班护士必须坚守岗位,严守劳动纪律......”

4、“.....提前做好接班前的准备工作。在交接未清楚之前,交班者不得离开岗位。•掌握病室动态及患者的病情与心理状态,保证各项治疗护理准确及时地完成......”

5、“.....•认真详细对患者实行逐个床头交接,如发现病情治疗器材物品交代不清和患者不在病房时须立即查问。接班时发现的问题应由交班者负责,接班后发现的问题应由接班者负责。•交班报告在交班前小时开始书写,内容及格式按统规定。•交接班的内容•病室患者的动态。•患者的般情况,医嘱执行情况,重症患者护理记录,各种检查标本采集,各项处置完成情况以及尚待继续完成的各项工作。•查看重症和生活不能自理患者的基础护理完成情况,检查皮肤情况,各种管道的护理......”

6、“.....•常规备用的贵重毒麻醉限制药品的数量保存及使用,抢救仪器及物品的备用状况。•环境的整洁与安全,各项物品的处置情况。•交接班形式集体早交班医护集中分开集中与分开交替等形式酌情选用床头交班口头交班书面交班。集体早交班限定在分钟完成。十四项护理核心制度舒城县中医院护理部十四项护理核心制度•护理质量管理制度•二病房管理制度•三抢救工作制度•四分级护理制度•五护理值班交接班制度•六查对制度医嘱查对制度•二输血查对制度取血时应和血库发血者共同查对......”

7、“.....负责全院护理质量管理目标及各项护理质量标准制定并对护理质量实施控制与管理。•护理质量实行护理部护士长病区质控护士三级控制和管理。•护理部对全院护理质量每月全面检查,每周不定期检查......”

8、“.....护士长每日定项检查,护理部对检查结果做出书面小结,在护士长例会上反馈,并提出进步改进措施。•护理部根据年计划确定检查内容•各项护理工作制度,操作程序的掌握及执行情况。•护士行为规范执行情况。•按等级医院护理质量检查标准基础护理护理技术操作护理文书书写质量消毒隔离急救物品及健康教育达标率,病人满意度等。•护理部每年组织全院各级护士理论考试次,技术操作考核次。•定期对各病区护士长进行考核,内容为•护士长工作手册填写情况。•护士长各种工作记录本填写情况。•护理工作质量考核......”

9、“.....实观护理质量的持续改进。•护理工作质量检查考评结果作为各级护理人员的考核内容。二病房管理制度•病房管理由护士长负责,科主任积极协助,全体医护人员参加。•严格执行陪护制度,加强对陪护人员的管理,积极开展卫生宣教和健康教育。主管护士应及时向新住院患者介绍住院规则医院规章制度,及时进行安全教育,签署住院患者告知书,教育患者共同参与病房管理。•保持病房整洁舒适安静安全,避免噪音,做到走路轻开关门轻操作轻说话轻。•统病房陈设,室内物品和床位应摆放整齐,固定位置......”

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